Zárobok na prácu na dohodu

siimmii
24. feb 2014

ahojte prosim ako je to z pracou na dohodu, ked clovek zarobi viac ako je povolene myslim tych 158€ za mesiac. Ke chybam den v praci treba si doplacat tie dni vzdy v socialnej poistovni a zdravotnej tie dni?ALebo to platieva zamestnavatel,aj ked clovek nerobi a je napr.chori alebo nieco.Kedze tu dovolenky niesu paltene ani stravne listky.

evita68
25. feb 2014

@siimmii si evidovaná na úrade práce?

siimmii
autor
26. feb 2014

@evita68 ano, som evidovana na UP

evita68
26. feb 2014

@siimmii keďže si evdovaná na upsvar, zdravotné platí za teba štát..plus ty platíš z dohody..

najviac môžeš zarobiť 148,57

siimmii
autor
26. feb 2014

@evita68 praveze to bude nat tych 150€ mesacne cize si musim asi doplacat tie dni co nerobim, kolko to vychadza cca na den?

evita68
26. feb 2014

@siimmii ale potom ťa vyradia z úradu práce..

a nemôžu ti dohodu spraviť na každý deň? aby si neplatila do zdravotky.. napríklad máš robiť 10 hodín v piatok, a rozložia ti to v dohode na 2 hod. denne?
inak vychádza to 56,32 na mesiac, čiže 1,82 na deň, ak má mesiac 31 dní

siimmii
autor
26. feb 2014

@evita68 praveze ja chcem robit 8hodin denne co vychadza aj 300eur v hrubom ,

evita68
26. feb 2014

@siimmii no tak ja neviem, čo chceš.. tak prečo píšeš, že nebudeš niektoré dni robiť.. a na dohodu o prac. činnosti sa nedá robiť 8 hodín denne, tá je najviac na 10 hod. týždenne.. aká dohoda to vlastne má byť? dohoda o vykonaní práce? tá je najviac na 300 hodín za rok

evulienka52
27. mar 2014

Čau Simča, to som ja od vedľa 😀 - suseda. Tak si ma pridaj do priateľov, alebo neviem, kde???