Ako efektívne plánovať dovolenku v zamestnaní?
Ahojte, blíži sa nám pomaly koniec roka a o chvíľu každej z nás nabehnú nové nároky na dovolenku. Keďže som sa tento rok prvýkrát zamestnala (som čerstvý absolvent), tento rok som dovolenku ešte nemala, šetríme si ju na Vianoce. A tak ma zaujíma, tie čo máte pod 33 a nemáte deti, ako si vystačíte s dovolenkou na rok? Lebo ako počítam , tých 20 dní je na celý rok také ltt a to nechodím na žiadne dlhé a časté dovolenky. Jeden predĺžený víkend, jedna normálna dovolenka v lete, Vianoce a zrazu dovolenka žiadna 😅. Ešte aj tie sviatky nám porušili 😏.
Prosím, tie ktoré máte deti, nevyjadrujte sa, viem, že ľudia ktorí majú takú možnosť, využijú aj ocr a idú na dovolenku v lete.
Človek by aj niečo chcel vidieť kým žiadne deti nie sú, aj peniaze by boli, len ten čas 😅.
Prepáčte za výlev, trochu som sa v tento deň opustila 🙈
Stručné zhrnutie
- Väčšina diskutujúcich plánuje dovolenku okolo štátnych sviatkov a tvorí si predĺžené víkendy, aby 20 dní dovolenky vystačilo na rok.
- Niektorí odporúčajú využívať prenesenie dovolenky, neplatené voľno alebo zmenu zamestnania (štátna správa, SZČO) na získanie viac voľna.
- Viacerí poukazujú, že zamestnávateľ môže nariadiť čerpanie (celozávodná dovolenka, nariadené dni ako 29.12.), takže plánovanie závisí aj od firmy.
Najčastejšie otázky
Q: Ako si vystačiť s 20 dňami dovolenky na celý rok?
A: Diskutujúci odporúčajú plánovať 1 dvojtýždňovú dovolenku (10 dní) v lete, využiť predĺžené víkendy cez sviatky a prenášať zvyšné dni do ďalšieho roka.
Q: Môže zamestnávateľ určiť, kedy si čerpám dovolenku?
A: Áno; viacerí diskutujúci uviedli, že zamestnávateľ môže určiť nariadené čerpanie alebo celozávodnú dovolenku a uviedli príklad nariaďovania dní okolo Vianoc (napr. 29.12.).
Q: Dá sa získať viac dní dovolenky bez zmeny životnej situácie?
A: Jeden používateľ tvrdí, že v štátnej firme je minimálne 30 dní dovolenky, iní uviedli, že niektorí zamestnávatelia dávajú viac dní, avšak táto informácia bola prezentovaná ako skúsenosť používateľov a nie ako právny fakt.
Q: Je OČR akceptovateľné na cestovanie namiesto nemocného dieťaťa?
A: Viacerí diskutujúci zdôraznili, že OČR by sa malo používať len pri chorobe dieťaťa; jedna matka napísala, že OČR nikdy nepoužila na cestovanie a považuje to za nesprávne.
Q: Ako naplánovať dlhšiu cestovateľskú dovolenku (3 týždne)?
A: Jeden používateľ napísal, že si zobral neplatené voľno (pri ktorom si treba platiť zdravotné poistenie) na splnenie trojtýždňového cestovateľského sna.
Q: Čo robiť, ak mi zostane veľa dní dovolenky na konci roka?
A: Riešenia uvádzané v diskusii boli preniesť dovolenku do ďalšieho roka, rozložiť ju na predĺžené víkendy alebo počas Vianoc ísť do práce a šetriť dni; jeden používateľ uviedol, že mal prenesených 43 dní z predchádzajúceho roka.
Závery z diskusie
Zhoda
- Väčšina diskutujúcich plánuje dovolenku dávno dopredu podľa kalendára a štátnych sviatkov.
- Prenášanie dní dovolenky a používanie predĺžených víkendov sú bežné stratégie na „vytiahnutie“ 20 dní.
- Niektorí ľudia berú neplatené voľno alebo menia zamestnanie (SZČO, štátna správa) kvôli väčšiemu množstvu voľna.
Sporné názory
- Jeden postoj: učitelia majú „nariadenú“ dovolenku v prázdninách a viac voľna; opačný postoj: nie všetci učitelia majú voľno mimo prázdnin a niektorí učitelia si berú dovolenku počas roka.
