Komunikácia so zamestnávateľom pred koncom rodičovskej dovolenky
Ahojte mamicky kedy ste pisali zamestnavatelovi ze vam konci rodicovska ak ste mali aktivnu pracovnu zmluvu ?
@anonym_autor treba to oznámiť (minimálne) 1 mesiac pred nástupom
@aliziana super ďakujem je problem ak neskor? Mam uz novu pracu vybavenu dodatocne by som im doniesla papiere
@anonym_autor to závisí od vzťahov na pracovisku, niekto s tým môže mať problém, niekomu to nevadí...
@aliziana ďakujem ti 😊
Hlavne ak sa aj nechces vratit, tak sa treba dohodnut na ukonceni pracovneho pomeru, v opacnom pripade zrejme das vypoved, tam je vypovedna lehota a pod. ak uz mas dohodnutu pracu, tak to treba riesit vcas, aby si si neohrozila nastup do novej prace. Oznamovacia lehota 1M plati, ked sa do tej prace vratit chces 🙂.
@anonym_autor ty si sa pýtala na to, kedy máš oznámiť ukončenie RD zamestnávateľovi nie to, kedy a ako oznámiť ukončenie pracovného pomeru. Vôbec to neznamená, že keď ti skončí rodičovská, už sa do práce automaticky nevrátiš. Pracovný pomer je potrebné riadne ukončiť - dohodou, výpoveďou (2 mes.výp.doba) ako bolo spomenuté.
@anonym_autor treba to oznámiť (minimálne) 1 mesiac pred nástupom