• Prihlás sa
  • Registrácia nového člena
  • Získaj PLUSPRO
  • Odporúčame: Mojasvadba.skModrastrecha.sk
  • Prihlás sa
  • Registrácia nového člena
  • Získaj PLUSPRO

Vyššia dávka pri rizikovom tehotenstve?

31. októbra 2015 
Ahojte, chcem sa spytať, či mi niekto vie poradiť aké sú možnosti ak som na PNke kvôli rizikovému tehotenstvu od 12tt, pravdepodobne až do pôrodu. Počula som, že namiesto 55% z vymeriavacieho základu z minulého roku(bežná PNka), keď som platila nemocenské poistenie, môžem dostať až 90%, ak požiadam sociálku. Viete, aké tlačivo treba vyplniť a či je to vôbec pravda? A ako mi táto dlhodobá PNka ovplyvní výšku materskej? Hrubú mzdu som mala vyššiu ako je hranica vymeriavacieho základu na platbu nemocenského, ale platí aj obdobie PNky do obdobia, z ktorého sa materská vypočítava? Ďakujem, za pomoc.
6. sep 2007 o 13:32  • Odpovedz  •  Páči sa mi to
ja som mala 90 %, ale to mi doplacal zamestnavatel. Taku zmluvu som mala :wink:
takze 55% zo socialky + 35% zamestavatel.
Ja som na PN od 9tt do nastupu na MD, a vysku materskej mi to nijako neovplyvnilo, lebo sa to vypocitava za minuly rok...alebo tak nejak. Neboj matersku budes mat pokial si bola poistena aspon 270 dni pred MD.
6. sep 2007 o 14:26  • Odpovedz  •  Páči sa mi to
autor
Aj ja chcem taku zmluvu:o)), takze sa materska pocita nejak tak ako podpora v nezamestnanosti, ze napriklad za posledne dva roky, musis byt aspon 270 dni nemocensky poistena a pocita sa to z priemeru? Ja mam este jeden problem, mam zmluvu na dobu urcitu, ktora mi konci 31.1.2008. Datum porodu mam 15.3.2008. Neverim, ze by mi niekto zmluvu predlzil (aj ked pri podpise toho naslubovali... :unamused: )... treba sa mi na tych par tyzdnov niekam hlasit (urad prace, socialka a pod., alebo ked budem PN, tak netreba?
6. sep 2007 o 14:38  • Odpovedz  •  Páči sa mi to
Asi bude najlepsie ak sa nahlasis na UP. Lebo tebe konci zmluva bez ohladu na to ze si tehotna... Ale pre istotu zavolaj na soc poistovnu, tam ti poradia. Materska ti patri iba vtedy ak si bola v predchadzajucich 2 rokoch nemocensky poistena min 270 dni.
6. sep 2007 o 21:45  • Odpovedz  •  Páči sa mi to
Ahoj Kisska. Ja mám ten istý problém ako ty. Zmluvu mám na dobu určitú tj. do konca decembra. TP mám v polke januára. No zmluvu mi už nikto nepredĺži keďže už budem na MD. :(
7. sep 2007 o 21:13  •  2 deti - čaká bábätko, termín má v novembri 2010  • Odpovedz  •  Páči sa mi to
Ahojte, podľa mojích informácií je to tak, že pokiaľ zamestnávateľovi nahlásite že ste tehotné, tak on Vás v tom čase nemôže vyhodiť, ani z vami ukončiť pracovný pomer, a dokonca asi až do pól roka by Vám mal držať pracovné miesto. Neviem ako to je zo zmluvami na dobu určitú, ale určite sa na úrad už nebude treba hlásiť, pretože prvá časť mojich informácií platí aj pre Vás.