- Jeden používateľ písal, že v štátnych firmách je min. 30 dní dovolenky; iní uviedli, že počet dní závisí od zamestnávateľa a nie je univerzálne zvýhodnený.
- Jeden používateľ tvrdí, že do 33 rokov patrí 25 dní dovolenky; tento údaj bol v diskusii prezentovaný bez právneho overenia a bol spochybnený.
Otvorené otázky
- Presné právne podmienky o počte dní dovolenky podľa veku (do 33 rokov) a rodičovského statusu zostávajú nezodpovedané v diskusii.
- Ako efektívne vymáhať alebo vyjednávať dodatočné dni dovolenky u konkrétneho zamestnávateľa zostáva nejasné.
- Neexistuje konsenzus, koľko je „dostatok“ dovolenky pre cestovanie bez detí a aká kombinácia PN/OČR/neplateného voľna je eticky a legálne akceptovateľná.
Spomenuté značky a firmy
žiadne
Spomenuté produkty a metódy
OČR, neplatené voľno, prenesená dovolenka, celozávodná dovolenka, nariadené čerpanie dovolenky (napr. 29.12.), skrátený úväzok, PN, „P-čko“ alebo náhradné voľno, SZČO (sezónna/zmena zamestnania)
Miesta a osoby
Piešťany, Zvolen, Lednice, Tatry, Kremnica, Rakúsko, Južná Amerika
na predĺžený víkend potrebuješ deň. na vianoce koľko dní? 10 dní v lete… btw, nikdy som nemala na vianoce dovolenku, max 1 deň 23-ho, nepotrebujem ju…
@anonym_autor zalezi absolutne od zamestnania / zamestnavatela... sposobe prace...
1, niektori (aj mimo statnej spravy maju viac dni dovolenky - zamestnat sa tam)
2, ak mas vela HO, tak malo dovolenky minies na "opravarov" apod...
3, zalezi, ci ti zamestnavatel planuje dovolenku alebo mas absolutnu volnost
Som mala takú kamarátku, skončila farmaciu, ja som učiteľka. A ona iné nerobila len cestovala a stále riešila, že keby mala toľko dovolenky ako ja, tak by stále cestovala. Až som jej povedala, koľko zarobím. Vtedy prestala, zarabala 3x toľko ako ja, hneď ako absolventka.
Som mala takú kamarátku, skončila farmaciu, ja som učiteľka. A ona iné nerobila len cestovala a stále riešila, že keby mala toľko dovolenky ako ja, tak by stále cestovala. Až som jej povedala, koľko zarobím. Vtedy prestala, zarabala 3x toľko ako ja, hneď ako absolventka.
@letfenixa a to, že vy máte dovolenku "nariadenú" teda vždy v čase prázdnin a vela učitelov na konci roka vyjde s dovolenkou LTT
@anonym_autor nuž, treba sa zamestnať v štátnej firme, tam majú min. 30 dní dovolenky 😆
@anonym_c4a5ff alebo ako ucitel, cele leto hawai
je to malo 20 dni, v podstate aj 30,vzdy je to otrokaren, pokial sa jedna o klasicke zamestnanie
Niekde nemôžu čerpať ani na vianoce, veľkú noc, prázdniny.. Dokonca pred veľkými sviatkami ako vianoce a veľká noc ani mesiac až dva dopredu.
Tak nemôže byť každý učiteľ / teta na úrade 😀 (nie v zlom). Len je to podľa mňa kus nefér, keď mám pod 30, nemám deti, ale vystačiť si musím s tými 20 dňami. Ešte keď aj kopa sviatkov bola zrušená (či už 17.11 alebo napr 8.5.) , takže ani tá šanca na predĺžený víkend nie je veľmi. Ja som inak s prácou veľmi spokojná čo sa týka pomeru plat/náplň práce, aj ma to baví, ale napríklad v mojom prípade sa jedná o výrobnú firmu, ktorá jednoducho keď plánované odstaví na Vianoce výrobu, tak sa môžeme aj poskladať, 29.12 jednoducho musím čerpať aj keby napríklad nechcem .
