Čo hovoríte na grafy v životopise?
Je to len vzor, nezaujímaju ma schopnosti.
Len som to videla ako vzor a neviem či takáto úprava je pozitívum alebo negatívum. Uvažujem či sa s tým pohrať takto alebo nie? Myslím tie grafy ako znázornenie schopnosti.
Stručné zhrnutie
- Väčšina príspevkov dospela k záveru, že grafy (koláčové, stĺpcové, percentá) v bežnom životopise sú nevhodné a namiesto nich sa odporúča uvádzať konkrétne úrovne jazykov podľa CEFR (A1, B2 a pod.).
- Infografické alebo kreatívne životopisy môžu fungovať pre tvorivé pozície (grafik, dizajn), ale odporúča sa profesionálna šablóna, mierne grafické prvky a zachovanie čitateľnosti.
- Namiesto grafov sa odporúča prispôsobiť životopis pozícii, vyplniť a aktualizovať profil na LinkedIn, využiť Profesiu alebo Word šablóny a pripraviť motivačný list; pri dôležitých IT zručnostiach môže firma požadovať praktickú skúšku v Exceli.
Najčastejšie otázky
Q: Sú grafy v životopise vhodné?
A: Väčšinou nie pre bežné administratívne alebo obchodné pozície; grafy môžu byť prijateľné pri kreatívnych pozíciách (grafik, dizajnér) za predpokladu, že sú profesionálne spracované a neprekryjú dôležité informácie.
Q: Ako uviesť jazykové znalosti v životopise?
A: Uviesť jazyk podľa CEFR, napr. "anglický B1" alebo "nemčina A2", pričom každá úroveň (A1, A2, B1, B2...) má definovaný rozsah schopností, ktorý sa dá vyhľadať na internete.
Q: Ako preukázať počítačové zručnosti v životopise?
A: Nepoužívať všeobecné percentá; uviesť konkrétne nástroje a techniky (napr. Excel, makrá, kontingenčné tabuľky) a očakávať, že pri dôležitých pozíciách môže nasledovať praktická skúška.
Q: Kde upraviť alebo zverejniť profesionálny profil/životopis online?
A: Využiť LinkedIn na tvorbu a aktualizáciu profilu, zverejniť životopis na Profesii a použiť Word šablóny; ako konkrétne vodítko na LinkedIn bolo v diskusii zdieľané URL: https://www.grafton.sk/sk/pre-uchadzacov/karier....
Q: Ako prispôsobiť životopis konkrétnej pracovnej pozícii?
A: Skrátiť nerelevantné skúsenosti na jednu vetu, vypichnúť relevantné pozície (rok, názov funkcie, stručný popis) a priložiť motivačný list napísaný na mieru.
Q: Kedy použiť infografický životopis (Infographic resume)?
A: Použiť pri hľadaní práce v kreatívnom sektore alebo ako doplnok portfólia; odporúča sa inšpirovať sa príkladmi "Infographic resume", ale nepreháňať grafiku a zabezpečiť, aby boli v CV dostupné všetky relevantné informácie.
Závery z diskusie
Zhoda
- Grafy a percentuálne hodnotenia zručností sú všeobecne považované za nevhodné pre štandardné životopisy; jazykové úrovne uvádzať podľa CEFR (A1, A2, B1, B2...).
- Životopis treba prispôsobiť pozícii, skrátiť nerelevantné body a doplniť motivačný list na mieru.
- Používať overené kanály ako LinkedIn a Profesia a profesionálne šablóny vo Worde pri tvorbe alebo aktualizácii životopisu.
Sporné názory
- Možnosť A: Originalita a grafické prvky v CV zvyšujú pozornosť personalistov a môžu byť prednosťou pri veľkom počte podobných žiadostí.
Možnosť B: Originalita vo forme grafov a percent pôsobí neprofesionálne a môže viesť k vyradeniu CV pri bežných pozíciách.
- Možnosť A: Infografické CV sú vhodné pre kreatívne profesie (grafik, dizajnér).
Možnosť B: Infografické CV nie sú vhodné pre väčšinu pracovných pozícií, kde sa očakáva tradičná, čitateľná forma.
Otvorené otázky
- Zvyšujú infografické prvky v životopise skutočne šancu na pozvanie na pohovor v reálnom výbere kandidátov?
- Aký je jednotný spôsob, ako kvantifikovať zručnosti percentami tak, aby to malo zmysluplnú interpretáciu pre personalistu?
Spomenuté značky a firmy
LinkedIn, Profesia, Grafton, Word, Fiat Multipla
Spomenuté produkty a metódy
Infographic resume, CEFR (A1, B1, B2...), Excel, praktická skúška v Exceli, makrá, kontingenčné tabuľky, koláčový graf, stĺpcový graf, motivačný list, Word šablóny
Miesta a osoby
Brazília, Portugalsko, Elon Musk
Nie. Zober si niektoru novu modernu predlohu z profesie a pouzi. Pripadne si ju uprav trochu ak sa chces odlisit
to prve je absolutna hlupost, pri druhom netusim na zaklade coho si davala rozdiely v % a to posledne vobec nie...
Neblbni, urob si dobrý profil na LinkedIn, doplň životopis na Profesiu, ešte si môžeš urobiť extra životopis z milióna šablón vo Worde a urobíš stokrát lepšie. Do životopisu si premysli a napíš tie najlepšie skúsenosti a podlož to referenciami skutočných projektov. Nezabudni, že životopis musí presne sedieť na pracovnú pozíciu, o ktorú sa uchádzaš (teda budeš mať niekoľko životopisov). Daj si tiež záležať na dobrom motivačnom liste. Ak je podmienkou napríklad cudzí jazyk, tak ten životopis urob v tom jazyku. A veľa šťastia na pohovoroch. Keby mne prišiel taký životopis s Excel grafmi, tak ťa nezavolám ani na prvý pohovor 😉
Ak to nebolo vyslovene zadanie konkretnej firmy a tu pracu naozaj chces, tak sa na to vykasli… v opacnom pripade smelo do toho 😂
Mimochodom, jazykove znalosti sa hodnotia stupnicou A1, B2 atd, pripadne zaciatocnik / pokrocily… co by akoze mal niekto vycitat z toho grafu?
