Dobrovoľné nemocenské poistenie
Zdravim vsetky mamicky a tiez buduce mamicky...
Som zamestnana a poberam ciastocny invalidny dochodok (ci ako sa to teraz vola) - mam za sebou 5 operacii bedroveho klbu. Je mi jasne, ze kym sa dopracujem k svojim detickam, tak sa este riadne natrapim...
Ale nie o tom som chcela. Zacala som si koncom minuleho roka platit dobrovolne nemocenske poistenie, aby som mohla poberat vyssiu matersku. Neviete mi povedat ako sa to vlastne vypocitava? Lebo ja som si dala maximalny vymeriavaci zaklad, z ktoreho odpocitali moju hrubu mzdu a z roho rozdielu mi vypocitali vysku poistneho, ktore musim platiti kazdy mesiac. Ale chcela by som vediet, ked uz je mamicka na materskej, cca kolko ju dostane ak si priplaca to dobrovolne poistenie? Kamoska si to chce dat a ja jej neviem presne povedat kolko tu matersku vlastne dostane... Velmi pekne dakujem za kazdu radu
Stručné zhrnutie
- Dobrovoľné nemocenské poistenie (DNP) sa platí percentuálne z vymeriavacieho základu (sadzba DNP v diskusii 4,4 %) a po splnení podmienok umožňuje poberanie nemocenského, ošetrovného a materského.
- Nárok na nemocenské/materské z DNP vzniká po splnení 270 kalendárnych dní nemocenského poistenia v posledných dvoch rokoch pred vznikom PN; ak od posledného prihlásenia neuplynulo 26 týždňov, dávka sa počíta z minimálnej mzdy.
- Materské sa počíta ako 55 % denného vymeriavacieho základu (DVZ), prvé 1–3 dni PN 25 %; v diskusii sa uvádzali konkrétne referenčné čísla: maximálny mesačný vymeriavací základ 1 003,09 EUR a minimálna mzda 295,5 EUR (denná dávka pri min. mzde cca 5,42 EUR); mesačné poistné z minima DNP v príklade 13 EUR.
Najčastejšie otázky
Q: Koľko dní/mesiacov musím platiť dobrovoľné nemocenské poistenie, aby som mala nárok na nemocenské a materské?
A: Nárok vzniká po splnení 270 kalendárnych dní nemocenského poistenia v posledných dvoch rokoch pred vznikom PN (to je približne 9 mesiacov DNP); navyše platí pravidlo o 26 týždňoch od posledného prihlásenia, pri ktorom sa rozhoduje, z akého VZ sa dávka vypočíta.
Q: Z čoho sa počíta výška materského a aké sú percentá?
A: Materské sa počíta ako 55 % denného vymeriavacieho základu (DVZ); pri PN sú prvé 1–3 dni platené 25 % DVZ a od 4. dňa 55 % DVZ; DVZ sa určuje ako podiel súčtu vymeriavacích základov a počtu kalendárnych dní v rozhodujúcom období.
Q: Čo znamená 26 týždňov od posledného prihlásenia a ako ovplyvňuje výpočet dávok?
A: Ak od posledného prihlásenia na DNP neuplynie aspoň 26 týždňov, nemocenské/materské sa môže počítať len z minimálnej mzdy (v diskusii uvádzaná min.mzda 295,5 EUR), nie z vyššieho vymeriavacieho základu.
Q: Môžem čerpať ošetrovné (OČR) alebo PN počas rodičovskej dovolenky?
A: Áno, ak je osoba dobrovoľne nemocensky poistená, môže počas poberania rodičovského príspevku poberat ošetrovné alebo PN; ošetrovné je platené maximálne 10 kalendárnych dní a na ošetrovné je nárok už od druhého dňa prihlásenia.
Q: Ako zrušiť alebo zmeniť DNP a aké sú termíny?
A: Odhlásiť DNP sa má podať na registračnom liste fyzickej osoby najneskôr v posledný deň poberania materského, zmenu vymeriavacieho základu možno vykonať až po uplynutí aspoň 6 mesiacov od predchádzajúceho stanovenia VZ; mesačné poistné z minima v príklade bolo 13 EUR.
