Z čoho sa bude počítať materská dovolenka pri prácach na dohodu?
ZodpovedanéVčera o 21:29
Dobrý deň,
som momentálne na rodičovskej dovolenke. Počas rodičovskej som sa zamestnala na malú dohodu u iného zamestnávateľa. Plánujem ísť na materskú, ak sa pošťastí.
Z čoho sa mi bude rátať budúca materská, ak mi pracovný pomer stále trvá, plus práca na dohodu? Mám aktivovať nemocenské poistenie u zamestnávateľa, alebo bude materská rovnaká ako pri prvom dieťati? Z dohody mám odrobených zatiaľ pár dní.
Ďakujem.
Dobrý deň,
ak by ste otehotneli a pred nástupom na materskú v rámci iného pracovného úväzku alebo dohody s pravidelným príjmom dosiahli 270 dní nemocenského poistenia a dohoda by sa neukončila, mohlo by ísť o súbeh dvoch materských.
Ak by ste nestihli dosiahnuť 270 dní nemocenského poistenia z dohody alebo by sa skončila, materské by sa počítalo z pôvodného pracovného pomeru (trvalý pracovný pomer).
Ak by ste z tohto pracovného pomeru nemali žiadny príjem, materské sa určí z pravdepodobného vymeriavacieho základu, ktorý nahlasuje zamestnávateľ. Materská zároveň nebude nižšia ako tá predchádzajúca.
S prianím pekného dňa,
Lenka