Áno, máš.

Áno ja som tet na podpore, lebo manžel je ešte na materskej, ja som sa vrátila do zamestnania a dohodli sme sa na ukončení pomeru,lebo tak ci tak už som tam nechcela pracovať.

Tekze ked mam vlastne este rok materskej pred sebou a moj chce ist na matersku vlastne na.pol roka a ja tam nechcem ist mozeme byt spolu doma on na materskej ja na podpore a potom sa vratim na rodicak naspäť?
@katka.24

Odporúčam ešte si pred výpoveďou dohodnúť na čerpaní dovolenky,vyjde Ti pekná podpora v nezamestnanosti.

@misiacik0606 vyceepam dovolenku a nastupim na podporu?ja som mala nejaku dovolenku co mi ostala ale počula som ze este popri materskej nejaka každoročne nabieha je to pravda?

Kolko %z hrubej mzdy je podpora alebo ako to vypočítať?

@evka0705 treba čerpať 1 deň dovolenky a zvyšok nechať preplatiť, bude vyššia podpora. Podpora je 50 percent

50%nic moc nedostanem ale keby som doma z mojimi chlapmi.a na leto mam dobrú brigadu tak by sa to dalo...

@evka0705 presne tak

@katka.24 a popri podpore sa nemusim chodit hlasit ze?

@evka0705 najlepšie sa tomu rozumie majusqa77, vie poradiť čo a ako aby bola čo najvyššia podpora

@evka0705 a este manžel môže aj popri materskej pracovať,len sa musi v zamestnaní dohodnúť a pracovný pomer mu musia dat na novú zmluvu,moj tak robi

@evka0705 musiš

@katka.24 fuuu a copotom s tokimi peniazmi...😂 ale ja by som chcela nech je doma nech si maleho užije

@katka.24 musím?a ked mi najdu nejaku robotu a ja odnietnem alebo tak co potom mi zrusia podporu?

mam info z pravej ruky,sestra je učtovníčka a bola na školeni u min.Mihala a sám im tam radil všelijake triky ako pomôcť zamestnancom.Podporu si vieš navísiť tým čerpaním dovolenky alebo,že sa po materskej akože vratiš do zamestnania,zamestnavateľ ti na par dní npr.2 navýši denný vymeriavaci základ a z neho ti vyrátajú podporu.Ale nesmieš počas materskej mať nijakú brigádu,lebo potom sa ti to kráti, mne sa stalo práve to.

Mala som brigadu krátko
@katka.24

Ked pôjdem na socialnu budu mi vedieť povedat?

@evka0705 nie pojdeš tam, a zamestnavatelovi uvedieš nejaký dôvod,prečo ti to nevyhovuje, npr.plat,pracovná doba,atd,

@evka0705 je jedno či krátko ,ale už ti to skracuje ,proste navyši sa ti tým čerpaním dovolenky a vzapäti sa ti o nejaké percentá zníži, keby si tet išla na socialnu poisťovňu tak ti vyrataju, kolko ti vychádza z príjmu,ktorý si mala pred MD,mne to vyratali,ale možno to záleži aj od pracovničiek a ochoty,ale oni nevedia či ty budeš čerpať dovcu alebo nie ,takže to bude len z príjmu

@katka.24 ano chapem a to treba ist na socialnu okresnu alebo sraci aj tu co mame v meste

mislím že sú prepojené,takže v meste

@evka0705 mislím že sú prepojené,takže v meste

@katka.24 a moj ked.chce ist na tu materskú co k tomu treba vybaviť?kam ma.ist prvé?

@evka0705 najprv to musí nahlasiť zamestnavateľovi

@evka0705 ta brigada bola oficialna?

@evka0705 lebo ak by nebola mozes dostat aj max. podporu co je cca 900 eur, podla toho kolko je dni v mesiaci

@marcelatje ako ze maximalnu podporu...asi ano bola oficialna 3m tuším

@evka0705 asi alebo ano?

Ano 😕

@evka0705 tak potom nic, vyraraju ti z realneho prijmu

@marcelatje ano ale yz TO bude aj rok...keby clovek vie...

@evka0705 skoda, uz to nepojde

@marcelatje ale ja somby bola pred materskou zamestnaná

@evka0705 to je v oriadku, narok na podporu mas, ale vdaka tej brigade nebudes mat maximalnu. Len 50% z hrubej mzdy ktoru si mala