Q: Ak mám súbežné poistenia (SZČO + DNP alebo zamestnanie + DNP), ako sa vyhodnocuje nárok?
A: Pri súbehu sa každe poistenie posudzuje samostatne, pre nárok zo zdaného poistenia musí každé poistenie trvať požadovaný čas (270 dní) samostatne; Sociálna poisťovňa v praxi postupuje prípad od prípadu.
Závery z diskusie
Zhoda
- Dobrovoľné nemocenské poistenie (DNP) umožňuje poberanie nemocenského, ošetrovného a materského, ak sú splnené podmienky 270 kalendárnych dní v posledných dvoch rokoch.
- Materské tvorí 55 % denného vymeriavacieho základu; PN sa prvé 1–3 dni počíta 25 % DVZ, od 4. dňa 55 % DVZ.
- DNP sa platí percentuálne z vymeriavacieho základu; v diskusii bola uvedená sadzba 4,4 % a mesačné poistné z minima približne 13 EUR.
Sporné názory
- Možnosti pre osobu na RD: (a) ponechať DNP kvôli možnosti OČR/PN a zohľadneniu dní do budúcich dávok, (b) zrušiť DNP počas poberania rodičovského, aby ušetrila mesačné odvody; diskusia odporúča oboje riešenia v rôznych situáciách.
- Postup Sociálnej poisťovne pri výpočte materského zo súbežných poistení je podľa príspevkov nejednotný; niektoré prípady boli riešené praxou ako nárok z ukončeného poistenia, inokedy z trvajúceho.
Otvorené otázky
- Jednotný administratívny postup Sociálnej poisťovne pri kolízii súbehu poistení (ktoré poistenie uzná v konkrétnych prípadoch) zostáva nejasný a závisí od konkrétnej pobočky.
- Presné zaokrúhľovanie a technické detaily výpočtu DVZ pri kombinácii rôznych vymeriavacích základov (SZČO vs. zamestnanie vs. DNP) nie sú v diskusii jednoznačne zdokumentované.
Spomenuté značky a firmy
Sociálna poisťovňa, zdravotná poisťovňa, Úrad práce, jozefmihal.blogspot.com, porada.sk
Spomenuté produkty a metódy
dobrovoľné nemocenské poistenie (DNP), vymeriavací základ, denný vymeriavací základ (DVZ), rozhodujúce obdobie, ošetrovné (OČR), materské, PN (pracovná neschopnosť), poistenie v nezamestnanosti, prihláška/odhláška v registračnom liste fyzickej osoby, ochranná lehota, rezervný fond, 4,4 % sadzba DNP, 2 % poistenie v nezamestnanosti
Miesta a osoby
Bratislava, Košice, Jozef Mihál, Porada.sk
VEDELI BY STE MI PROSIM ESTE NIEKTO PORADIT?OD SEPTEMBRA 2011 SI PLATIM POISTENIE V NEZAMESTNANOSTI,ALE MUSIM SI ZACAT PLATIT OD 1.2. CELY BALIK,ABY SOM MALA NAROK PO DVOCH ROKOCH NA PODPORU,CO JE TEDA NEREALNE...PRI TAKEJ SUME.... NEDA SA S TYM NIC ROBIT- A PLATILA SOM TO ZBYTOCNE 😠 😠 😠
@pata31
ak
- v zamestnaní čerpáš RD aj po 30.1.12 (tj. trvá ti prac.pomer)
- si z dnp na pn (poberáš nemocenské z dnp) a to až do nástupu na md
- máš z dnp 270dní do 31.1. splnených, tj. ti zozákona zanikne dnp 31.1,
- predpokladám nejde ti len o minimálnu materskú z dnp (to by stačilo aj sa odhlásiť 30.1 a prihlásiť nanovo od 31.1 na dnp) ale o vyšší vym.základ z dnp
!!! tak jednoznačne sa prihlás na balík poistení od 1.2, inak ti zo zamestnania nárok na materské z dnp nevznikne!!! je podstatné, aby ti trvalo dnp v den nástupu na md!!!
