Aké povinnosti a odvody ma čakajú pri živnosti popri zamestnaní?

Dobrý deň,

áno, môžete mať živnosť aj popri TPP.

Ak sa ako zamestnanec rozhodnete založiť si popri práci aj živnosť, tak podľa Zákonníka práce platí, že zamestnanec môže popri svojom zamestnaní vykonávanom v pracovnom pomere vykonávať inú zárobkovú činnosť, ktorá má konkurenčný charakter len s predchádzajúcim písomným súhlasom zamestnávateľa.

Ak by ste sa rozhodli podnikať (aj popri TPP), nevzniká Vám hneď povinnosť platiť sociálne odvody.

Preddavky do zdravotnej poisťovne pri súbehu s TPP na začiatku podnikania neplatíte. Odporúčam Vám však platiť si ich v dobrovoľnej výške, aby ste nemali prípadný vysoký nedoplatok. Po podaní daňového priznania Vám zdravotná poisťovňa prepočíta Vaše podnikateľské príjmy, vypočíta celkové odvody a odpočíta Vami zaplatené preddavky. Po prvom roku podnikania Vám už zdravotná poisťovňa vypočíta mesačné preddavky podľa príjmov z daňového priznania.

Zhrnutie a aj viac informácií nájdete tu:
https://www.finsider.sk/servis/zivnost-popri-za...