Tych 20 dni je strasne malo, pre mna aj 25. Osobne to riesim tak, ze kazde Vianoce alebo teda toto medziobdobie pracujem. Usetri to par dni. Alebo aby som bola presna, ja uz od novembra dovolenku aj tak nemam 🤣 takze tak ci tak do prace idem, hoci pracovna moralka je nizka a vsetko je taka spomalene. Vlastne to mam aj rada, nenarobim sa tolko a je nas tam len zopar, prijemna atmosfera. Ale ja mam pracu v meste bydliska, a ostavame na Vianoce doma. Je mi jasne, ze nie kazdemu sa toto da kvoli cestovaniu...
A teraz si autorka predstav, ze zamestnavatel ma narok urcit, kedy si tu dovolenku mozes cerpat. Takze si doplanovala....
@letfenixa a to, že vy máte dovolenku "nariadenú" teda vždy v čase prázdnin a vela učitelov na konci roka vyjde s dovolenkou LTT
@natalia328 tak počet dní dovolenky nepokryje všetky prázdniny, nikdy, musíme si 'zbierať ' náhradné voľno.
Tak nemôže byť každý učiteľ / teta na úrade 😀 (nie v zlom). Len je to podľa mňa kus nefér, keď mám pod 30, nemám deti, ale vystačiť si musím s tými 20 dňami. Ešte keď aj kopa sviatkov bola zrušená (či už 17.11 alebo napr 8.5.) , takže ani tá šanca na predĺžený víkend nie je veľmi. Ja som inak s prácou veľmi spokojná čo sa týka pomeru plat/náplň práce, aj ma to baví, ale napríklad v mojom prípade sa jedná o výrobnú firmu, ktorá jednoducho keď plánované odstaví na Vianoce výrobu, tak sa môžeme aj poskladať, 29.12 jednoducho musím čerpať aj keby napríklad nechcem .
@anonym_autor vies co bude smutne? Ked tie deti budes mat a tvoji bezdetni kolegovia si nasackuju dovolenky od 17.12 az do 31.12 a ty si uz ani neskrtnes. Tak to mam ja, ale aspon ze to ide plynulo do vikendu tie Vianoce... takze tak ty cerstva absolventka :D
@letfenixa a to, že vy máte dovolenku "nariadenú" teda vždy v čase prázdnin a vela učitelov na konci roka vyjde s dovolenkou LTT
@natalia328 nie je to taka tragedia, ako o sebe ucitelia casto mucenicky vyhlasuju. moja dcera mala na ZS ucitelky na dovolenkach bezne pocas skol. roka, teraz chodi na gymnazium a ucitelka chemie im v piatok povedala, ze cely december v skole nebude, pretoze ma muza odkialsi z juznej ameriky a idu k svokrovcom na cely december. pokial to nie su male dedinske skoly, kde nie je zastupitelnost, ucitel si moze zobrat dovolenku aj pocas roka.
@anonym_autor kopa bezne pracujucich matiek minie 3/4 dovolenky na chripkove prazdniny, riaditelske volna, alebo na sople a kasle, pretoze nie vsetci zamestnavatelia ocr toleruju.
@anonym_autor veď to sú 4 týždne dovolenky a nemusíš sa prispôsobovať deťom a ich prázdninám a chorobám, to neznie až tak zle. Neviem o akej "kope zrušených sviatkov" hovoríš, keď zrušili presne 2 dni prac.pokoja, resp. 3 ak rátame 1.9.
Blbé je, že budúci rok tuším 3 dni prac. pokoja padnú na nedeľu, takže pre väčšinu pracujúcich to nič neznamená 😀
A teda ako čerstvá absolventka si sa až toľko v živote nenadrela, aby si nevedela vyjsť so 4 týždňami dovolenky, nie? 😀
neviem sak to mas jednu riadnu dvojtyzdnovu dovolenku (10 dni) a dve tyzdnove alebo styri take predlzene vikendy
to je malo? ja ked som zacianala tak so prenasala min 10 dni kazdy rok, na zaciatku mas makat na sebe aby si sa posuvala
@anonym_autor ja si plánujem tak, že pozriem koľko mám dovolenky (prenesenu+novú), pozriem ako vychádzajú sviatky, kedy je firma zavretá a je povinné čerpanie. Odratam povinné čerpanie, dám si dovcu okolo sviatkov nech mi vyjdú 2-3 predĺžené víkendy, zo zvyšku si dám 2 celé týždne (nie vkuse ale 2x týždeň) a posledné dni si nechávam ako rezervu, ak sa neminie tak si ju prenesiem. Keď sme chceli ísť na 3 týždne si splniť cestovateľský sen tak som si na to našetrila a dala som si neplatené voľno (vtedy si musíš platiť zdravotné poistenie).
