Máte nárok na opätovnú materskú dovolenku?
Ahojte ! Prosim Vas neviete poradit?
Som zamestnana od roku 2000. V maji 2005 som nastupila na matersku dovolenku. Teraz som na rodicovskej dovolenke, ktora by mala trvat do 06/2008. Cakame druhe babo 🙂 Termin porodu je 01/2008. Neviete, ci mam narok opat na matersku dovolenku, alebo budem pokracovat iba s rodicovskym prispevkom ?
Dakujem 🙂
Stručné zhrnutie
- Ak pracovný pomer počas rodičovskej dovolenky trvá, zamestnanec má nárok na ďalšiu materskú dovolenku a rodičovský príspevok sa pri tom pozastaví; zamestnávateľ musí zaslať potvrdenie o predpokladanom zárobku Sociálnej poisťovni.
- Nárok na peněžitú pomoc v materstve (materské) vzniká len pri súvislom nemocenskom poistení najmenej 270 dní v posledných dvoch rokoch pred nástupom na materskú, pričom obdobie rodičovskej dovolenky sa podľa § 49a môže byť započítané pri reťazových pôrodoch za určitých podmienok.
- Riešenia pre nezamestnané alebo prerušované poistky zahŕňajú dobrovoľné nemocenské poistenie (DNP) s možnosťou nastaviť vymeriavací základ (v diskusii boli spomínané min. 8 100 Sk a sadzba 4,4 %) a plánovanie nastupu na materskú tak, aby sa splnila hranica 270 dní.
Najčastejšie otázky
Q: Má žena nárok na materskú, keď je počas rodičovskej dovolenky znovu tehotná?
A: Ak jej pracovný pomer stále trvá, má nárok na materskú a rodičovský príspevok sa pozastaví; zamestnávateľ vyplní potvrdenie o predpokladanom zárobku pre Sociálnu poisťovňu.
Q: Čo robiť, ak medzi pracovnými pomermi chýba obdobie nemocenského poistenia potrebné pre materské?
A: Môže sa uzavrieť dobrovoľné nemocenské poistenie (DNP) a platiť ho najmenej tak, aby bolo spolu s ostatným nemocenským poistením dosiahnutých aspoň 270 dní v dvoch rokoch pred pôrodom; v diskusii sa spomína minimálny vymeriavací základ 8 100 Sk a sadzba 4,4 %.
Q: Kde a ako sa žiada o rodičovský príspevok a ohlási koniec rodičovskej dovolenky?
A: Rodičovský príspevok a jeho zmeny sa riešia na úrade práce / ÚPSVaR; pri nástupe na materskú treba na úrade oznámiť ukončenie rodičovskej dovolenky, často stačí kópia oznámenia o nástupe na materskú.
Q: Ako sa vypočítava výška materského?
A: Sociálna poisťovňa počíta dennú materskú ako 55 % z jednej tridsatiny vymeriavacieho základu uvedeného v potvrdení (pravdepodobný vymeriavací základ, ktorý zamestnávateľ uvedie).
Q: Čo je „pravdepodobný vymeriavací základ“ a kto ho určuje?
A: Pravdepodobný vymeriavací základ určí mzdárka alebo účetná v zamestnávateľovi podľa predpokladaného zárobku v mesiaci nástupu na materskú; tento údaj použije Sociálna poisťovňa pri výpočte materského.
Q: Kedy je výhodné meniť vymeriavací základ DNP a aké sú obmedzenia?
A: Po nových úpravách sa v diskusii spomína obmedzenie, že vymeriavací základ sa zmení až po 6 mesiacoch od predchádzajúceho stanovenia; preto sa odporúča zmenu oznámiť včas (najlepšie do konca decembra, ak sa má zmena uplatniť od 1.1.).
Q: Kto vypláca materskú a kto rodičovský príspevok?
A: Materské vypláca Sociálna poisťovňa (štát, po podaní potrebných dokladov zamestnávateľom), rodičovský príspevok vypláca úrad práce / ÚPSVaR.
