Môžem sa na obdobie neplateného voľna prihlásiť do Sociálnej poisťovne ako poistenec štátu starajúci sa o dieťa do 6 rokov?
Zodpovedané8. jún 2025
Dobrý deň,
chcela by som sa opýtať na odvody (zdravotné a sociálne) v nasledujúcej situácii:
Mám trvalý pracovný pomer, dieťa má 4 roky a navštevuje štátnu škôlku. Potrebujem sa na 6-7 týždňov uvoľniť z práce z dôvodu návštevy rodiny v zahraničí. Mám ešte 3 týždne dovolenky, zvyšok plánujem ako neplatené voľno (viem, že zamestnávateľ mi to musí schváliť).
Môžem sa na obdobie neplateného voľna prihlásiť do Sociálnej poisťovne ako poistenec štátu starajúci sa o dieťa do 6 rokov (dieťa nebude chodiť do škôlky v tomto období, pôjde do zahraničia so mnou)?
Môžem sa do zdravotnej poisťovne prihlásiť týmto spôsobom?
Ktoré odvody by za mňa Sociálna poisťovňa platila?
Ďakujem.
Dobrý deň,
ak by Vám zamestnávateľ schválil neplatené voľno a teda by ste neboli dôchodkovo poistená, tak by ste sa teoreticky mohli zaregistrovať v Sociálnej poisťovni ako poistenec štátu z titulu starostlivosti o dieťa do 6 rokov (na dôchodkové poistenie).
Tak isto by ste sa mohli prihlásiť do zdravotnej poisťovne, dieťa nebude v škôlke, počas neplateného voľna nebudete mať príjem, o dieťa sa starať budete.
Určite sa informujte v spomínaných inštitúciách.
S prianím pekného dňa,
Lenka