Používame cookies. Viac informácií tu.
Zavri

Výpoveď po rodičovskej a zamestnávateľ neumožní čerpať len 1 - 2 dni dovolenky

corri5
28. feb 2019

Ahojte. Prosim nejaku kompetentnu mamicku o pomoc. Davam vypoved po RD v praci z dovodu velkej vzdialenosti. Najskor sme sa predbezne dohodli ze pridem dat 6.3. vypoved...Dieta bude mat 3 roky 8 marca. Na zaklade diskusii, ktore som tu citala som sa chcela dohodnut so zamestnavatelom na cerpani 2 dni dovolenky kvoli maximalnej podpore v nezamestnanosti. Avsak zamestnavatel mi to neumoznil a jedinu dohodu na ktoru je ochotny pristupit je , že pri skončení pracovného pomeru dohodou sa dohodneme na dátume 31/03/19. Ja si vyčerpám 15 dní dovolenky a 10 sa mi preplatí ku dňu skončenia. Cize nejaky tyzden budem este chodit do prace. Aka by bola potom podpora v nezamestnanosti? ma to nejaky vyznam pre mna alebo mam radsej odist ku dnu skoncenia RD?

corri5
autor
28. feb 2019

Este by som mala napisat, ze som tam pracovala od roku 2006 a cerpala som dve materske medzi tym som 3 roky chodila do prace.

evittam
1. mar 2019

@corri5 Odist ku dňu skončenia RD ak zamestnavatel nesuhlasi nemozes.

Tu začni písať odpoveď...

Odošli