OČR a ukončenie pracovného pomeru počas skúšobnej doby
Ahojte pýtam sa za sestru. Tento mesiac nastúpila do novej práce po materskej. Funkčný plat v hrubom 920€ + si dala uplatňovať daňový bonus na dve deti. Odpracovala tri dni, nakoľko mali v práci črevnú chrípku a rad radom si tým prešli všetci. Dva dni mala PN. S tým bolo v pohode aj vedenie nakoľko aj oni boli rad radom doma. Potom musela ísť na OČR nakoľko to schytali deti. Asi už vieme, že sa s ňou zamestnávateľ rozlúči,ale to si len myslíme,nikto nič nehovoril ale tá možnosť tu je na 85%.
A potrebujeme zistiť tieto info :
Mala by normálne zaplatenú očr ak by jej počas očr prišlo ukončenie pracovného pomeru od zamestnávateľa?
Vyplatia jej aj daňový bonus v novembrovej výplate?
OČR sa vypláca zo Sociálnej poisťovne, nie od zamestnávateľa, a nárok trvá, aj keby pracovný pomer skončil počas trvania OČR. Daňový bonus sa uplatňuje mesačne iba za mesiace, v ktorých mala zdaniteľný príjem zo zamestnania, teda ak reálne odpracovala časť mesiaca a vznikol jej nárok na mzdu. Teda keďže odpracovala tri dni, nárok na DB mať bude.
@anonym_e76170 a koľko jej príde peňazí v novembrovej výplate keď hrubý plat je 920€
A koľko peňazí bude mať za očr ?
OČR je 55 percent z vymeriavacieho základu, neviem koľko dní bude na OČR čiže ťažko povedať koľko presne dostane (vypláca Sociálna poisťovňa, určite ju vyplatenú mať bude)
ukončenie jej nemusí prísť, záleží na zamestnávateľovi
OČR je 55 percent z vymeriavacieho základu, neviem koľko dní bude na OČR čiže ťažko povedať koľko presne dostane (vypláca Sociálna poisťovňa, určite ju vyplatenú mať bude)
ukončenie jej nemusí prísť, záleží na zamestnávateľovi
@anonym_98495e tych 14 dní
Ďakujeme
zo mzdy dostane zhruba polovicu (treba dať do mzdovej kalkulačky)
+ OČR 14 dní cca 228 Eur
@anonym_98495e tych 14 dní
Ďakujeme
@anonym_autor a deti budu s crevnou chripkou 14 dni doma? Ked ona to dala za 2 dni? Nechce radsej nedrazdit hada bosou nohou a skusit sa vratit do prace skor? Urcite cim dlhsie doma, tym vacsia sanca, ze ju prepustia, nie?
zo mzdy dostane zhruba polovicu (treba dať do mzdovej kalkulačky)
+ OČR 14 dní cca 228 Eur
@anonym_98495e zo mzdy polovicu pri odpracovaných 3 dňoch ? To kde tak platia ?
@anonym_98495e zo mzdy polovicu pri odpracovaných 3 dňoch ? To kde tak platia ?
@volterra predpokladám, že po OČR sa vráti do práce a dokončí celý mesiac
ak by odpracovala len tie tri dni a už sa nevrátila, tak hrubá mzda bude okolo 120 Eur + náhrada PN
@volterra predpokladám, že po OČR sa vráti do práce a dokončí celý mesiac
ak by odpracovala len tie tri dni a už sa nevrátila, tak hrubá mzda bude okolo 120 Eur + náhrada PN
@anonym_98495e autorka predpokladá, že jej príde ukončenie PP počas OČR. Pravdupovediac, ani by som sa nečudovala, u nás by letela už po prvom dni na OČR v skúšobnej dobe.
@anonym_98495e autorka predpokladá, že jej príde ukončenie PP počas OČR. Pravdupovediac, ani by som sa nečudovala, u nás by letela už po prvom dni na OČR v skúšobnej dobe.
@volterra dosť kruté, ochorieť v období viróz a chrípok je bežné
@anonym_e76170 a koľko jej príde peňazí v novembrovej výplate keď hrubý plat je 920€
A koľko peňazí bude mať za očr ?