9. sep 2007 o 13:20  • Odpovedz  •  Páči sa mi to
A holky nevíte někdo jak je to v ČR? Já teda nevím, ale 90% z platu mi asi dávat nebudou :sweat_smile: A pracovní místo mi musí držet 3 roky :wink:
9. sep 2007 o 13:26  • Odpovedz  •  Páči sa mi to
zmluva na dobu urcitu konci bez ohladu na tehotenstvo. Pokial Vam to zamestnavatel nepredlzi. A s tym som sa este nestretla :frowning2:
9. sep 2007 o 19:33  • Odpovedz  •  Páči sa mi to
Bohuzial kocky zmluva na dobu urcitu konci dnom napisanym na zmluve a nie su tam ochrane lehoty vzhladom na tehotenstvo... materska sa pocita z poslednych dvoch rokov a berie sa aj obdobie PN do toho... na to aby si ju dostala musis by poistena /pracovat/ aspon 270 dni v obdobi poslednych dvoch rokov pred nastupom na MD..
kisska nepisala si presne terminy ale na obdobie medzi skoncenim pracovneho pomeru a nastupom na MD sa musis nahlasit na UP ale PN ti bude normalne pokracovat... oni ti uz povedia co priniest a tak... lebo inak by za teba neboli platene odvody do socialnej poistovne a zdravotnej a robili by zbytocne problemy s tym... musela by si si zdravotne doplacat a tak...
ani ja som sa nestretla s tym ze by zamestnavatel predlzil zmluvu ak je zamestnankyna tehotna.. :confounded:
a pipfa moze ukoncit pracovny pomer aj ked si tehotna, aj ked mas zmluvu na dobu neurcitu v urcitych pripadoch...
10. sep 2007 o 07:24  • Odpovedz  •  Páči sa mi to
autor
Ahojte, moje zatiaľ najčerstvejšie info je také, že 90% PNka vyplýva z diagnózy, ktorú ujo doktor nahlásil v poisťovni. Takže netreba to vraj nikam hlásiť. Akurát, treba odovzdávať každý mesiac doklad o pokračovaní PNky. No uvidíme, čo mi pribudne tento mesiac na účet.
Inak termíny mám asi takéto: PZ do 31.1.2008, TP 15.3.2008, ciže ak chcem nastúpiť na MD 6 týždňov pred TP, tak mi to vychádza na deň presne :slight_smile:
Inak ma včera veľmi potešili novou sumou príspevku pre prvorodičky, už len chváliť, tak pekne šup, šup :wink:
10. sep 2007 o 08:47  • Odpovedz  •  Páči sa mi to
Aka je to nova suma pre prvorodicky? :wink:
10. sep 2007 o 16:28  • Odpovedz  •  Páči sa mi to
:slight_smile: o prispevok a pridavok k prispevku je potrebne poziadat do 6 mesiacov od narodenia. Len sa chcem spytat ci vyplacaju tu sumu podla toho kedy sa narodilo dieta alebo kedy sa o to poziadalo? Napr. sa narodi babo v novembri/decembri a rodicia si poziadaju o pridavok januar/februar. Dostanu 11.000, - alebo uz po novom 20.000,-?
10. sep 2007 o 17:38  • Odpovedz  •  Páči sa mi to
to zalezi,kedy sa narodi,nie kedy ty poziadas :wink:
10. sep 2007 o 20:00  • Odpovedz  •  Páči sa mi to
autor
ja som rada, ze ma to "lizne" tesne tesne:o), akurat tak este musia ujovia na teplych stolickach svoj navrh aj schvalit. Keby bolo viac pred volbami, schvalili by ho bez problemov:o)
10. sep 2007 o 21:00  • Odpovedz  •  Páči sa mi to
ahojte, neviete niekto, od kedy ma byt ucinný ten zákon - priprevok pre prvorodicky 20.000,- Sk.
v radiu hladili ze od feb., len neviem ci hovorili o vyplacani prispevku alebo sa to tyka deti narodených po 1.1.2008??? :sunglasses:
12. sep 2007 o 11:24  • Odpovedz  •  Páči sa mi to
tyka sa to deti narodenych 1.2.2008 a neskor... zatial podla navrhu
12. sep 2007 o 12:30  • Odpovedz  •  Páči sa mi to
Podla info z televizie mam pocit, ze je to iba navrh ministerstva prace, soc. veci a rodiny, no este to musi schvalit vlada a parlament.
12. sep 2007 o 12:32  • Odpovedz  •  Páči sa mi to
neva, aj ta ta vlada to je ... :unamused:
5 korun ti da a 20 zoberie ale nech zije socialny stat !!!