Závery z diskusie
Zhoda
- Zamestnanec, ktorého pracovný pomer trvá počas rodičovskej dovolenky, má pri opätovnom otehotnení nárok na materské a zamestnávateľ oznámi nástup na materskú Sociálnej poisťovni.
- Nárok na materské vyžaduje súvislé nemocenské poistenie 270 dní v posledných dvoch rokoch, ak nie je trvalý pracovný pomer; dobrovoľné nemocenské poistenie je v diskusii odporúčané ako riešenie.
Sporné názory
- Možnosť opakovaného poberania materského: niektorí v diskusii tvrdili, že pri prechode z rodičovskej naspäť na materskú sa materské vyplatí automaticky, iní tvrdili, že nárok vznikne len pri splnení 270-dňovej podmienky alebo pri platenom DNP.
- Výpočet výšky druhej materskej: niektorí uviedli, že druhá materská môže byť nižšia ako prvá aj pri rastúcom priemernom plate, pretože výsledok závisí od toho, aký vymeriavací základ uvedie mzdárka.
Otvorené otázky
- Presný praktický postup a výklad úpravy o možnosti meniť vymeriavací základ DNP až po 6 mesiacoch (ako sa to bude presne aplikovať v pobočkách Sociálnej poisťovne).
- Jednoznačný algoritmus výpočtu druhého materského pri rôznych kombináciách: súčasný pracovný pomer vs. DNP vs. medzery v poistení a aké konkrétne doklady mzdárka má uviesť.
Spomenuté značky a firmy
Sociálna poisťovňa, ÚPSVaR, úrad práce, mama a ja,jozefmihal.blogspot.com
Spomenuté produkty a metódy
dobrovoľné nemocenské poistenie (DNP), rodicovský príspevok, peněžitá pomoc v materstve (materské / PPM), § 49a (reťazové pôrody), vymeriavací základ, ochranná lehota,2. pilier, ošetrovné (OČR),28 týždňov materskej,270 dní nemocenského poistenia,55% z jednej tridsatiny vymeriavacieho základu, minimálny vymeriavací základ 8 100 Sk, sadzba DNP 4,4 %
Miesta a osoby
Brno, Bratislava, Jozef Mihál
prosim Vas o radu .... Maly sa narodil august 2012... od augasta 2013 pracujem vo firme kde som pracovala aj pred prvym tehotenstvom -zmluva na dobu neurcitu... planujeme druhe babo... takze ak by som ostala tehu jun 2014 a tehotenstvo by sa potvrdilo jul2014 a teda hned by som ostala aj na PN ,mala by som narok na matersku??? ... teda popri PN by som poberala aj rodicak a nasledne by som sla na MD?DAKUJEM
@zalka Ahojky. Chcela by som ta poprosiť o radu. PRESNE to co sa ta idem pýtať si uz radila jednej kocke a strane 128.Ide o to ze som momentálne na rodičovskej so synom ktorý bude mat 26.10.2014 tri roky avsak so. Uz tehotná a termín mam 4.2.2015, cize na matersku mam nastúpiť niekedy v decembri. Ty si radila tej kocke ze v takomto pripade nech nejde ma PN a pracuje.Tam sa chcem opýtať aky to ma presne vplyv na výpočet materskej. Predpokladám ze sa materská v mojom prípade nebude počítať z predpokladanej mzdy keďže mam nastúpiť už do práce. Prosim co by sa stalo ak by som isla na PN a co am budem celu xo.u robiť. Veľmi uz dopredu Ďakujem
@zalka prepac, pisem z mobilu a az po odoslaní som zistila ze to znie akoby som bola Maďar🙂 takze ešte doplním info. teraz som to prepočítala a nastúpiť na novú materskú mam v rozmedzí od 10.12 do 24.12.2014 a rodicovska s prvym dietatom konci 26.10.2014.moja otazka znie,ze ako by sa pocitala materska ak by som od skoncenia starej rodicovskej t.j. od 26.10.2014 pracovala ten mesiac a pol a potom isla na matersku, alebo ako by sa tp positalo ak by som po skončení starej rodičovskej isla na PN a odial rovno na matersku, ,alebo by som trebarz pracovala 2 týždne a potom isla na PN? Zhrniem to, jednoducho povedané co je pre mna najvýhodnejšie aby bola materska najvysia.dakujem!!!
