len taky povzdych...
To je dajaka nova moda? Hladam si pracu, a uz x-ty v poradi sa na pohovore prezentovali, ze mam najprv prist na par dni, len tak skusku, par dni po hodinku, dve, ze len tak pozriet, vyskusat. A ze ked sa mi bude pacit, tak potom uz normalne zmluva.
Akoze ja som normalne obrebtavela, a nezmohla som ani na makke f.
Ehm, naco je potom skusobna doba?
Ze treba na zaciatku skolenie. Reku ok. Tak pridite vtedy a vtedy, na 2-3 hodinky, povieme si, ukazeme si, potom pridite inokedy, vyskusate si, a ked sa vam bude pacit, dame zmluvu.
Alebo na pohovore super, vsetko na zmluvu, ani sekunda bez papierov, a 10 sekund nato otazka, a mohli by ste prist aj kludne o 2 dni skor, na hodinku dve, zaucime.
WTF? Tak vsetko na zmluve alebo nie?
A ked uz aj clovek niekam nastupi, s jasnym prislubom, rano pridete, bude vas cakat zmluva, podpisete a mozete zacat. Uhm. Prides na dohodnuty cas, tam na teba vybene "kolegyna", ze kde som, uz som tam mala byt pred pol hodinou, a blablabla. Zmluva nikde. Zmluva nikde ani po celom dni, ani po urgovani. Iba vyhovorky, uctovnicka zabudla poslat. Ako bonus 8 hodin na nohach, bez realnej prestavky, lebo my tu jeme za pochodu, inak nieje kedy. Osobne veci niet kam odlozit, hodene v rohu medzi tovarom. wtf? zachod? no to musis po vonku do vedlajsej budovy. Bez toaletaku, a bez mydla. Sak co... A zajtra pridi o pol hodinu skor, aj ostan o dalsiu polhodinu dlhsie. (zadarmo, lebo ved platene mas iba od 6 do 14).
Dakujem, neprosim...
Existuju este normalni zamestmnavatelia?
Ak niekto viete o niecom slusnom, ideal skrateny uvazok (TT), sem s tym. Prosim. Dakujem.
Áno, bežné vo fabrikách. Len prejdeš vstupnou bránou a už stojíš za strojom, na ktorého obsluhu potrebuješ školenie. Čo tam potom , že ani nevieš ako bezpečnostný technik vyzerá, pracuj a ak ti to pôjde zmluvu donesieme 😀. Aj v obchode som sa s tým už stretla, vraj nebudú zbytočne zmluvu vypisovať ak sa po dvoch dňoch rozhodne ( jedna alebo druhá strana ) , že končí.
Áno, bežné vo fabrikách. Len prejdeš vstupnou bránou a už stojíš za strojom, na ktorého obsluhu potrebuješ školenie. Čo tam potom , že ani nevieš ako bezpečnostný technik vyzerá, pracuj a ak ti to pôjde zmluvu donesieme 😀. Aj v obchode som sa s tým už stretla, vraj nebudú zbytočne zmluvu vypisovať ak sa po dvoch dňoch rozhodne ( jedna alebo druhá strana ) , že končí.
@ayato to je strasne. a ludia toto akceptuju ?
@ayato to je strasne. a ludia toto akceptuju ?
@nyusika Ja osobne bez papiera neodrobím ani 10 minút. Pre mňa je toto neseriózny zamestnávateľ a ešte som v takej situácii aby som musela takto prácu vziať našťastie nebola, ale sú ľudia , ktorým to nevadí a zamestnávatelia to vedia, inak by to neskúšali.
@nyusika Ja osobne bez papiera neodrobím ani 10 minút. Pre mňa je toto neseriózny zamestnávateľ a ešte som v takej situácii aby som musela takto prácu vziať našťastie nebola, ale sú ľudia , ktorým to nevadí a zamestnávatelia to vedia, inak by to neskúšali.
@ayato skoda, ze nie vsetci takto premyslaju...minimalka na ruku, zvysok kes...bez zmluvy, nacierno. u nas sa teda fakt dari zlodejom a podvodnikom. a luza to este aj obdivuje a nazyva "sikovnostou"
@jeennyv inak, to co za povahu musia byt ti, co toto podporuju - cize ludia z HR a veduci usekov..