Dovolenka dva týždeň, Vianoce týždeň a na predĺžený víkend netreba tyzden, nemusíš dovolenku prispôsobovať prázdninam deti.
Ďalšia možnosť skrátený úväzok a môžeš cestovat
Do leta som čerpala 3 dni dovolenky. Na dovolenke sme boli v závere augusta brala som 9 dní dovolenky, alebo boli sme preč 12 dní. Na Vianoce si beriem 1 deň vopred 23.12., a medzi sviatkami robím, voľno mám 31.12 a 2.1. Čiže tam potrebujem 3 dni dovolenky. Prenášam si 5 dní dovolenky do budúceho roka.
No nie je to jednoduché. Ja som zlý príklad lebo v tomto roku mám zatiaľ vyčerpaných 7 dní dovolenky ( z toho 2x po pol dňa) a 1 lekára. Ale môj chlap toho má vyčerpaného oveľa viac lebo kvôli dochádzkovému bonusu si berie dovolenku keď je chorý, nie PN. To isté návštevy lekárov. A ešte tu čosi vybaviť, tu nejaký výlet a dovolenka je fuč ani nevie ako. Takže moje odporúčanie je plánovať predĺžené víkendy s pll dňom dovolenky v piatok
Vieš, že na Vianoce dovolenku potrebuješ tak si ju rovno odrátaj a so zvyškom nalož ako chceš a ako ti dovolí zamestnávateľ.
@anonym_autor veď to sú 4 týždne dovolenky a nemusíš sa prispôsobovať deťom a ich prázdninám a chorobám, to neznie až tak zle. Neviem o akej "kope zrušených sviatkov" hovoríš, keď zrušili presne 2 dni prac.pokoja, resp. 3 ak rátame 1.9.
Blbé je, že budúci rok tuším 3 dni prac. pokoja padnú na nedeľu, takže pre väčšinu pracujúcich to nič neznamená 😀
A teda ako čerstvá absolventka si sa až toľko v živote nenadrela, aby si nevedela vyjsť so 4 týždňami dovolenky, nie? 😀
@sissy27 tak teraz mladí toľko nedrú, viac riešia work-balance.
@natalia328 nie je to taka tragedia, ako o sebe ucitelia casto mucenicky vyhlasuju. moja dcera mala na ZS ucitelky na dovolenkach bezne pocas skol. roka, teraz chodi na gymnazium a ucitelka chemie im v piatok povedala, ze cely december v skole nebude, pretoze ma muza odkialsi z juznej ameriky a idu k svokrovcom na cely december. pokial to nie su male dedinske skoly, kde nie je zastupitelnost, ucitel si moze zobrat dovolenku aj pocas roka.
@matkahelka fuha, musí mať extrémne nadštandarne vzťahy s vedením. U nás sa dá občas si zobrať 1 deň dovolenky, keď má človek niečo urgentne. Ale aj to, že som nebola tento rok prvýkrát v práci v auguste, som musela šefku veľmi skoro o to požiadať, že sme boli na dovolenke na konci augusta.
Tak nemôže byť každý učiteľ / teta na úrade 😀 (nie v zlom). Len je to podľa mňa kus nefér, keď mám pod 30, nemám deti, ale vystačiť si musím s tými 20 dňami. Ešte keď aj kopa sviatkov bola zrušená (či už 17.11 alebo napr 8.5.) , takže ani tá šanca na predĺžený víkend nie je veľmi. Ja som inak s prácou veľmi spokojná čo sa týka pomeru plat/náplň práce, aj ma to baví, ale napríklad v mojom prípade sa jedná o výrobnú firmu, ktorá jednoducho keď plánované odstaví na Vianoce výrobu, tak sa môžeme aj poskladať, 29.12 jednoducho musím čerpať aj keby napríklad nechcem .
