icon

Dobrovoľné nemocenské poistenie

avatar
micicici
11. jan 2009

Zdravim vsetky mamicky a tiez buduce mamicky...
Som zamestnana a poberam ciastocny invalidny dochodok (ci ako sa to teraz vola) - mam za sebou 5 operacii bedroveho klbu. Je mi jasne, ze kym sa dopracujem k svojim detickam, tak sa este riadne natrapim...
Ale nie o tom som chcela. Zacala som si koncom minuleho roka platit dobrovolne nemocenske poistenie, aby som mohla poberat vyssiu matersku. Neviete mi povedat ako sa to vlastne vypocitava? Lebo ja som si dala maximalny vymeriavaci zaklad, z ktoreho odpocitali moju hrubu mzdu a z roho rozdielu mi vypocitali vysku poistneho, ktore musim platiti kazdy mesiac. Ale chcela by som vediet, ked uz je mamicka na materskej, cca kolko ju dostane ak si priplaca to dobrovolne poistenie? Kamoska si to chce dat a ja jej neviem presne povedat kolko tu matersku vlastne dostane... Velmi pekne dakujem za kazdu radu

Zhrnutie diskusie
Automatický súhrn diskusie generovaný umelou inteligenciou · 31. máj 2026 · 43159 príspevkov

Stručné zhrnutie

  • Dobrovoľné nemocenské poistenie (DNP) sa platí percentuálne z vymeriavacieho základu (sadzba DNP v diskusii 4,4 %) a po splnení podmienok umožňuje poberanie nemocenského, ošetrovného a materského.
  • Nárok na nemocenské/materské z DNP vzniká po splnení 270 kalendárnych dní nemocenského poistenia v posledných dvoch rokoch pred vznikom PN; ak od posledného prihlásenia neuplynulo 26 týždňov, dávka sa počíta z minimálnej mzdy.
  • Materské sa počíta ako 55 % denného vymeriavacieho základu (DVZ), prvé 1–3 dni PN 25 %; v diskusii sa uvádzali konkrétne referenčné čísla: maximálny mesačný vymeriavací základ 1 003,09 EUR a minimálna mzda 295,5 EUR (denná dávka pri min. mzde cca 5,42 EUR); mesačné poistné z minima DNP v príklade 13 EUR.


Najčastejšie otázky

Q: Koľko dní/mesiacov musím platiť dobrovoľné nemocenské poistenie, aby som mala nárok na nemocenské a materské?
A: Nárok vzniká po splnení 270 kalendárnych dní nemocenského poistenia v posledných dvoch rokoch pred vznikom PN (to je približne 9 mesiacov DNP); navyše platí pravidlo o 26 týždňoch od posledného prihlásenia, pri ktorom sa rozhoduje, z akého VZ sa dávka vypočíta.

Q: Z čoho sa počíta výška materského a aké sú percentá?
A: Materské sa počíta ako 55 % denného vymeriavacieho základu (DVZ); pri PN sú prvé 1–3 dni platené 25 % DVZ a od 4. dňa 55 % DVZ; DVZ sa určuje ako podiel súčtu vymeriavacích základov a počtu kalendárnych dní v rozhodujúcom období.

Q: Čo znamená 26 týždňov od posledného prihlásenia a ako ovplyvňuje výpočet dávok?
A: Ak od posledného prihlásenia na DNP neuplynie aspoň 26 týždňov, nemocenské/materské sa môže počítať len z minimálnej mzdy (v diskusii uvádzaná min.mzda 295,5 EUR), nie z vyššieho vymeriavacieho základu.

Q: Môžem čerpať ošetrovné (OČR) alebo PN počas rodičovskej dovolenky?
A: Áno, ak je osoba dobrovoľne nemocensky poistená, môže počas poberania rodičovského príspevku poberat ošetrovné alebo PN; ošetrovné je platené maximálne 10 kalendárnych dní a na ošetrovné je nárok už od druhého dňa prihlásenia.

Q: Ako zrušiť alebo zmeniť DNP a aké sú termíny?
A: Odhlásiť DNP sa má podať na registračnom liste fyzickej osoby najneskôr v posledný deň poberania materského, zmenu vymeriavacieho základu možno vykonať až po uplynutí aspoň 6 mesiacov od predchádzajúceho stanovenia VZ; mesačné poistné z minima v príklade bolo 13 EUR.

Q: Ak mám súbežné poistenia (SZČO + DNP alebo zamestnanie + DNP), ako sa vyhodnocuje nárok?
A: Pri súbehu sa každe poistenie posudzuje samostatne, pre nárok zo zdaného poistenia musí každé poistenie trvať požadovaný čas (270 dní) samostatne; Sociálna poisťovňa v praxi postupuje prípad od prípadu.