@fuzinko ak nastúpiš na MD v roku 2014 tak na MD nemá vplyv práca v roku 2014, MD by sa rátala z predpokladaného príjmu ...
takže je úplne jedno či ten mesiac a pol budeš pracovať, alebo budeš na PN ... alebo budeš dovolenkovať výšku MD to neovplyvní .. lebo na MD nastúpiš v roku 2014
@fuzinko no u teba je to jedno ... ty nastúpiš na MD v roku 2014 ... iné by bolo keby si nastúpila na MD v roku 2015 vtedy by sa MD rátala z príjmu z roku 2014 a bez víkendu je tam vyšší VZ :D
príklad ..
1) práca PO-PI ... plat za 5 dní 100 e
DVZ je 100/5 = 20e .. MD 65% z 20e = 13e na den
2) práca PI - UT ... plat za 3 dni 60 eur
DVZ je 60/5 dní ( víkend tam bol) = 12e DVZ
MD 65% z 12e = 7,80e na den ...
ale ako píšem teba sa to netýka ...
ahojte baby, viete mi niekto poradit ci sa do rozhodujuceho obdobia na vypocet materskej rataju aj vikendy...tyka sa ma konkretne podmienka odpracovanych 90 dni a neviem ci mam ratat len pracovne dni alebo aj vikendy....dakujem velmi pekne za vase rady🙂
Ahojte žienky , potrebujem poradiť a tak sa obraciam o pomoc k vám možno niektorá mi budete vediet poradiť. Mám 2 a pol ročnu dcerku materská mi konči 5.11.2014 a tak by som mala nastupiť do práce kde mam zmluvu na dobu neurčitu. Ale môj obchod majitelka tu v Žiline zrušila ,a tak by ma čakala výpoved,:majitelka ale živnost nezrušila má v iných mestách predajne. Momentalne som zistila že som tehotná no a predpokladám že porod bude februar 2015. A tu znie otázka : Može mi zamestnavatel dat vypoved hoci mu v predstihu poslem prefotenu tehot. knižku? bude pre mna lepšie ist na rizikove tehot.?aby ma neprepustil i ked viem že som v ochrannej dobe kedže som tehotná opäť. No a mám narok na matersku kedže som neprerušila zamestnanie? Myslím že aj dovolenku nejaku adekvatnu čiastku by som tam mala mať....?No a ozaj kedy mám odhlasit na socialke rodičovsky prispevok za prve dietatko v akom predstihu? je na to tlačivo? Uff ja viem je toho dosť. Budem rada ak sa z tohoto tu niektorá vysomári. Vopred vám kočeny dakujem 😅
Ahojte potrebujem radu aby som sa spravne rozhodla
Som na rodicovskej uz druhy rok ( prvy porod bol v roku 2012 ) dnes som dostala ponuku na brigadu ale uplne do inej prace ale planujeme dalsie babatko teda chceme ratazovy porod ( rodila by som v roku 2015) len teraz neviem ci mi bude pocitana materska od mojho zamestnavatela teda ako bola ta prva materska 2012 alebo mi budu pocitat matersku z roku 2014 kedze som pracovala na dohodu ? lebo ak ano tak by som si potom dost pookazila matersku. Velmi pekne vam dakujem za radu
Dievčence vedeli by ste mi poradiť ... teda skôr to potrebujem pre kamošku. Jej drobček má teraz 10 mesiacov a čaká druhé bábo ... bude mať opäť nárok na materskú ? Podotýkam že už je skoro vyše roka doma - hneď ako zostala prvý raz tehotná bola na PN a teraz už poberá rodičovský príspevok. Predtým pracovala vo firme 10 rokov. Poradíte ?
@hanaja no môžeš tak argumentovať, ak ťa vyzve SP k tomu