@anonym_autor keď zamestnávateľi disponuje s našou dovolenkou , dovolenku máme v období celozávodnej dovolenky /leto-zima/ veľa priestoru na šachovanie tu nie je
@matkahelka fuha, musí mať extrémne nadštandarne vzťahy s vedením. U nás sa dá občas si zobrať 1 deň dovolenky, keď má človek niečo urgentne. Ale aj to, že som nebola tento rok prvýkrát v práci v auguste, som musela šefku veľmi skoro o to požiadať, že sme boli na dovolenke na konci augusta.
@letfenixa no tak ja si spominam na casy na strednej skole a veru moja triedna ucitelka chodila kazdy rok v januari na 1-2tyzdne lyzovat do rakuska, cele 4 roky.
Plus samozrejme aj iní ucitelia mali sem tam dovolenku mimo prazdnin.
Cize tiez uplne nerozumiem tomu lutovaniu sa zo strany ucitelov, ako keby to v inych zamestnaniach bolo inak.... Moja velmi dobra kamoska je ucitelka na ZŠ, kazdy rok narieka ako si moze zobrat volno len ked su prazdniny plus par dni ked treba v priebehu roka... Moja odpoved je vzdy rovnaká, ani ja si nemozem dovolenku vybrat kedy ja chcem, ale ked mi to dovoli zamestnavatel, bapriklad v lete mame iba 1 týždeň celozavodnu plus si mozem vziat par dni v priebehu leta, cez vianoce miniem max 5 dní.. Potom sa dovolenka zbiera a prenasa a ked nastane situácia ze je menej roboty, tak vtedy si ju musim vycerpat, bez ohladu na to ci chcem alebo nie
@anonym_autor nuž, treba sa zamestnať v štátnej firme, tam majú min. 30 dní dovolenky 😆
@anonym_c4a5ff si sa trošku sekla. Do 33 rokov bez detí 25 dní dovolenky
Toto je podla.mna dalsia ciste trollia tema. Nejaka "provokace" a diskusia len tak fici. Niekto napr popri praci studuje a ziadna dovolena sa nekona roky.
Ja mám opačný problém ostáva mi ešte 15 dní dovolenky do konca roka. Každý rok mám nárok na 25 dní, cez leto si beriem dva týždne dovolenku teda 10 dni a ostatné sa prenáša na ďalší rok. Mám deti ony chodia do školy ja do roboty, cez leto ideme spolu má dovolenku na dva týždne. Mimo toho nemám kedy si vybrať dovolenkové dni. Medzi sviatkami robíme.
Ja mám opačný problém ostáva mi ešte 15 dní dovolenky do konca roka. Každý rok mám nárok na 25 dní, cez leto si beriem dva týždne dovolenku teda 10 dni a ostatné sa prenáša na ďalší rok. Mám deti ony chodia do školy ja do roboty, cez leto ideme spolu má dovolenku na dva týždne. Mimo toho nemám kedy si vybrať dovolenkové dni. Medzi sviatkami robíme.
@anonym_4a0acf no tak to je dalsi extrem.ale aj poznam takych ludi. Vacsinou vsak nemaju rodinu ani priatelov, byvaju v malom byte a doma sa sami nudia. Max. Pes ci macka. Cize den volna v praci je brutal nuda a nevedia sa dockat kedy zase nastupia. Najradsej do vecera v kolektive v "robote" a najlepsie ked je nejaka moznost nadcasu ale sluzobky tak cista slast.
@anonym_4a0acf no tak to je dalsi extrem.ale aj poznam takych ludi. Vacsinou vsak nemaju rodinu ani priatelov, byvaju v malom byte a doma sa sami nudia. Max. Pes ci macka. Cize den volna v praci je brutal nuda a nevedia sa dockat kedy zase nastupia. Najradsej do vecera v kolektive v "robote" a najlepsie ked je nejaka moznost nadcasu ale sluzobky tak cista slast.
@noone007 Ja mám rodinu aj priateľov často sa stretávame cez víkendy, alebo idem s deťmi na výlet niekam. Bývam vo veľkom dome zo záhradou, vždy je doma čo robiť, nenudim sa. Zvieratá nemáme. Ale jednoducho nemôžem ostať doma barskedy cez rok lebo nemá kto ma zastúpiť v práci. Aj keď som chorá väčšinou pracujem.
@anonym_autor nuž, treba sa zamestnať v štátnej firme, tam majú min. 30 dní dovolenky 😆