Maminky mám ešte jednu otázku mala som jedno DNP ktoré mi skončilo 26.1.2012 (platila som si to od juna 2010) a od dnes som prihlásená na nové DNP začína mi plynúť 270 dní.... som stále zamestná ale som na RP.... keby som otehotnela napr do augusta bola by som po skončení tých 270 čo je 22.10 v ochrannej dobe 8 mesiacov.. keby som mala termín porodu napr. začiatkom juna 2013 syn by mal 3 ročky 10.2 .2013 kedy by som mala nastúpiť do práce tým by mi vzniklo nové nemocenské poistenie a 8 mesačná ochranná doba by mi tým pádom zanikla?
@gapa prepac ze ta otravujem ale pre nas co sme zamestnane a na RD, nieje nejaka sanca ? ked nestihnem byt v case zaniku dnp na materskej? ja vie ze mi tam zanika ten narok ale neda sa to nejak ? 😉
@vaneska83 v prvom rade Ti poradím, aby si nepísala veľkými písmenami (kvôli pravidlám mk, zle sa to číta - nemyslím to v zlom). A odpoveď k 1. otázke: ak sa odhlásiš v pondelok a prihlásiš v utorok, ako plánuješ, ráta sa to ako nové DNP, čo znamená, že PN či OČR Ti prvých 26 týždňov bude vyplácané len z minima, aj keď si dáš max. VZ. Až po 26 týždňoch Ti bude vyplácaná PN či OČR z VZ, ktorý uvedieš teraz v prihláške (teda ak maximálny, tak maximálna PN a OČR).
@ gapa prosim ta, aky si mam dat vz, ked chcem dostavat max.matersku. som na rd, prac.pomer stale trva. dat si tym 50 eur alebo staci tak ako pri prvom, tj max. vz minus moja hruba mzda? (vsetko o ochrannej lehote a bla bla viem). a ked som na rd, z ktorej pojdem hned na novu md, tak mi vznika narok na matersku aj zo zamestnanie, ked pomer nezanikne? 65% z platu? ci?
@domeli ale ona píše o poistení v nezamestnanosti nie dobrovolné nemocenské poistenie
@vaneska83 môžeš sa zahlásiť na ten balík od 1.2 ale podľa mňa sa to neoplatí, keďže minumum je tušim okolo 120€ mesačne 😒 Inak si myslím, že nič iné sa s tým nedá urobiť a peniaze prepadnú ak to zrušíš 😒
alebo potom sa zahlásiť na DNP a po uplynutí 270dní sa dať na PN alebo OČR aby sa ti nejaké peniaze vrátili. Aj keď teda budeš musieť opäť do toho investovať
@gapa toto som nasla, dufam, ze je to pravda. potom budem 🙂 Nakoľko osobe, ktorá má prerušené nemocenské poistenie pre čerpanie rodičovskej dovolenky, vznikne nárok na materské aj z povinného nemocenského poistenia, netreba platiť maximálne poistné. Ak chce získať maximálne materské, stačí sa poistiť na rozdiel maximálneho vymeriavacieho základu (1153,50 eur) a vymeriavacieho základu z povinného nemocenského poistenia (z poslednej hrubej mzdy).
@danielita13
A) (predlžiť trvanie dnp až do nástupu na md) tj.
podla terajších vyjadrení (zákon o tom ale nehovorí) sa prilásiť na balík poistení najneskôr v 270den starého dnp (aby trvalo staré dnp súbežne s novým balíkom ) a aby trval tento balík postení:
- do nástupu na md (ak RD potrva do nástupu na md)
- aspon do dna, kedy mamina ukončí čerpanie RD (ukončí prerušenie nem.poistenia zamestnanca), tj. prípad, ak mamina ukončí Rd ešte pred nástupom na druhú MD a už do nástupu na md nebude mať žiadne prerušenie nem.poistenia zamestnanca (pnka nie je prerušenie, prerušenie je napr. neplat.volno, rodič.dovolenka, očr dlhšia ako 10dní )
B)
alebo ukončiť rodič.dovolenku ešte pred ukončením dnp (tými 270timi dnami) a až do nástupu na md žiadne prerušenie nem.poistenia.
