Peniaze za pracovný mobilný telefón
Chcela by som sa spytat ci sa niekto uz stretol v praci s tym ze od neho zamestnavatel pytal peniaze za to ze podal vypoved a mobil sa este splacal u operatora?
Stručné zhrnutie
- Zamestnávateľ nemôže požadovať úhradu za služobný mobil, ktorý zostáva majetkom firmy, ak pri jeho prevzatí nebola uzavretá písomná dohoda alebo preberací protokol so zodpovednosťou, a ak by požiadavka presahovala ustanovenia Zákonníka práce, nie je platná.
- Ak zamestnanec chce služobný telefón odkúpiť, musí existovať dohoda o odkúpení alebo zostatková cena stanovená písomne (napr. zostatková hodnota, dohoda o hmotnej zodpovednosti); v opačnom prípade sa mobil pri ukončení pracovného pomeru vracia bez platby.
- Praktické riešenia zahŕňajú: podpísať pri prevzatí preberací protokol alebo dohodu o hmotnej zodpovednosti, písomne nahlásiť poruchu telefónu nadriadenému, vrátiť firemný telefón pri odchode alebo si zaobstarať vlastný lacný náhradný telefón (spomínané ceny od cca 20 €).
Q: Môže zamestnávateľ požadovať úhradu zostávajúcej ceny firemného mobilu pri ukončení pracovného pomeru?
A: Nie, ak mobil zostáva majetkom firmy a neexistuje písna dohoda alebo preberací protokol s hmotnou zodpovednosťou; ak zamestnanec chce mobil odkúpiť, môže sa dohodnúť na zostatkovej cene.
Q: Čo by mal obsahovať preberací protokol pri poskytnutí služobného telefónu?
A: Preberací protokol by mal obsahovať údaj o tom, že zamestnanec preberá telefón do užívania, stanoviť hmotnú zodpovednosť, podmienky vrátenia alebo odkúpenia a postup pri reklamácii alebo strate.
Q: Môže zamestnávateľ sťahovať zrážky zo mzdy za nezaplatený služobný telefón bez dohody?
A: Nie; samočinné strhávanie zrážok bez právneho titulu nie je dovolené a bez písomnej dohody nemajú zamestnávatelia automaticky z čoho uhradiť nárok.
Q: Ako postupovať, ak služobný telefón prestáva fungovať a zamestnanec musí byť dostupný?
A: Odporúča sa písomne nahlásiť vady (napr. vypínanie, zamŕzanie) nadriadenému a požiadať o opravu alebo výmenu; ak zamestnávateľ navrhuje podpis dohody o splácaní, nepodpísať ju bez preštudovania.
Q: Existujú ešte na trhu telefóny „za 1 €“ pri viazanosti?
A: Historicky operátori ponúkali telefóny za symbolické sumy pri dvojročnej viazanosti, ale podľa diskusie takéto ponuky prakticky zmizli a dnes sa telefóny častejšie riešia prostredníctvom zostatkových cien alebo firemných bonusov.
Q: Čo robiť, ak zamestnávateľ pýta doplatok za telefón na základe ústnych dohôd medzi kolegami?
A: Odovzdať služobný telefón, vyžiadať si písomné potvrdenie o odovzdaní pre vlastnú ochranu a v prípade pretrvávajúceho nátlaku konzultovať právnika alebo personálne oddelenie.
Závery z diskusie
Zhoda
- Bez písnej dohody alebo preberacieho protokolu zamestnávateľ nemá nárok pýtať peniaze za služobný telefón.
- Bežná prax je vrátiť služobný mobil pri ukončení pracovného pomeru alebo ho zamestnanec odkúpi podľa dohody so zamestnávateľom.
- Odporúča sa písomne nahlasovať vady telefónu a mať doklad o odovzdaní pri vrátení zariadenia.
Sporné názory
- Niektoré hlasy tvrdia, že dohoda o doplatku pri ponechaní telefónu je bežná a legitímna; iné hlasy tvrdia, že takéto požiadavky bez písnej dohody nie sú bežné a nie sú oprávnené.
Otvorené otázky
- Ako presne sa právne posudzuje ústna dohoda o splácaní telefónu bez preberacieho protokolu?
- Aký presný postup a dokumenty sú potrebné na to, aby zamestnávateľ mohol vymáhať zostatkovú cenu (napr. pri preukázanej strate alebo krádeži), ak v protokole nie je nič uvedené?
Spomenuté značky a firmy
Huawei, Huawei CZ
Spomenuté produkty a metódy
preberací protokol, dohoda o hmotnej zodpovednosti, pracovná zmluva, zrážky zo mzdy, leasing, zostatková cena, telefon za 1 €, paušál, zostatková hodnota, recyklovaný tovar, notebook, tablet, trestné oznámenie, Huawei smartphone
Miesta a osoby
Fico, Kaliňák, Basternák, Danka, Huawei CZ
Je problem kupit si vlastny? Dnes sa da kupit aj za 20 eur a mas vec vybavenu. Neviem preco tolko tragedie okolo firemneho mobilu. Neviem ked je ta firma cele fiasko preco tam este robis. Nie je vsade ideal, ale napokon ti kupili telefon a este si si aj vybrala. Tak myslim si, ze firma nie je az taka nanic. Je vela firiem co ti kupia tlacitkovy za 20 eur a musis byt spokojna.
@renata1973 no ja neviem ako ty, ale ak mám byť pre prácu dostupná, nech mi volajú na mobil, ktorý mi dali a kľudne aj za 20e, žiaľ zo simky sa volať nedá.. Do roboty chodím preto, aby som nosila peniaze odtiaľ, nie tam..
Ja pouzivam casto aj sukromny telefon na pracovne veci. Mam neobmedzeny pausal. Tiez musim byt casto na telefone ak z prace volaju a volam aj ja ked mam dovolenku a nieco treba zariadit a nerobim z toho tragediu. Nezarabam vobec vela, ale ten pausal ktory mam ma nezabije. 😐A telefon mam vlastny lebo je na 2 sim. Jeden cas som mala aj pracovnu sim vo svojom telefone, lebo ten obycajny tlacitkovy sluzobny mi nevyhovoval.
