icon

Mám nárok na odstupné po rodičovskej dovolenke?

29. jún 2025

Baby v jednej firme robim od r.2018
Minuleho roku v maji som nastupila nazad na polovicny popri rodicaku.Od januara robim uz normalne na cely prac.uvazok ,skoncil mi rodicak.Bude sa prepustat
Mam narok na 2m odstupne ,alebo nie ,kedze vlastne pracujem od januara.Vdaka

avatar
balerina2025
29. jún 2025

to je stale ta ista firma?

autor
29. jún 2025
@balerina2025

to je stale ta ista firma?

avatar
balerina2025
29. jún 2025

tak mas narok na odstupne ak zo strany zamestnavatela sa prepusta

autor
29. jún 2025
@balerina2025

tak mas narok na odstupne ak zo strany zamestnavatela sa prepusta

@balerina2025 2mesacne?

avatar
maranco
29. jún 2025

Prečítaj si § 76
https://www.slov-lex.sk/ezbierky/pravne-predpis...

ak ti dajú výpoveď a robila si menej ako 2 roky nemáš nárok na odstupné, beží ti výpovedná doba 2 mesiace
ak ukončite pracovný pomer dohodou a robila si menej ako 2 roky máš nárok na 1 mesiac odstupného

autor
30. jún 2025
@maranco

Prečítaj si § 76
https://www.slov-lex.sk/ezbierky/pravne-predpis...

ak ti dajú výpoveď a robila si menej ako 2 roky nemáš nárok na odstupné, beží ti výpovedná doba 2 mesiace
ak ukončite pracovný pomer dohodou a robila si menej ako 2 roky máš nárok na 1 mesiac odstupného

@maranco ja tomu rozumiem,len sa pytam o radu,ze ako sa to rata ak som bola na materskej a rodicovskej.Ci od datumu nastupu od roku r.2018 alebo od datumu vratenia sa po materskej,t.j ze som zamestnama nazad na cely prac.pomer od januara 2025

avatar
mamina7070
30. jún 2025

od roku 2018

avatar
luliu
30. jún 2025

Aj počas MD a RD pracovný pomer trval, takže ano máš nárok

autor
30. jún 2025
@luliu

Aj počas MD a RD pracovný pomer trval, takže ano máš nárok

@mamina7070
@luliu dakujem