Zostanem po výpovedi ako tehotná bez nároku na príspevky?

Dobrý deň,

v júni 2024 som nastúpila do zamestnania. Minulý mesiac som zistila, že som tehotná a gynekológ moje tehotenstvo označil ako rizikové, okrem iného aj kvôli práci s chemikáliami v zamestnaní.

Chcela by som sa opýtať, či by som mala nárok na tehotenský príspevok a materskú, v prípade, že by som v práci dala výpoveď?

Mám za sebou už tri potraty, ale s manželom sa nám nakoniec narodilo zdravé dievčatko. Práve kvôli spomínaným spontánnym potratom som bola s dcérkou od začiatku rizikovým pacientom a gynekológ moje súčasné tehotenstvo tiež označil za rizikové.

V čase, keď som bola tehotná s dcérkou, nemala som nárok na žiadne príspevky, aspoň som si toho nebola vedomá, okrem rodičovského po narodení dieťatka, pretože som pracovala sezónne v zahraničí. Manžel zarábal dostatočne, takže sme sa v tejto záležitosti veľmi neangažovali a prijali sme fakt, že budeme bez príjmu z mojej strany od začiatku tehotenstva.

Môj čoskoro bývalý manžel stále pracuje sezónne v zahraničí, takže som bola s dcérkou od jej narodenia úplne sama, bez pomoci rodiny. Bábätko čakám so svojím novým partnerom, s ktorým sme spolu už dva roky a poznáme sa od detstva. Žijeme aktívny život a máme zamestnania prispôsobené tak, aby sme veľkú časť dňa trávili spolu. Napriek skromnému spôsobu života by som nerada prišla o financie, na ktoré mám zatiaľ nárok.

Chováme hospodárske zvieratá neďaleko nášho trvalého pobytu. Podmienky obmedzenia pohybu na PN-ke sú prísne, a preto PN-ka pre mňa nie je prijateľné riešenie. Partner má fyzicky extrémne náročnú prácu, moja pomoc okolo statku je nevyhnutná. Doma by som nedokázala len sedieť, no ani ohrozovať bábätko v práci. Na statku sú potrebné časovo náročné úkony, ktoré ale nie sú fyzicky nebezpečné pre tehotenstvo.

Ak by som podala v práci výpoveď, aby som z dôvodu rizikového tehotenstva nemusela ísť na PN-ku, ktorú by som psychicky a fyzicky nezvládla, nestratila by som nárok na tehotenský príspevok a materskú? Viem, že existuje niečo ako ochranná lehota pre tehotné, ale nie som si úplne istá, ako to funguje.

Odpracovaných mám do dňa zistenia tehotenstva 10 mesiacov. Vedeli by ste ma informovať, čo by nasledovalo, ak by som výpoveď podala? Alebo poradiť, ako postupovať v mojej situácii?

Ďakujem.