@anonym_autor ak nema odpracovane 90 dni u tohoto noveho zamestnavatela, sa jej predsa nebude pocitat OCR z tejto prace, ale bude sa to pocitat inac. preco sestra potrebuje presnu kalkulaciu? nerozumiem. ani nebude mat narok na cely DB nakolko neodpracovala cely mesiac. tvoja sestra zije od vyplaty k vyplate?
A to dá dá ukončiť PP počas ocr zo strany zamestnávateľa, nie je zamestnanec v ochrannej lehote?
A to dá dá ukončiť PP počas ocr zo strany zamestnávateľa, nie je zamestnanec v ochrannej lehote?
@anonym_5e5c9d pocas skusonbnej doby vedia rozviazat pracovny pomer pocas ocr/pn
OČR sa jej bude počítať z mesačnej sumy 715 e.
OČR sa jej bude počítať z mesačnej sumy 715 e.
@draik prečo z tej sumy? Sestra sa neplánuje vrátiť do tej práce. Hľadá inú
Nemá 90 dní poistenia, tak pôjde z minimálneho základu.
OCR z minima ako tinuz pisali pracovny pomer vedia ukoncit aj pocas OCR
a mzda bude zavisiet aj od toho ci jej poskytli zalohu na stravu mozno bude este doplacat a danovy bonus podla danoveho zakladu
ak jej ukoncia pracovny pomer na zaciatku prvej OCR tak druha uz ani nemusi by preplacana
OCR z minima ako tinuz pisali pracovny pomer vedia ukoncit aj pocas OCR
a mzda bude zavisiet aj od toho ci jej poskytli zalohu na stravu mozno bude este doplacat a danovy bonus podla danoveho zakladu
@anonym_413e45 za čo by doplácala?
@anonym_413e45 za čo by doplácala?
@anonym_autor my sme dostavali gastrace mesiac dopredu. asi to bolo myslene tak ze ked dostala plny pocet, bude musiet za to zaplatit.
@anonym_autor my sme dostavali gastrace mesiac dopredu. asi to bolo myslene tak ze ked dostala plny pocet, bude musiet za to zaplatit.
@anonym_d80d85 gastro lístky sa tam nedostávajú
@anonym_413e45 za čo by doplácala?
@anonym_autor prispevok nanstravne sa dostava mesiac dopredu
a na danovy bonus jej narok najskor nevznikne
@anonym_d80d85 gastro lístky sa tam nedostávajú
@anonym_autor ako nedostavaju... Nema odpracovane dost hodin denne alebo ako? To nie je benefit...
@anonym_autor prispevok nanstravne sa dostava mesiac dopredu
a na danovy bonus jej narok najskor nevznikne
@anonym_413e45 presne ten som mala na mysli, ja to stale volam ako gastrace
@anonym_autor ako nedostavaju... Nema odpracovane dost hodin denne alebo ako? To nie je benefit...
@anonym_f46d25 povedala, že jej gastráče nikto nedal, ani len pracovné oblečenie jej nestihli dať, nosila si z domu svoje,aj pracovné topánky
@anonym_f46d25 povedala, že jej gastráče nikto nedal, ani len pracovné oblečenie jej nestihli dať, nosila si z domu svoje,aj pracovné topánky
@anonym_autor dobra firma... mensia kontrola by si zmlsla...
@anonym_autor dobra firma... mensia kontrola by si zmlsla...
@anonym_f46d25 tak je to sociálne zariadenie
@anonym_f46d25 tak je to sociálne zariadenie
@anonym_autor tak zasa ani ona neni zamestnankyna roka popravde kolko uz je na OCR?
@anonym_autor tak zasa ani ona neni zamestnankyna roka popravde kolko uz je na OCR?
@anonym_413e45 tady prítomní ste nikdy neboli na očr? Ja som napríklad bola vždy ak boli deti choré....nie je to pre nič za nič. Iróniu si nechaj pre také, ktoré riešia ako so systémom vydžibať umelo navýšenou materskou a maximálnymi podporami.
OČR sa vypláca zo Sociálnej poisťovne, nie od zamestnávateľa, a nárok trvá, aj keby pracovný pomer skončil počas trvania OČR. Daňový bonus sa uplatňuje mesačne iba za mesiace, v ktorých mala zdaniteľný príjem zo zamestnania, teda ak reálne odpracovala časť mesiaca a vznikol jej nárok na mzdu. Teda keďže odpracovala tri dni, nárok na DB mať bude.