Závery z diskusie

Zhoda

  • Dobrovoľné nemocenské poistenie (DNP) umožňuje poberanie nemocenského, ošetrovného a materského, ak sú splnené podmienky 270 kalendárnych dní v posledných dvoch rokoch.
  • Materské tvorí 55 % denného vymeriavacieho základu; PN sa prvé 1–3 dni počíta 25 % DVZ, od 4. dňa 55 % DVZ.
  • DNP sa platí percentuálne z vymeriavacieho základu; v diskusii bola uvedená sadzba 4,4 % a mesačné poistné z minima približne 13 EUR.


Sporné názory

  • Možnosti pre osobu na RD: (a) ponechať DNP kvôli možnosti OČR/PN a zohľadneniu dní do budúcich dávok, (b) zrušiť DNP počas poberania rodičovského, aby ušetrila mesačné odvody; diskusia odporúča oboje riešenia v rôznych situáciách.
  • Postup Sociálnej poisťovne pri výpočte materského zo súbežných poistení je podľa príspevkov nejednotný; niektoré prípady boli riešené praxou ako nárok z ukončeného poistenia, inokedy z trvajúceho.


Otvorené otázky

  • Jednotný administratívny postup Sociálnej poisťovne pri kolízii súbehu poistení (ktoré poistenie uzná v konkrétnych prípadoch) zostáva nejasný a závisí od konkrétnej pobočky.
  • Presné zaokrúhľovanie a technické detaily výpočtu DVZ pri kombinácii rôznych vymeriavacích základov (SZČO vs. zamestnanie vs. DNP) nie sú v diskusii jednoznačne zdokumentované.


Spomenuté značky a firmy

Sociálna poisťovňa, zdravotná poisťovňa, Úrad práce, jozefmihal.blogspot.com, porada.sk

Spomenuté produkty a metódy

dobrovoľné nemocenské poistenie (DNP), vymeriavací základ, denný vymeriavací základ (DVZ), rozhodujúce obdobie, ošetrovné (OČR), materské, PN (pracovná neschopnosť), poistenie v nezamestnanosti, prihláška/odhláška v registračnom liste fyzickej osoby, ochranná lehota, rezervný fond, 4,4 % sadzba DNP, 2 % poistenie v nezamestnanosti

Miesta a osoby

Bratislava, Košice, Jozef Mihál, Porada.sk

avatar
zalka
16. feb 2013

@katrenka18 áno ak to splní tak bude mať nárok na MD zo zamestnania aj z DNP ... fakt škoda že to zrušila pred rokom ... a odporúčam čím skôr sa nahlásiť na to DNP a začať platiť.

avatar
katrenka18
17. feb 2013

@zalka dakujem za rady 🙂

avatar
roberta31
17. feb 2013

Ahojte dievcata,ktore radite.
neviem ci mi viete k tomuto nieco povedat,ale ak ano,tak budem rada.
Skoncila mi materska,vybavujem rodicovsku.Som tehotna a PN na rizikovom.V piatok poobede (už som to nestihla riesit) mi volala ekonomka,že jej na socialke povedali,že na nemožem byt PN a zaroven cerpat rodicak.Ale u nas v MT,mi PN z DNP v pohode zobrali...
neviete poradit,ci je to len omyl pracovnicky,alebo to tak može byt?

avatar
maminka76
17. feb 2013

@roberta31 vieš čo, aj ja som mala takú informáciu, preto keďže som bola dobrovoľne nemocensky poistená, tak som radšej čerpala PN a až keď mi PN-ka skončila, začal mi bežať rodičovský príspevok 🙂

avatar
poisonblu
17. feb 2013

Takto zaspal drobec na mne 🙂

avatar
roberta31
17. feb 2013

@maminka76 hm,no uvidim zajtra ☹.Ak nie,tak som rozmyslala,že dam rodicak na priatela ak by to slo

avatar
zalka
17. feb 2013

@roberta31 no podla môjho názoru PN by ti mali zo zamestnania vziať ale len v prípade, že si si nezakladala nové DNP ...

avatar
kvieta
17. feb 2013

@zalka ja viem tak, že z pri poberaní RP nie je možné poberať zároveň aj PN ako zamestnanec, pretože to ide z jedného pistenia. Ak má nárok na PN z DNP poberať môže aj počas poberania RP. Je to tak?

avatar
zalka
17. feb 2013

@kvieta vieš že si povedala riadnu hlúposť.... pretože RP vypláca UP ... a nemocenské SP .. takže toto nie je z jedného poistenia ... nedá sa poberať PN a MD súčasne lebo toto je z jedného poistenia...

