Je výpočet dovolenky počas materskej správny?
Zodpovedané16. mar 2025
Dobrý deň,
chcela by som poprosiť o preverenie, či mi Vaša firemná mzdárka vypočítala správne nárok na dovolenku, keďže kolegyňa s podobnou situáciou má na pracovnej zmluve o 20 dní viac. Od roku 2017 pracujem vo firme, zmluvu mám na neurčitý čas. Mala som 29 rokov, keď som išla na prvú materskú od 18.2.2020 do 12.10.2020. Na druhú materskú som šla ako 32-ročná, od 23.1.2023 do 17.9.2023. Medzitým som bola len na rodičovskej dovolenke, nemala som žiadny ďalší pracovný úväzok ani príjem. Momentálne som stále na rodičovskej dovolenke.
Ďakujem.
Dobrý deň,
v roku 2020 ste neboli dlhšie na rodičovskej dovolenke ako 100 pracovných dní, takže sa dovolenka nekráti a máte celoročný nárok = 20 dní (resp. 25 dní) mínus čerpané dni z nároku roka 2020.
Dovolenka sa Vám môže ešte prepočítavať podľa dátumu a počtu dní trvalej starostlivosti o dieťa v rokoch 2020 a 2021, ak ste túto skutočnosť písomne oznámili zamestnávateľovi a mali ste menej ako 33 rokov.
Za rok 2021 aj 2022 ste boli celé roky na rodičovskej dovolenke, takže nárok na dovolenku = 0.
V roku 2023 ste neboli dlhšie na rodičovskej dovolenke ako 100 pracovných dní, takže sa dovolenka nekráti a máte celoročný nárok = 20 dní (resp. 25 dní).
Nárok na dovolenku máte aj počas materskej dovolenky. Počas rodičovskej dovolenky už nie. Dovolenka sa za neodpracovaných prvých 100 dní kráti o 1/12, za ďalších 21 dní o ďalšiu 1/12.
Dovolenka zamestnanca, ktorý do konca príslušného kalendárneho roka dovŕši najmenej 33 rokov a zamestnanca, ktorý sa trvale stará o dieťa, je najmenej päť týždňov (od roku 2020). Inak základná výmera sú štyri týždne.
S prianím pekného dňa,
Lenka