Rozdiel medzi materskou a rodičovským
aky je vlastne medzi tým rozdiel.. materska sa pobera 6 tyzdnov pred ocakavanym dnom a jej dlzka je 34 tyzdnov.. rodicovsky prispevok je potom co?? poradte lebo uz som s toho na nervy
@dena1973 nemusi to byt len zamestnana osoba, ale aj zivnostnicky ci dobrovolne poistene osoby, nie? podstatne je, ci so dana osoba plati nemocenske poistenie , ci uz sama alebo jej to plati zamestnavatel
@hradnapani predpokladala som, že ak vôbec nevie rozlíšiť materské a RP, tak je buď zamestnanec resp. nepracuje (nezamestnaná), preto som to takto formulovala. Ale nemocensky poistená môže byť ako zamestnanec, dobr. nemocensky poistená osoba resp. samostane zárobkovo činná osoba..... 😉
Rozdiel je v: 1. oprávnenej osobe, 2. výške dávky/príspevku a 3. v dĺžke poberania.
1. Oprávnenou osobu na materskú dávku je osoba nemocensky poistená v Sociálnej poisťovni najmenej 270 dní v posledných 2 rokoch predo dňom pôrodu, poistný vzťah trvá (alebo ochranná lehota) a poistné je zaplatené.
2. Výška materského je 65% denného vymeriavacieho základu, maximálne cca 750 € mesačne, výška rodičovského je rovnaká pre všetkých cca 200 €
3. Dľžka poberania materskej dávky je 34 týždňov (viac pre osamelé matky a keď sa narodia viacorčatá) a začína najskôr 6 - 8 týždňov pred pôrodom, dĺžka poberania rodičovského príspevku je do 3 rokov dieťaťa (alebo do 6. pri dlhodobo nepriaznivom zdravotnom stave dieťaťa).
Ak nemá matka (alebo osoba ktorá sa o dieťa stará) nárok na materské (keďže to sa vypáca len pri splnení podmienok), má od pôrodu nárok na rodičovský príspevok. Na rodičovský príspevok má nárok každá matka, či už pracovala alebo nie, je študentka a podobne, na to netreba splniť žiadne podmienky, len sa riadne starať o (svoje) dieťa do 3 (resp. 6) rokov.
Materská je dávka nemocenského poistenia - t.j. treba mať poistný vzťah v Sociálnej poisťovni.
Rodičovský príspevok vypláca Úrad práce, rodiny a soc. vecí a rodiny.
Dievcata a ked som slobodna matka a chcela by som poberat matersku 37 tyzdnov treba aj nejake doklady priniest na socialnu poistovnu? Myslim nieco take ci netreba nejaky papier zo dudu ci mi otec prispieva a podobne...
@stana1990 áno máš právo na minimálne takú materskú, ako je RP (rodičovský príspevok). Treba požiadať o RP, ktorý ti počas vyplácania materskej bude vyplácaný v takej výške, že bude pokrývať ten rozdiel medzi materskou a RP.
@stana1990 Materské sa poberá vtedy keď si zamestnaná (t.j. nemocensky poistená v SP). Musí byť splnená podmienka 270 dní poistenia v posledných 2 rokoch pred pôrodom. Ak to splňaš tak môžeš nastúpiť na materské a to 6 až 8 týždňov pred pôrodom. Materské sa spravidla poberá 34 týždňov, ak si slobodná matka tak 37 týždňov.
Po ukončení poberania materské sa následné ďalším dňom uplatňuješ poberanie rodičovského príspevku, ktorý vypláca ÚP. RP sa vypláca do 3 rokov veku dieťaťa.
V prípade, že zamestnaná nie si resp. nesplňaš podmienku 270 dní nemocenského poistenia, tak si uplatníš RP na ÚPSVaR od narodenia bábätka.