Maródka, ktorá nie je v zápočtovom liste a nový zámestnávateľ

Ahojte,

potrebovala by som poradiť v nasledovnej veci: Po ukončení predchádzajúceho pracovného pomeru som bola istý čas na PN (na PN som išla v rámci ochrannej 7-dňovej lehoty). Táto PN však nie je zaevidovaná v zápočtovom liste od môjho predchádzajúceho zamestnávateľa, keďže som na PN išla až po ukončení pracovného pomeru u tohto zamestnávateľa. Po ukončení tejto PN som sa išla zaevidovať na úrad práce. Chcela by som sa spýtať, že keď budem nastupovať do nového zamestnania a novému zamestnávateľovi odovzdám kópiu môjho zápočtového listu, či som povinná môjho nového zamestnávateľa informovať aj o tejto PN, ktorá nie je v zápočtovom liste uvedená. Ak áno, z akého dôvodu to potrebuje nový zamestnávateľ vedieť? A ktorý zákon, resp. paragraf mi túto povinnosť ukladá?

Vopred ďakujem všetkým za rady 🙂