Dohoda o pracovnej činnosti

29simona29
12. jún 2019
Dobrý deň,

vedeli by ste mi prosím poradiť, ako je to v prípade, ak by som mala uzatvorené dve Dohody o pracovnej cinnosti u toho istého zamestnavatela, ale každá na iný druh pracovnej cinnosti, zaujíma ma, či obmedzenie odpracovania max 10hod/tyzden platí z oboch dohôd súčasne alebo na každú dohodu môžem odpracovať 10hod/tyzden?
Dakujem veľmi pekne.
rumba01
12. jún 2019
podla mna to bude na kazdu jednu dohodu zvlast
moonlight1210
12. jún 2019
@29simona29 na kazdu zvlast. Ale dochadzku by si si mohla pisat tak, aby bolo jasne, ze si obe nevykonavala v tom istom case.
Pokial spolu nejak nesuvisia.
29simona29
autor
13. jún 2019
@moonlight1210 dakujem veľmi pekne, to som chcela počuť☺️Nijako spolu nesúvisia
roomaa
13. jún 2019
@29simona29 na každú zvlášť 🙂
mpmhmp
21. jún 2019
@29simona29 môžem sa opýtať? Keď pracujete na dohodu musíte byť vedená na úrade práce či nie?
29simona29
autor
21. jún 2019
@mpmhmp ja pracujem na dohodu popri rodičovskej dovolenke a pred tým popri materskej, takze úrad prace som neriešila. Pred MS som bola zamestnaná na TPP

Tu začni písať odpoveď...

Odošli