Tam ide skôr o ochrannú dobu, kt. je 7 dní od zániku poistenia teda od ukončenia MD a ak prešla tá doba už, tak nárok na PN nevzniká.

avatar
roberta31
17. feb 2013

@zalka zakladala ... dobre,aj ked mi ju nevyplatia,ale preco ju aspon nepreberu? ona mi povedala,že koli tomu,že poberam rodicak... a keby som dala rodicak na priatela?

avatar
kvieta
17. feb 2013

@zalka tak to mi potom hlúposť povedali pred rokmi na SP. Preto som si aj ďalej platila DNP.Preto som sa pýtala, či je to tak.

avatar
zalka
17. feb 2013

@roberta31 hm... môžeš dať rodičák na priateľa ... nič sa nestane ... ale tým že si zakladala si si zrušila OL zo zamestnania ... takže ak by si prehodila RP na priateľa a nastúpila do zamestnania a šla na PN tak vtedy by Ti ju vyplatili aj zo zamestnania ... tak to asi mysleli... alebo to nebudeš komplikovať necháš si PN len z DNP .. a rodičák ...

avatar
zalka
17. feb 2013

@kvieta pred rokmi to bolo iné, za fica bol rodičovský 256 eur či koľko , ale bol zákaz pracovať a tiež aj byť na PN d lhodobo .. teda viac ako mesiac v kuse ... preto ti také mohli povedať pred rokmi ale teraz to už neplatí , teraz babenky na RP môžu pekne pracovať.

avatar
kvieta
17. feb 2013

@zalka ja som tiež pracovala a brala aj RP. Bolo to tak asi pred 3 -4 rokmi... Ale to je jedno. Ďakujem🙂

avatar
zalka
17. feb 2013

@kvieta hej pred ficom ... to sa mohlo .. teraz je druhý fico ..

avatar
roberta31
17. feb 2013

@zalka mebudem to teda takto komplikovat a necham to tak...a nemysliš,že by sa tam mohla vztahovat ta OL 7 dni? MD mi koncila 29.1. a na PN som od 1.2....myslim zo zamestnania

avatar
zalka
17. feb 2013

@roberta31 ale ty si sa prihlásila na DNP tak tým pádom zanikla OL .. tá 7 dnová ... :(

avatar
roberta31
18. feb 2013

@zalka aha...rozumiem.idem volat na ustredie o BA

avatar
zalka
18. feb 2013

@roberta31 no daj vedieť čo si zistila .. aj mna to zaujíma .. ďakujem

avatar
roberta31
18. feb 2013

@zalka takže na pobocke mi tvrdia že narok nemam,ale v BA na ustredi,že mam,vlastne koli tomu,že som stihla nastupit do 7 dni...stale dookola telefonaty.
Len asi este nevedia,že som mala prerusenie,tak myslim že na tom to skrachuje 😅
Ale inak by to preslo 😀

avatar
zalka
18. feb 2013

@roberta31 to najlepšie je písať mailom a potom to vyjadrenie vytlačiť a ísť na pobočku .. ale fakt tým že sa založilo DNP vlastne krachla OL zo zamestnania ...

avatar
roberta31
18. feb 2013

@zalka a mysliš že to si to zistia? 😀 😀 😀. prosim ta,nevies aký je ten mail do SP?

avatar
zalka
18. feb 2013

@roberta31 napíš cez kontaktný formulár http://www.socpoist.sk/kontakty/48000s

avatar
roberta31
18. feb 2013

@zalka PN uznana 😀DDDD.Už to idu len vypocitat.
Len som zvedava ako s tým preriusenim.

avatar
zalka
18. feb 2013

@roberta31 no to som i ja zvedavá ... či ti dajú PN aj zo zamestnania aj z DNP

avatar
roberta31
18. feb 2013

@zalka no hovorim,co sa týka tej dnovej OL,tak ano.Ale poviam ti,vela ludi to nevie. Teraz ide len o to prerusenie....

avatar
mariettka27
18. feb 2013

Ahojte,mohli by ste mi poradiť prosím?
DNP som si platila po starom do 26.10.2012...som aj zamestnaná,ale od 28.10.2012 pn pre rizikové tehotenstvo až do nástupu na MD...čiže na MD budem nastupovať v OL...termín pôrodu mám zatiaľ na 4.5.2013,kedy teda musím nastúpiť na MD?musí to byť presne 6 týždňov?čo ak by som porodila skôr....čo ak sa mi zmení termín pôrodu?nezanikne nárok na MD z DNP?
Ďakujem vopred za odpovede 😉

avatar
zalka
18. feb 2013

@mariettka27 nastúpiť musíš presne 6t pred pôrodom ... ak porodíš skôr nič sa nedeje. Lebo plánovaný pôrod máš v máji a podla toho ťa lekár vypisuje na MD.

avatar
maminka76
18. feb 2013

@roberta31 to by sa malo dať 🙂

avatar
mariettka27
18. feb 2013

@zalka takže rozhodujúci je dátum nástupu na MD,ak som správne pochopila...a čo v prípade,že by som porodila predčasne ešte pred vypísaním na MD?aj vtedy by som mala nárok na MD z DNP?ďakujem krásne 😉