C)
možno??? požiadať o materské zo zamestnania až 5týž. + 6dní pred očakávaným dnom pôrodu, tj. o 1den neskôr ako z dnp. No toto neviem, ako bude riešiť soc.poistovna, niektoré pracovníčky tvrdia, že to nejde, aj ked to je na soc.poistovni bežné
@vaneska83 ak sa teda pýtaš na DNP, tak max. PN a OČR môžeš dostať v dvoch prípadoch:
1. ak sa neodhlásiš a neprihlásiš - proste necháš zaniknúť DNP k 1.2. a do 7 dní (teda do 7.2.) nastúpiš na PN alebo OČR (OČR však SP zaplatí najviac 10 dní) - vtedy sa Ti bude rátať PN a OČR z minulého roku, kedy si si platila maximum, uplatní sa Ti to ale iba z ochrannej sedemdňovej lehoty. Po ukončení PN alebo OČR už DNP nebude existovať v tejto podobe, ale iba ako súčasť balíka soc. poistení, platiacich od 1.2.2012
2. ak sa odhlásiš a prihlásiš, tak ako som písala, na max. PN a OČR budeš mať nárok až po 26 týždňoch od prihlásenia. Dovtedy je nárok iba na to minimum (samozrejme po splenneí podmienky 270 dní DNP spolu za posledné 2 roky)
@pata31
ak nie si zamestnnaá, tak nečerpáš RD ale len poberáš RP, takže nemáš prerušené nem.poistenie (predpokladám že nie si ani szčo),
preto netreba sa prihlasovať na balík, vznikne ti nárok na materské z dnp v ochrannej lehote. Je podstatné, že ti do nástupu na md nevznikne nové nem.poistenie.
ale samozrejme môžeš, ved ta to nič nebude stáť a dni positení ti budú trvať. Len sa potom nezabudnúť odhlásiť napr. posledným dnom pobebania materského)!!!
@karinkaeich
áno, to je pravda, ale pozri čo sa pýta danielita, je tam určitý záddrhel, no už je totu rozoberané, treba pohladať
@gapa aha, dakujem, bo si ma vystrasila 😝 zivnost mam momentalne prerusenu do aprila a potom ju chcem zrusit....a teda ak by som si dala od 1.2. ten balik, tak si dat z maxima?
a pises, ze aby mi nezvniklo nove nemoc.poistenie...tak ale keby som si dala, tak mi vznikne...tak pockat a dat si az ked nastupim na MD?
dikes moc!
@gapa myslis to s tym, ze pre nas neplat ochranna lehota? to viem. mne sa jedna iba o to, ci som dala dobry vz, ked som odpocitala moju mzdu. nieze mi potom vyplatia matersku iba zo 600 eur (moj vz) a budem prekvapena. teda ak vznikne narok, kedze este nevieme, ako to bude v praxi sa nami. lebo baby, co su na rd a su zamestane si vraj dali celych 1153 a budu platit 50 eur.
@pata31
tak bacha aj s tým szčo, aby ti nevzniklo povinné np szčo dnom násutpu na md (v tom sa nevyznám ako to je, ale ak si bola predtým POVINNE poistená szčo, tak to treba overiť, v tom sa nevyznám a zdá sa mi ž e boli v tom zmeny)
na balík môžeš aj počas pn hned od 1.2, lebo ani počas poberania nemocenského z dnp neplatíš dobrovolné poistné.
@karinkaeich
to je rozumné, ak by im počas Rd skončil prac.pomer platiť z maxima a teda vznikol nárok na materské len z dnp.
@gapa aha, ale ked som si ista, ze mi pp nezanikne az do novej materskej, a aj potom bude stale trvat (sme dohodnuti, ze mi miesto podrzia), tak som urobila spravne, ano? s tym rozdielom, ze keby som isla nahodou na pn, tak sa mi zo zamestnania nebude vyplacat, ale len z dnp. dobre som pochopila, kde je rozdiel?
@petraslov bude sa dat odhlasit a prihlasit pocas PN, ale neviem, ako ti budu ratat pn, co prave poberas. skus napisat niekomu skusenejsiemu, alebo napis na poradna@socpoist.sk 😉
@gapa, nevenuj môjmu príspevku pozornosť - trochu som sa unáhlila, už som si odpoveď našla v inej téme 🙂