Je možné požiadať o materskú len zo súbežného zamestnania?
Zodpovedané22. apr 2026
Dobrý deň,
manželka je zamestnaná tri roky na aktuálnej pozícii so mzdou 1500 EUR. Ak si štyri mesiace pred nástupom na materskú nájde druhé súbežné zamestnanie u iného zamestnávateľa s platom 2300 EUR, môže požiadať o vyplácanie materskej len z druhého súbežného zamestnania (spĺňa podmienku 90 dní), z ktorého by jej vyšla vyššia suma materskej?
Čo sa potom dokladuje prvému zamestnávateľovi?
Ďakujem.
Dobrý deň,
aby jej mohlo byť materské priznané z TPP, z ktorého sa bude platiť nemocenské poistenie viac ako 90 dní, druhý pracovný pomer pred nástupom na materskú môže byť aktívny, ale aj nemusí. Len je potrebné požiadať o materské iba z TPP, z ktorého chcete aby sa počítalo materské.
Nebude žiadať o materské z druhého pracovného pomeru ak zostane aktívny, nakoľko k súbehu nedôjde. Dni z neho sa ale započítajú do potrebných 270 dní nemocenského poistenia. Ak by sa tento pracovný pomer ukončil, tak platí, že ukončené nemocenské poistenia a aktuálne nemocenské poistenie, z ktorého sa uplatní nárok na dávku, trvajú súčasne určitý čas, dni súčasného trvania sa započítajú dvakrát. Materské sa bude počítať iba z aktívneho pracovného pomeru, z ktorého požiada o materské.
Pôvodnému zamestnávateľovi oznámi nástup na materskú u druhého zamestnávateľa, môže priniesť doklad zo SP že nemá nárok na materské z tohto pracovného poemru, ale iba z pracovného pomeru, z ktorého by o materské požiadala (nesplnila by 270 dní).
Sociálna poisťovňa by sa mohla zaoberať tým, či nešlo o účelovosť.
S prianím pekného dňa,
Lenka