@nyusika hnus to je a najcastejsie to robia v tovarnach, ci predavackam v kde jakych stankoch v nakupakoch ci v call centre atd a to su take prace, ze clovek nie je de….bil nepotrebujes casto na to nic speci, len podmienky a plat su take, ze ty to na par hod skusis…vidis co tam je a radsej utekas odtial
@nyusika hnus to je a najcastejsie to robia v tovarnach, ci predavackam v kde jakych stankoch v nakupakoch ci v call centre atd a to su take prace, ze clovek nie je de….bil nepotrebujes casto na to nic speci, len podmienky a plat su take, ze ty to na par hod skusis…vidis co tam je a radsej utekas odtial
@jeennyv ja ked taketo citam, vzdy sa pytam - co vsetko su ludia schopni tolerovat ?
@ayato skoda, ze nie vsetci takto premyslaju...minimalka na ruku, zvysok kes...bez zmluvy, nacierno. u nas sa teda fakt dari zlodejom a podvodnikom. a luza to este aj obdivuje a nazyva "sikovnostou"
@nyusika oni si tí ľudia myslia, aké majú so zamestnávateľom dobré vzťahy keď sa vedia takto dohodnúť. Ale realita je taká, že ten vzťah je dobrý len z jednej strany. to isté sa stáva aj pri pracovných úrazoch "nehlás nehlás veď sa nejako dohodneme" a potom človek zostane častokrát na dlhodobej pnke a môže si hlavu o stenu búchať lebo miesto sľúbenej dohody dostane výpoveď... Otec môjho ex takto isto. Doživotné následky po pracovnom úraze, nezamestnateľný invalid z neho a zamestnávateľ u ktorého sa dokaličil už ani nevie ako sa volá. Ja som tiež mala prácu,hneď po škole kde má zamestnávateľ neprihlásil, neplatil za mňa odvody, prišla som na to náhodne po čase, odvtedy si ešte aj to overujem či som prihlásená.
@jeennyv ja ked taketo citam, vzdy sa pytam - co vsetko su ludia schopni tolerovat ?
@nyusika vies velmi mladi ked su a potrebuju peniazky, ci ich situacia donuti skusia vsetko…moja kamoska tak tyzden predavala kabelky , hned po skole… aj predala, aj je zlata komunikativna a videla skoro 💩ale si to poriesila a zaplatili jej, ale nervy…povedala nikdy viac
Ja som sa tiež takto telefonovala minule s majiteľom, práca v cukrárni, mne to prišlo v pohode že by som si to prišla na pár dní vyskúšať, ale teda viem že je bežné že ti dajú aspoň niečo na ruku, predsa len si tam robila (ok viem že je to nelegálne, ale tak chápem že zbytočne papierovačky pre všetkých, ak po dni zistím že to robiť nechcem), ale čo ma zarazilo, keď som sa pýtala že na koľko hodín treba prísť, že pracujem na dohodu a dní ktoré neprídem do roboty tak nemám zaplatené, tak prídem o príjem teda keď pôjdem k nim takto na vyskúšanie, tak on mi na to povedal len že ok to chápe že môžem prísť aj na pár hodín aby mi nechýbali tie peniaze, nič o tom že by mi to aj zaplatil 😀 a to chcel aby som tam robila 8 hodín, ešte vravel že by sa mu to hodilo lebo mu budú chýbať ľudia 😀 tak by som sa namakala v cukrárni dosť a zadarmo 😀
Mne sa to tiež stalo. Je tomu asi dva roky možno tri roky. Tiež mi na pohovore riaditeľ povedal mám si prísť prácu vyskúšať, že je to veľmi ťažká práca. Tiež ani slovo nepadlo o pracovnej zmluve. Bol to šok to som nečakala. Ale nepadlo ani slovo ze by mi za pracu zaplatil.No súhlasila som že prídem. Ale dohodnutom termíne som nešla. No nepáčil sa mi tento postup. Riaditelovi sa to asi páči že mu ľudia zadarmo odpracuju deň. Nemusí zaplatiť. Bez pracovnej zmluvy to veru nie.
