Ako sa vypočíta materská dávka pri dvoch dohodách?

Dobrý deň,

poprosím o radu ohľadom výpočtu materskej dávky. Od augusta 2024 som zamestnaná na dohodu o pravidelnej pracovnej činnosti. Začiatkom februára k nej pribudne druhá dohoda, ktorá bude uzatvorená s iným zamestnávateľom a taktiež bude založená na pravidelnej pracovnej činnosti.

Ako sa v takomto prípade vypočíta materská dávka alebo tehotenský príspevok?

Odkedy budem mať na tieto dávky nárok?

Vôbec, vznikne mi nárok na materskú dávku?

Čítala som o duplicitnom sčítavaní dní nemocenského poistenia. Mohli by ste mi, prosím, objasniť, ako toto funguje a na čo mám nárok?

Ďakujem.