hura :astonished: :astonished: :astonished:
12. sep 2007 o 21:38  • Odpovedz  •  Páči sa mi to
Ahoj holky, nevíte někdo jak je to v ČR když půjdu na rizikové těhotenství? Jestli mi platí klasickou marodní nebo jak to je? Už se tu ptala krista na to samé. Díky
20. sep 2007 o 10:35  • Odpovedz  •  Páči sa mi to
Ahojky,
no mna to caka tiez...takze kazdy nazor potesi!
Anngie,co je dovod tvojeho rizikoveho tehu?
20. sep 2007 o 10:38  • Odpovedz  •  Páči sa mi to
Anngie, já mám na výplatě jen o 500,- míň než jsem mívala dřív, ale netuším proč, jestli je to protože mám i normálně nízký plat ... no fakt nevim :confounded:
20. sep 2007 o 10:40  • Odpovedz  •  Páči sa mi to
krista: a nežádala sis nikde o nic jiného? jako myslím nějaký příspěvek od sociálky nebo tak? platí to zaměstnavatel?
miriamka: ahojky, uvažuju o tom, protože pracuju o mobilního operátora na značkové prodejně. Prodejna je v obchodním centru, takže celý den pomalu nejdeš ven, klimoška je tu na nic, a je to dost stresový prostředí.Jsem zástupce vedoucího a specialista a řeším někdy docela prudící zákazníky. Ted jsem třeba měla dvě celodenní směny za sebou a ten druhý den večer jsem byla tak strašně unavená že jsem myslela že se rozbrečím :slight_smile: hlavně odmítám dělat víkendy a holkám se to moc nelíbí, takže se asi domluvím se šéfem že si najdou za mě náhradu a já pokud budu zvládat tak je budu jen tak doplňovat, pokud ne, tak zůstanu doma.
20. sep 2007 o 10:49  • Odpovedz  •  Páči sa mi to
Anngie...a uz si to v praci povedala?
20. sep 2007 o 10:50  • Odpovedz  •  Páči sa mi to
miriamka: no už jsme o tom debatili s holkama, šéf tu ted není ale ví že jsem těhu a příští týden to budeme řešit.
co ty? taky jdeš na rizikáč?
20. sep 2007 o 11:01  • Odpovedz  •  Páči sa mi to
Anngie o nic jsem si nežádala :wink: Ono asi opravdu záleží na tom kolik bereš a jelikož já mám nízký plat tak na tom nejsem tolik bitá a taky asi kolik vyjde na ten měsíc dní apod., no uvidím co další výplata, ale uznejte že takhle se mi teda nevyplatí chodit do práce :wink:
21. sep 2007 o 08:14  • Odpovedz  •  Páči sa mi to
Ja som bola tiez od maja na PN a prvych 7 dni pn-ky ti nabieha 30%z platu od 7 do myslim 10dni je to 55%z platu a potom je to uz 90%z platu...
23. sep 2007 o 15:51  • Odpovedz  •  Páči sa mi to
Jak to je s tim, kdyz v listopadu nastoupim na materskou (ted jsem na neschopence) a od Noveho roku mi skonci smlouva? Musim hned v lednu letet na pracak?
23. sep 2007 o 16:03  • Odpovedz  •  Páči sa mi to
dzidzuska, ja som PN už od júna, po 10 dnoch PN ma začala vyplácať Sociálna poisťovna....ale 90% platu to nie je ani náhodou..... SP vypláca 55% platu po celý zvyšok PN....
17. okt 2007 o 17:36  • Odpovedz  •  Páči sa mi to
ahojte a ak som skoncila prave skolu a teraz som od septembra na rizikovom,cize aj na urad prace som mala doniest papiere,aj ten listok na peniaze,dostanem nieco??
21. okt 2007 o 11:18  • Odpovedz  •  Páči sa mi to
?????????????????????????????????????????????,
a na co mam narok ked sa narodi maly,okrem toho ficovho?
24. okt 2007 o 13:37  • Odpovedz  •  Páči sa mi to
Choď na stranu:   Zruš
Tvoj príspevok