Toto je nonsens, co si uz niektori dovolia. Bez zmluvy, kazdy tam je par dni, kto na to pristupi, odide a oni maju cely mesiac zadarmo vykryty....Toto je fakt neskutocna drzost a vychcanost. Ze zaucanie zadarmo? A keby sa nieco stalo, tak potom kto za to nesie zodpovednost. No nikto, lebo vlastne ten clovek tam nebol zamestnany.
A ako sa potom rieši bozp? Čo ak sa za tých pár hodín dotyčnému niečo stane a je bez zmluvy?
@baskustek ak sa stane pracovný úraz a nemáš pracovnú zmluvu zo zamestnávateľom, tak predsa každý vie ze on od toho dá ruky preč. Ze o ničom nevedel. A na vine bude len ten pracovník, že pracoval na čierno a zadarmo.
Našťastie nie štandard.
Brigáda čašníčka - príd si vyskúšať, ok.
odrobila kocka 12 hod sobota a 10 hodín nedela “na skúšku”
Bez zmluvy, bez jediného Eura.
Ok, berieme Tá, šikovná si.
Keď dostávala po mesiaci plat a pýtala aj za tie dva dni, tak ňu vyhodili 🙂 že je problémová.
.. tiež som sa s tým stretla🙄brďo...a ja som si myslela, že to na mňa skúšajú, že mám na čele napísané spadla z jahody 😆😆a ono takto funguje??
No ja tiež ostala ako obarená..ale som nesúhlasila..buď..... alebo .. divné praktiky
V rakusku je to bezna prax, ALE zalezi od toho, aka je napln prace a aka je pracovna napln. Ak je to kancelarska robota alebo taka, kde sa clovek iba pozera, tak sa to riesi nejakymi 3 hodinkami, kedy si clovek pokeca aj s kolegami a potom sa vie lepsie rozhodnut - je to robene ako kolo pohovoru. Ak je to seriozna firma (napr vyroba), tak sa to riesi oficialne ako skusobny den, ktory zaplati pracak, clovek je normalne urazovo aj penzijne poisteny alebo firma normalne prihlasi na ten jeden den cloveka a aj mu za to zaplati alebo ak je neseriozna firma, tak sa na vsetko vykasle a neprihlasi a nezaplati a clovek je na cierno. Vela firiem spolieha na to, ze ludia nepoznaju pracovne pravo, kedze vela nevie poriadne ani jazyk... Pracovne zmluvy az tak bezne nie su, dolezitejsie je potvrdenie o prihlaseni na poistovni
V rakusku je to bezna prax, ALE zalezi od toho, aka je napln prace a aka je pracovna napln. Ak je to kancelarska robota alebo taka, kde sa clovek iba pozera, tak sa to riesi nejakymi 3 hodinkami, kedy si clovek pokeca aj s kolegami a potom sa vie lepsie rozhodnut - je to robene ako kolo pohovoru. Ak je to seriozna firma (napr vyroba), tak sa to riesi oficialne ako skusobny den, ktory zaplati pracak, clovek je normalne urazovo aj penzijne poisteny alebo firma normalne prihlasi na ten jeden den cloveka a aj mu za to zaplati alebo ak je neseriozna firma, tak sa na vsetko vykasle a neprihlasi a nezaplati a clovek je na cierno. Vela firiem spolieha na to, ze ludia nepoznaju pracovne pravo, kedze vela nevie poriadne ani jazyk... Pracovne zmluvy az tak bezne nie su, dolezitejsie je potvrdenie o prihlaseni na poistovni
@guiseppinka vidíš všetko sa dá riešit normálne ked sa chce a niekde to aj vedia
@guiseppinka vidíš všetko sa dá riešit normálne ked sa chce a niekde to aj vedia
@sara07 zase v at tiez nie je vsetko ruzove... by som povedala, ze vsetko zalezi od ludi. A ti su rovnako ****ti vsade🙄
@sara07 zase v at tiez nie je vsetko ruzove... by som povedala, ze vsetko zalezi od ludi. A ti su rovnako ****ti vsade🙄
@guiseppinka ano , jasné, len je tam aj možnosť to urobit férovo a inak
ty vole....toto sa vazne robi ?
o aku oblast ide ?
ved ked to spravia 15-100 uchadzacom, nemusis ani nikomy platit. otrasne