Práca na dohodu a odvody

@miska143 ak nie si zamestnaná, tak ti tá dohoda až tak neuškodí..

tie dane - podľa toho, aká bola výška zárobku a či bola strhnutá daň

nie,nie som zamestnana.ja som cez agenturu co mi dali na hodinu,tak to mi este zdanili.tak neviem ci budem musiet este nieco platit.a mam sa teda ist odhlasit do tej soc.poistovne a ked po january uz nebudem mat brigadu mam sa ist znovu prihlasit?a najma ja to mam na 3 alebo 6hodin denne.ci to je jedno?

a nevies ako je to stym danovym kvoli tomu jednemu dnu?

@miska143 ked budeš mať dohodu teraz v januári, tak do 8 dní od vzniku sa pôjdeš odhlásiť zo SP a potom po skončení dohody zase prihlásiť..
je jedno, koľko hodín robíš na tú dohodu

ak ti minulý rok príjem z dohody zdanili, tak ty platiť nebudeš nič, práveže podaním daň. priznania by sa ti dane vrátili

ale ak ho nepodam,tak sa nic nestane?a ked v tom januari nnebudem nahodou robit kazdy den,aj tak sa pojdem odhlasit az ked mi konci dohoda 31.ho?a z toho co dostanem,teda uz nemusim nic platit?

@miska143 ked nepodáš, nič sa nestane..

odhlásiš sa až skončením dohody... čiže ked bude dohoda do 31.1. tak sa odhlásiš s týmto dátumom

zamestnávateľ ti zrazí odvody.. a aby ti nezrazil aj daň, povedz zamestnávateľovi, že chceš podpísať vyhlásenie na nezdaniteľnú časť

@evita68 dobry večer,ako tak čitam tak mate v tom prehlad tak by som potrebovala poradiť som na predlženej MD platenej a mohla by som pracovať na dohodu lenže plat bude cc150-200 ečok chcem len vediet či sa oplati ist do prace ked sa budem musieť oplacat z domu dakujem

@macotka to záleží na veľa faktoroch.. ale najskôr sa spýtam, či si zamestnaná

dakujem,urobila si mi svetielko do toho🙂!

@miska143 tak to som rada 🙂

@evita68 nie ešte som nepodpísala zmluvu a práve o to ide že im zavolám že nenastúpim do práce,len chcem vediet či robím správne lebo aj ja sa mam podla všetkého odhlásit so SP

@zuzana909 na materskú nemám nárok, chýbajú mi 3 mesiace.odkedy sa počíta aj dohoda, od teraz ako sa idú platiť odvody aj pri dohode?ďakujem

@zuzana909
už som si prečítala odpoveď, ďakujem.

@macotka a nebudú ti chýbať tie peniaze čo by si si zarobila?

Baby ja som bola na dohodu od septembra do konca roka. Teraz som od januára do konca apríla. Na úrade evidovaná nie som, som študentka externe na vysokej škole. Na dohode mám dohodnutú odmenu 369, 85 €. Ako to je v mojom prípade s tými odvodmi, treba sa odhlásiť zo SP? Alebo mám nejaké iné poviinosti?

@macotka ja som sa ale pýtala, či si zamestnaná na trvalý prac. pomer a si z neho na rodičovskej dovolenke.. ak nie, tak ja by som tú dohodu brala, keby som nemala inú možnosť sa zamestnať.. ak ale máš trvalý prac. pomer, tak to by som uvažovala aj ja..

@miruska951 a čo si inak? na rodičovskej, alebo nezamestnaná ?

@evita68 nezamestnaná

@miruska951 a zdravotnú si si platila sama?

@evita68 ano

@miruska951 ty zrejme v SP prihlásená nie si, jedine ak by si si sama platila dobrovolne.. štát za študentov odvody do sp neplatí.. takže v sp sa nemáš z čoho odhlasovať..
ak máš do 30 rokov, tak ZP za teba platí štát.. tam tiež nič nerieš..

@miruska951 prečo sama, máš nad 30 rokov?

@evita68 tak prisiel mi nedoplatok zo zdrav. poistovne, a mam 22 rokov

@miruska951 nedá sa ti takto radiť, ide to z teba ťažko.. 🙂
prečo nedoplatok? na základe čoho?

@evita68 lebo je študentkou externého štúdia a vtedy nemá nárok na to aby za ňu štát platil zdravotné poistenie, pokiaľ nie je evidovaná na úrade práce, či mýlim sa?

@zuzana909 štát je platiteľom ZP aj za externých študentov do veku 26 rokov

Ahojte, som evidovana na urade prace ako nezamestnana a 6 mesiacov mozem poberat davky v nezamestnanosti. Vyskytla sa mi moznost pracovat na dohodu. Volala som na urad prace a 2 pracovnicky na roznych cislach mi povedali, ze na to, aby ma z evidencie nevyradili a nezastavili mi davky, mozem zarobit iba 143.40 Eur mesacne. Pocet odpracovanych hodin je vraj nepodstatny, vraj to nesleduju. Je to naozaj pravda? Pozrite napr. na tento clanok: http://www.aktuality.sk/clanok/209534/nezamestn...

Hovori sa v nom max.sume 143.40 Eur, ale aj o podmienke odpr. hodin 64 mesacne. Dakujem pekne za vase rady.

@evita68 tak potom bola zmena, lebo ja som si počas externého musela tiež platiť ZP, dobre vedieť 😉

@tish1986 na dohodu o pracovnej činnosti by si mala aj tak odpracovať max. 10 hodín týždenne, ja keď som vypisovala potvrdenie na úrad práce, nikde som nepísala koľko hodín bolo odpracované, vypisovala som len o akú dohodu ide a koľko bol príjem, nič iné ich zatiaľ nezaujímalo.