Práceneschopnosť a tehotenstvo
Ahojte, potrebovala by som radu, pretože som z toho úplný jeleň 😁.
Pracujem v herni 19 hodín ale popritom som na podpore a vypočítali mi 150 eur a na papieri som z prace som mala cca 90 eur ale zarábala som v skutočnosti vyše 700. Tak a zistila som teraz v januari že som tehotná a od januára som aj na trvalý pracovný pomer. Ale samozrejme, že už tu nebudem pracovať vo februari iba 8 hodin denne, 10 krát do týždňa, dovtedy tu nikto neni a nefajči sa tu tak to je fajn. V marci už by som mala ísť na PN a chcem sa spýtať vlastne koľko mi cca vypočítaju? A keď budem na PN tak nebudem môcť nikde pracovať zrejme pravda ? Mám už jedno dieta čiže na zadku doma sedieť moc nemôžem a ani nechcem ja pohyb potrebujem, predsa niesom chora ale tehotná. A v júni sa chystáme na dovolenku ( prosím vás negatívne názory, že sa nemôže vtedy letieť a podobné veci ani nepíšte, toto mam zistene a budem v druhom trimestri akurat kedy to neni nebezpečné ), tak a vlastne ked budem na PN a budem mať vychádzky tak na dovolenku nemôžem ísť? Čo je teda lepšie neist na PN a najst si nejaku prácu na pár hodin ? ( možnosť mám tak by ma aj vzali na pár mesiacov ) hádam ste ma pochopili a ďakujeme za odpovede 😁 😘
Stručné zhrnutie
- Počas pracovnej neschopnosti (PN) pre tehotenstvo osoba nesmie legálne vykonávať inú platenú prácu a PN zahŕňa len obmedzené vychádzky.
- Vymeriavací základ pre materské (MD) sa počíta z hrubého príjmu za predchádzajúci rok; ak bol oficiálne nahlásený len napr. 90 EUR, MD sa vypočíta z tejto sumy a rozdiel môže doplatiť ÚPSVaR podľa zákona o sociálnom poistení.
- Zamestnávateľ musí zabezpečiť vyhovujúcu prácu pre tehotnú zamestnankyňu; ak vhodnú prácu nemá, zamestnankyňa môže zostať doma s nárokom na plat podľa pracovnej zmluvy a na vyrovnávací príspevok zo sociálneho poistenia.
Najčastejšie otázky
Q: Ako sa vypočíta materské (MD), ak som mala väčšinu príjmov "na ruku" a na papieri nízky príjem?
A: Vymeriavací základ pre MD sa počíta z hrubého príjmu za predchádzajúci rok; ak bol na papieri nahlásený len 90 EUR, MD sa vypočíta z tejto sumy a rozdiel môže doplatiť ÚPSVaR podľa sociálneho poistenia.
Q: Môžem počas PN pracovať na dohodu alebo u iného zamestnávateľa?
A: Nie, počas PN osoba nesmie pracovať inde; PN znamená pracovná neschopnosť a vykonávanie inej práce je podľa diskusie zakázané.
Q: Aké vychádzky patrí ku PN v tehotenstve?
A: V diskusii bolo uvedené, že vychádzky pri PN sú prevažne 4 hodiny denne (užívatelia to uvádzali ako bežnú prax).
Q: Čo robiť, ak zamestnávateľ nemá vhodnú prácu pre tehotnú zamestnankyňu?
A: Zamestnávateľ musí pokúsiť zabezpečiť vyhovujúcu prácu; ak takú nemá, zamestnankyňa môže zostať doma a má nárok na platenie podľa zmluvy a na vyrovnávací príspevok zo sociálneho poistenia podľa zákona o sociálnom poistení.
Q: Koľko približne môže byť „marodka“ (PN) pri nízkom oficiálnom príjme?
A: V diskusii bol spomenutý príklad, kde by PN mohla byť cca 48 EUR mesačne pri veľmi nízkom oficiálnom príjme.
Q: Môžem počas PN cestovať na dovolenku lietadlom?
A: Podľa diskusie úrad považuje osobu na PN za „práceneschopnú“, takže cestovanie sa považuje za nevhodné a oficiálne nie je povolené; PN zahŕňa len obmedzené vychádzky.
Závery z diskusie
Zhoda
- Počas PN nemožno pracovať u iného zamestnávateľa ani vykonávať platenú prácu.
- Vymeriavací základ pre MD sa počíta z oficiálneho hrubého príjmu za predchádzajúci rok.
- Zamestnávateľ má povinnosť ponúknuť vyhovujúcu prácu pre tehotnú zamestnankyňu alebo poskytovať náhradu/plat podľa zmluvy a možný vyrovnávací príspevok.
Sporné názory
- Niektorí diskutujúci považujú PN pri tehotenstve bez zdravotných ťažkostí za zbytočné, iní trvajú na tom, že PN je oprávnená aj pri rizikovej gravidite.
- Niektorí tvrdia, že cestovanie počas PN je zakázané; iní diskutujúci túto tému rozporujú alebo ju považujú za otázku posúdenia lekára a kontrol úradu.
Otvorené otázky
- Ako presne a v akej výške doplatí ÚPSVaR rozdiel medzi očakávaným a vypočítaným MD pri čiastočne neoficiálnych príjmoch?
- Aké konkrétne zdravotné posudky alebo doklady je potrebné predložiť, aby PN pre tehotenstvo zahŕňala vychádzky alebo povolené aktivity?
- Aké sú právne následky pri vykonávaní práce počas PN a ako sa to dokazuje v praxi?
Spomenuté značky a firmy
ÚPSVaR, Sociálne poistenie
Spomenuté produkty a metódy
PN, materské (MD), vymeriavací základ, vyrovnávací príspevok v tehotenstve a v materstve, vychádzky (cca 4 h denne), čierna práca
Miesta a osoby
žiadne
@maciatkolulu okicko ďakujem 😉