Máte skúsenosti s prácou v Tescu?
Stručné zhrnutie
- V prevádzkach Tesco sa práce líšia podľa formátu; v niektorých prevádzkach sú pokladníčky nasadené len na pokladni, v iných formátoch (HM, Extra) zamestnanci kombinujú prácu na pokladni aj dokladanie tovaru.
- Bežné pracovné pozície a postupy zahŕňajú pokladníčku, dokladačku (oddelenie ovocia a zeleniny), CSD (informácie), koordinátora pokladničnej zóny, vedúcu pokladničnej zóny a manažérku služieb zákazníkom, s možnosťou školení (napr. školitelia na Storeline v ČR).
- Práca často znamená fyzickú záťaž (dvíhanie prepraviek banánov, skladanie ťažkých balení ako 6× uhorky v skle), prácu v chladnom sklade a nočné smeny; v diskusii sa tiež uviedla nízka hodinová mzda v jednom prípade 3,5 €/hod a prísne manažérske požiadavky na dochvíľnosť a prestávky.
Najčastejšie otázky
Q: Aké sú bežné povinnosti pokladníčky v supermarkete Tesco?
A: V diskusii sa uvádza, že v niektorých Tesco prevádzkach sú pokladníčky nasadené len pri pokladni, zatiaľ čo v iných prípadoch pokladníčky zároveň dokladajú tovar; pre porovnanie v Lidli majú zamestnanci často vlastný úsek.
Q: Je práca na oddelení ovocia a zeleniny fyzicky náročná?
A: Áno; v diskusii pracovníci opisovali vláčenie prepraviek banánov, vykladanie a skladanie ťažkých krabíc a prácu v chladnom sklade.
Q: Sú v Tescu nočné smeny a sú o nich informovaní uchádzači na pohovore?
A: Nočné smeny v Tescu existujú; v diskusii sa uviedol prípad, že nočné smeny na pohovore nespomenuli.
Q: Aké sú hodinové mzdy v Tescu a ako to porovnávajú s inými reťazcami?
A: Jeden príspevok uviedol príklad mzdy 3,5 €/hod pre skúsenosť v Tescu; v diskusii sa tiež opakovane tvrdilo, že Lidl a Kaufland majú „lepšie hodinové mzdy“ (konkrétne čiastky pri týchto reťazcoch neboli v diskusii uvedené).
Q: Aký je bežný kariérny postup v Tescu?
A: V diskusii boli uvedené kroky: pokladňa → CSD (informácie) → koordinátor pokladničnej zóny → vedúca pokladničnej zóny → manažérka služieb zákazníkom, a spomenuté školenia (napr. školitelia na Storeline v ČR).
Q: Ako sa riešia obedné prestávky v praxi?
A: Jeden príspevok uviedol, že zamestnanec má podľa jeho tvrdenia mať neplatenú 30-minútovú prestávku, pričom v praxi manažment niekedy počítal do prestávky čas na presun do jedálne, čo skrátilo samotný čas na jedenie a viedlo k napomínaniu pri oneskorení o 2 minúty.
Závery z diskusie
Zhoda
- Práca v obchode často obsahuje fyzickú námahu, prácu v chladných priestoroch a občasné ťažké zdvíhanie balení.
- Nočné smeny sú súčasťou ponuky práce v niektorých prevádzkach.
- Mnoho účastníkov diskusie hodnotilo manažérske požiadavky ako prísne, najmä v súvislosti s dochvíľnosťou a prestávkami.
Sporné názory
- Niektorí tvrdia, že pokladníčky v Tescu sú nasadené len pri pokladni, zatiaľ čo iní tvrdia, že pokladníčky tiež dokladajú tovar; obidve verzie boli v diskusii prezentované.
- Niektorí označujú manažment za „buzeráciu“ a nadmerne prísny, iní argumentujú, že existujú jasné pravidlá a ich dodržiavanie je očakávané.
Otvorené otázky
- Aké sú presné porovnateľné hodinové mzdy medzi Tesco, Lidl a Kaufland v konkrétnych regionálnych prevádzkach?
- Ako bežne prebieha informovanie uchádzačov o nočných zmenách pri nábore v rôznych formátoch (HM, Extra, supermarket)?
- Do akej miery sa pracovné podmienky (prestávky, nároky na dochvíľnosť) líšia medzi jednotlivými pobočkami a manažérmi?
Spomenuté značky a firmy
Tesco, Lidl, Kaufland, Avon, Storeline, pražská zoo
Spomenuté produkty a metódy
dokladanie tovaru, pokladňa, oddelenie ovocia a zeleniny, prepravky banánov, 6 balení uhoriek v skle, chladný sklad, nočné smeny, pickerka, online nákupy, neplatených 30 min prestávka, skúšobná doba, 3,5 €/hod
Miesta a osoby
Bratislava, Kamenné námestie, Česko, Praha, Anglicko, Slovensko
@luciannka83 nie v klude nemaš 30 minut,kym sa odpipneš,zohreješ si jesť a urobiš po sebe poriadok tak maš hned 15 min v haji a 15 min jest akože v klude ..nie
Som sa zasmiala, lebo robila som v distribučnom sklade ako pickerka v Anglicku a na Slovensku som bola na brigáde ako pickerka pre online nákupy. V Anglicku to bola väčšia pohoda aj čo sa týka prístupu nadriadených kolegov. Neviem na Slovensku je asi iná kultúra. Podľa mňa @luciannka83 ak máte nízku produktivitu tak to je aj odraz manažérov a hlavne chaosu. V Anglicku bol meeting a Top five každý videl. Keď sme dokončili online nákupy a som dokladala tovar tak manažér aj kmeňovým zamestnancom dával príkaz. Urobiť toto, potom si to rozmyslel dal inú prácu, medzitým vyžadoval zas to, proste chaos. Veď ten človek nevedel ani zadeľovať prácu, čo je hlavnou úlohou manažéra. Manažér má poznať svojich ľudí a vie že útla žena sa nebude naˇťahovať s krabicami a silný chlap, sa hrajká niekde s tovarom, a ešte jednanie s ľuďmi na tú pozíciu jednoznačne nepatril,
Pracujem v Personálnej agentúre a to vidím, že hlavne Slováci a väčšinou ženy ak sa dostanú na riadiacu pozíciu napr. teamleader tak zrazu sa cítia byť nadradené. A to počúvame od našich zamestnancov, ktorý sú na zákazkách, že nie Japonec, Korejec, Angličan robí peklo v práci, ale ten Teamleader (Slovák, Slovenka)
@michaela789
Dobrý deň akurát mi ponúkli prácu v zelenine a ovocí v tescu dokaldanie je to až taka blbá práca?robím v pokladni brigádnicky 5 hodín a chcela som niečo stalejsie.dakyjem za odpoved
Ahojte, sú tu nejakí zamestnanci Tesca? Mala by som pár otázok týkajúcich sa odmeňovania a motivácie zamestnancov. Ďakujem vopred za prejavený záujem 😊
