Odchod zo školstva v skúšobnej dobe
Ahojte, nie je to blbe? Zazil to niekto? Vedia si to nejak zariadit pocas roka tu nahradu za mna? Dakujem za info. Pekny den
Stručné zhrnutie
- V skúšobnej dobe môže zamestnanec ukončiť pracovný pomer okamžite, ide o ukončenie pracovného pomeru v skúšobnej dobe, nie klasickú výpoveď.
- Školy zvyčajne nájdu náhradu z evidencie žiadostí na odbore školstva, oslovením kvalifikovaných dôchodkýň alebo presunom interných pedagógov.
- Rodiace a začínajúce učiteľky v diskusii odporúčali oznámiť odchod približne mesiac vopred (napr. pri konci skúšobnej doby 30.11. oznámiť začiatkom novembra), zatiaľ čo iní radili oznámiť až neskôr kvôli riziku skorého prepustenia.
Najčastejšie otázky
Q: Ako funguje ukončenie pracovného pomeru v skúšobnej dobe?
A: V diskusii uviedli, že počas skúšobnej doby ide o ukončenie pracovného pomeru, ktoré umožňuje odísť aj zo dňa na deň; nie je to klasická výpoveď.
Q: Kedy mám oznámiť zamestnávateľovi, že chcem odísť počas skúšobnej doby?
A: Odporúčania sa rôznia; v praxi odporúčali oznámiť približne mesiac vopred (príklad v diskusii: skúšobná doba končila 30.11., oznámiť začiatkom novembra), zatiaľ čo niektorí radia oznámiť až tesne pred koncom skúšobnej doby.
Q: Ako škola hľadá náhradu za učiteľa, ktorý odíde v priebehu roka?
A: Diskutujúci uviedli, že odbor školstva má evidenciu žiadostí, školy oslovujú uchádzačov z tejto evidencie, prípadne pozývajú kvalifikované dôchodkyne alebo preberajú iného interného učiteľa.
Q: Môže ma zamestnávateľ požiadať, aby som odišla okamžite po oznámení?
A: Áno; viacerí diskutujúci varovali, že zamestnávateľ môže povedať „chod aj hneď“ a ukončiť pracovný pomer okamžite.
Q: Je bežné, že učitelia odchádzajú počas skúšobnej doby?
A: Áno; v diskusii viacerí uviedli, že v školstve sa bežne stáva, že niekto odíde v priebehu roka alebo počas skúšobnej doby, a že náhrady sa často nájdu.
Závery z diskusie
Zhoda
- Skúšobná doba slúži na to, aby si zamestnanec vyskúšal pracovné miesto a je bežné z nej odísť počas prvých týždňov alebo mesiacov.
- Školy obyčajne nájdu náhradu prostredníctvom odboru školstva, zo žiadostí, alebo dočasným nasadením dôchodkýň či interných učiteľov.
- Je považované za férové oznámiť odchod v predstihu, no treba počítať s rizikom, že zamestnávateľ môže vyžiadať okamžité ukončenie pracovného pomeru.
Sporné názory
- Kedy oznámiť odchod: niektorí odporúčajú oznámiť čo najskôr, iní radia oznámiť až tesne pred koncom skúšobnej doby (približne mesiac pred koncom).
- Hodnotenie školstva ako „práca snov“ s výhodami pracovného času a dovolenky verzus názor, že plat a náročnosť práce nútia učiteľky odchádzať.
Otvorené otázky
- Ako presne sa rieši právna stránka okamžitého ukončenia pracovného pomeru v skúšobnej dobe podľa Zákonníka práce v konkrétnych prípadoch?
- Ako sa započítava absolvované adaptačné vzdelávanie pri návrate do školstva po ukončení pracovného pomeru v skúšobnej dobe?
Spomenuté značky a firmy
odbor školstva, škola
Spomenuté produkty a metódy
skúšobná doba, ukončenie pracovného pomeru v skúšobnej dobe, výpoveď, adaptačné vzdelávanie, evidencia žiadostí
Miesta a osoby
žiadne
@petronelag Dôchodkyne nejavia záujem.
@anonym_e1f288 Niektoré majú, aj táto to zobrala.
@anonym_autor dostala som inu, pre mna lepsiu ponuku za viac penazi.....
@anonym_autor nerieš. Je to tvoj život. Tvoju obetu by nikdy nikto neocenil. Nikdy!
@anonym_autor odist mozes hocikedy a nebude to blbe, skor je otazka ako by sa riesilo adaptacne vzdelavanie pre pripad, ak by si sa chcela vratit ak si teda zacinajuca.
@anonym_autor odist mozes hocikedy a nebude to blbe, skor je otazka ako by sa riesilo adaptacne vzdelavanie pre pripad, ak by si sa chcela vratit ak si teda zacinajuca.
@domkakvet myslím, že tam sa dajú spočítať potom mesiace, ktoré už v adaptacnom absolvovala.
@anonym_e1f288 Potom to aj tak v tom školstve vyzerá...
@anonym_1db760 lepšie to žiaľ nebude, len horšie, treba si zvykať
@anonym_e1f288 pracovnu dobu maju ucitelia najlepsiu a nikto nie je doma cele leto plus vsetky dalsie volna ako oni, takze urcite ostava ako ucitel, ale niekde inde, len blazon by isiel niekde trcat do 17-18:00 aj v lete s 25 dnami dovolenky, ked moze zostat v skolstve
@anonym_d6844c treba si určiť prioriy, pre mamičku s malými deťmi je pútavejšia tá pracovná doba a doovlenka, pre ženu bezdetnú, alebo s odrastenými deťmi vyšší plat, každý si vyberie to, čo je pre neho výhodnejšie. Pri dnešných deťoch a rodičoch si nedkážem predstaviť výšku toho platu a dĺžku dovolenky, ktoré by ma v školstev udržali
@anonym_e1f288 pracovnu dobu maju ucitelia najlepsiu a nikto nie je doma cele leto plus vsetky dalsie volna ako oni, takze urcite ostava ako ucitel, ale niekde inde, len blazon by isiel niekde trcat do 17-18:00 aj v lete s 25 dnami dovolenky, ked moze zostat v skolstve
@anonym_d6844c Píše, že má lepšiu ponuku za viac peňazí, takže v školstve neostáva. A poznám profesie s lepšou prac.dobou.