Budem mať nárok na tehotenské a materské po ukončení evidencie na úrade práce?
ZodpovedanéDnes o 07:06
Dobrý deň,
od roku 2022 som na materskej a rodičovskej dovolenke s dvoma deťmi. V novembri 2025 som ukončila pracovný pomer. Pred ukončením pracovného pomeru som čerpala dva dni dovolenku. Nastúpila som na úrad práce v decembri 2025. Od júla 2026 chcem ukončiť evidenciu na úrade práce a nastúpiť na rodičovskú dovolenku so starším dieťaťom do jeho troch rokov. Od apríla 2026 som tehotná.
Vzniká mi nárok na materskú a tehotenskú aj v prípade, že ukončím evidenciu na úrade práce a nastúpim na rodičovskú dovolenku?
Ďakujem.
Dobrý deň,
áno, čerpali ste dovolenku pred skončením pracovného pomeru a tým aktivovali nemocenské poistenie, dni na rodičovskej dovolenke sa započítajú do potrebných 270 dní nemocenského poistenia. V tomto prípade môžete požiadať o tehotenské aj materské z ochrannej lehoty, nakoľko ste otehotneli do pol roka od skončenia nemocenského poistenia (pracovného pomeru).
Po skončení evidencie na ÚPSVaR budete poberať rodičovský príspevok. Požiadať o odňatie rodičovského príspevku je potrebné najneskôr odo dňa, od ktorého si uplatníte nárok na materské. Nárok na rodičovský príspevok vzniká iba vtedy, keď ani jeden z rodičov nepoberá materské za celý kalendárny mesiac. Súbeh tehotenského a rodičovského príspevku je možný.
S prianím pekného dňa,
Lenka