Ten prvý graf s jazykovými schopnosťami je veľmi zlý nápad. Tie ostatné sú lepšie, ale pochybujem, že by to niekoho zaujalo, do životopisu myslím že úplne nevhodné. To tak max pre deti ako ukážka, ako spraviť grafy.
@neviditelnypes to si asi jediny. Mne keby sa dostane takeho CV do ruky, tak skonci v kosi alebo ho vratim na HR, ze mi omylom dali vytlacenu prezentaciu 😄
@mojemenonikto najdem niekde navod ako funguje linkedin? Lebo napr vyplnala som v nom minule nieco a teraz sa tam neviem k tomu dopracovat naspat, neviem to doplnit. Nechce mi tam ani brat nase mesto, ale berie mi jeho akoby cast... neviem ako na neho
@guiseppinka No, skús začať napríklad tu: https://www.grafton.sk/sk/pre-uchadzacov/karier...
@mojemenonikto vdaka. Konto som si tam zalozila este kedysi davno, ked sa o linkedine zacalo hovorit u nas, teraz som ho chcela obnovit, resp aktualizovat...
Prosím. Nečítaj tieto komentáre. Práve takéto CV zaujme. Predstav si, že personalista dostane 100 rovnakých štruktúrovaných životopisov. Bez originality, copy paste z profesie a pod. Nikto neinvestuje čas, neukáže originalitu. Toto je rozhodne skvelý nápad. Vies kolko zivotopisov som vybrala len preto, ze kandidatka napr. pouzila do CV dizajn s kvietkami? Alebo napisala do konickov, ze ma talent pri jedení chili papriciek? Dokonca personalisti odporucaji prist s niecim inym. Nedavno som videla video ako grafik hladal pracu. Posielal klasicke zivotopisy a nik sa mu neozval. Rozhodol sa z neho urobit katalog a hned dostal pracu.
Je to hrozne.
Btw, ak mas 90% znalosti excelu, si uplny mag 👏 bezny clovek ma tak 7% 😂 takto na % to znie mega blbo, radsej ostan pri 'pokrocily'
@mamamasama a ako by si vyhodnotila uroven jazykov? Alebo pc zrucnosti? Zaujat to zaujme, ale vypovedna hodnota nizka..
Tiez som riesila zopar cv, mala som rozne nazory od kolegov na ne, sama hladam pracu, takze tiez je tam nastudovane ako spravne napisat cv (rozni headhunteri). Je to oblast, ktora ma zaujima a vela sa v tom vrtam...
@dkethe to si dala dobry priklad excel. Mna tak na jednom pohovore "zaskocili" s praktickou skuskou v exceli - vela s excelom pracujeme. Uz som videla pred sebou makra, kontingecne tabulky... ked som zbadala ulohy - naformatovat tabulku, rozne typy ciar, farebna vypln riadka, vzorce suma, podiel a %, tak som sa smiala...
@guiseppinka narazam na napad, nie na prevedenie. Nemusi takto urobit cely zivotopis, ale nieco taketo by tam rozhodne nebolo na skodu. Treba vediet zaujat. Potom sa tu vsetky tieto maminky, ktore to hned zhejtili divia, ze posielaju zivotopisy a nik sa im neozve. No to bude tym, ze personalistom pride vzdy "profesia.sk" a pod. predlohy, len s inymi udajmi.
@mamamasama súhlasím s tým, že životopis musí zaujať oproti ostatným, ale toto naozaj nie je cesta. A pripomenulo mi to jeden životopis s motivačným listom, čo som držala v rukách - autorka v CV písala, že si potrpí na gramatike (lebo to pre tú prácu bolo dôležité), ale následne v ML chyba na chybe. Tiež uviedla, že nie je flukuant, ale za 3 roky praxe vystriedala 10 zamestnaní…
@mamamasama niektore zivotopisy su katastrofalne ako obsahovo, tak aj vizaulne... zalezi od cloveka, ktory sedi na druhej strane... kamoska vravela, ze ona litanie necitala, potrebovala pre kuchyne, restiky a zaujimalo ju ako vedia robit.. pre mna je zaklad motivacny (bavime sa o vyssich funkciach) ak zaujme ten, dobre CV je uz len bonus... pri nizsich poziciach je to v podstate jedno... kedysi pred par rokmi som pisala tabulku s jazykami a urovne v jednotlivych oblastiach. Som presvedcena, ze 98% rekruiterov nemalo ani paru o vypovednej info...
@mamamasama ja súhlasím s tým, že životopis by mal byť niečím originálny. Preto odporúčam posielať životopis napísaný osobitne napríklad vo Worde a nie vygenerovaný z Profesie. Oveľa viac ma však pri výbere zaujímajú informácie, čo sú tam, či to má celkovo hlavu a pätu a ako popisuje kandidát svoje skúsenosti. Životopis nemusí vyzerať ako výsledovka, alebo štatistický súhrn s grafmi. Nemusia tam byť ani kvetinky, bublinky ani nič také, stačí, keď je vkusne upravený, veď nie každý je grafik.
Za mna uplne zle tiez by asi letel do kosa skor ako by som ho docitala ci skor dolustila co tym chcel basnik povedat 😨
urcite nie