Platí nárok na vyššiu podporu aj pri neplatenom rodičáku?

Dobrý deň,

poprosím o radu ohľadom nároku na podporu po rodičovskej dovolenke.

Môj rodičovský príspevok končí teraz v januári a som stále zamestnaná. So zamestnávateľom sme sa dohodli na výpovedi dohodou, pričom vyčerpám jeden deň dovolenky a zvyšok mi bude preplatený, aby sa mi navýšila podpora.

Moja otázka je nasledovná:

Platí nárok na zvýšenú podporu aj v prípade, že sa na úrad práce nahlásim až v septembri, keďže moje dieťa nastupuje do škôlky až vtedy?

Môžem byť do septembra na neplatenom rodičovskom príspevku a následne žiadať o podporu?

Ako sa úrad práce stavia k situácii, keď deklarujem, že som pripravená nastúpiť do zamestnania až od septembra?

Ďakujem.