icon

Koniec rodičovskej - čo mám robiť, ak mi syna nevzali do MŠ?

avatar
martusik2305
15. jan 2020

Ahojte 13.4.2020 mi končí rodičovská. Malého nezobrali do škôlky z kapacitných dôvodov. Žijeme na dedine takže ďalšia škôlka je vzdialená 12-15km. Staršia chodi do škôlky tu. Maminky ako ste to riešili vy? Predĺžiť si neplatnú rodičovskú alebo dat výpoveď z prace vznikne mi nárok na podporu? Mate niekto skúsenosti?

Zhrnutie diskusie
Automatický súhrn diskusie generovaný umelou inteligenciou · 1. jún 2026 · 60 príspevkov

Stručné zhrnutie

  • Ak rodičovská dovolenka končí a škôlka neprijme dieťa z kapacitných dôvodov, bežné riešenia sú odvolanie voči rozhodnutiu škôlky, preskúmanie inej verejnej alebo súkromnej škôlky, nájdenie opatrovateľky alebo dohodnutie neplatného voľna u zamestnávateľa.
  • Ukončenie pracovného pomeru dohodou alebo čerpanie dovolenky tesne pred ukončením rodičovskej ovplyvňuje výšku podpornej dávky; vo vlákne bol uvedený orientačný údaj, že pre "maximálnu podporu" je potrebný približne dený vymeriavací základ ~65 EUR hrubého.
  • Úrad práce (ÚPSVaR) môže posúdiť zdravotný stav dieťaťa pre priznanie rodičovského príspevku alebo inej dávky, ale posudok vyžaduje lekárske správy od špecialistov a výslovne nemusí viesť k schváleniu.


Najčastejšie otázky

Q: Na čo mám nárok, keď mi končí rodičovská dovolenka a dieťa nedostali do škôlky?
A: Rodič môže požiadať o pomoc na úrade práce (ÚPSVaR) a po dohode s zamestnávateľom zvoliť neplatené voľno alebo dohodu o skončení pracovného pomeru s následným nárokom na podporu v nezamestnanosti podľa podmienok výpočtu dávky.

Q: Ako získať maximálnu podporu po skončení rodičovskej?
A: Výška podpory závisí od denného vymeriavacieho základu; vo vlákne bol uvedený orientačný príklad, že pre "maximálnu podporu" je potrebný denný base ~65 EUR hrubého, pričom čerpanie dovolenky pred ukončením zamestnania znižuje priemer a môže znížiť výšku podpory.

Q: Ako ovplyvní čerpanie dovolenky výpočet podpory?
A: Čerpanie dovolenky pred ukončením pracovného pomeru mení priemerný denný príjem použiteľný pre výpočet podpory; vo vlákne bol uvedený numerický príklad s 12 dňami dovolenky a fiktívnou dennou sumou 10 EUR na ilustráciu, že viac dní dovolenky znižuje priemerný denný výpočet.

Q: Môžem požiadať Úrad práce o posúdenie zdravotného stavu dieťaťa kvôli dávkam?
A: Áno, ÚPSVaR vykonáva posúdenie zdravotného stavu dieťaťa, ale žiada lekárske správy od špecialistov a posudok posudkového lekára nemusí viesť k priznaniu dávky automaticky.

Q: Aké alternatívy starostlivosti existujú, keď dieťa nezobralo miestna škôlka?
A: Alternatívy spomenuté vo vlákne zahŕňajú súkromnú škôlku, platenú opatrovateľku (u vás doma alebo v mieste práce), dočasné stráženie známymi mamičkami alebo dojednanie neplateného voľna so zamestnávateľom.

Q: Aký je rozdiel medzi výpoveďou a dohodou o skončení pracovného pomeru v tomto kontexte?
A: Vo vlákne sa odporúčalo ukončiť pracovný pomer dohodou (nie výpoveďou) a načasovať ukončenie rodičovskej a nástup do práce tak, aby sa správne vypočítal nárok na podporu (konkrétny príklad: oznámiť ukončenie RD k 13.4., nástup 14.4., ukončenie pracovného pomeru dohodou k 15.4.).

Závery z diskusie

Zhoda

  • Predbežné opatrenia pri neprijatom dieťati: podať odvolanie, skúsiť inú verejnú alebo súkromnú škôlku, hľadať opatrovateľku, alebo dohodnúť s zamestnávateľom neplatené voľno či dohodu o ukončení pracovného pomeru.


Sporné názory

  • Niektorí účastníci tvrdili, že "maximálnu podporu si vie zariadiť aj ten, kto mal minimálnu mzdu", zatiaľ čo iní uviedli, že záleží na konkrétnych položkách vo výplatnej páske a že záznamy (odvody na NP a PvN) môžu znížiť šancu na max. podporu.
  • Niektorí považujú časté ochorenia dieťaťa za dôvod na posúdenie zdravotného stavu ÚPSVaR, iní upozorňujú, že samé časté choroby bez lekárskych správ od špecialistov zvyčajne nestačia.


Otvorené otázky

  • Bude konkrétna žiadosť o maximálnu podporu schválená pri rôznych kombináciách dohôd a záznamov vo výplatnej páske?
  • Prijme ÚPSVaR posudky za časté ochorenia dieťaťa aj bez rozsiahlych lekárskych správ od špecialistov?
  • Sú zamestnávatelia ochotní udeliť neplatené voľno alebo dohodu o skončení pracovného pomeru v termínoch potrebných pre výpočet dávky?


Spomenuté značky a firmy

Úrad práce, ÚPSVaR

Spomenuté produkty a metódy

rodičovská dovolenka, neplatené voľno, dohoda o skončení pracovného pomeru, výpoveď, podpora (podpora v nezamestnanosti), rodičovský príspevok, odvolanie voči rozhodnutiu škôlky, posudkový lekár, lekárske správy od špecialistov, výpočet denného vymeriavacieho základu, čerpanie dovolenky, súkromná škôlka, opatrovateľka, výplatná páska

Miesta a osoby

žiadne

Strana
z2
avatar
evittam
15. jan 2020

@martusik2305 Ano máš nárok na podporu. Dokonca môžeš mať aj maximálnu. S neplatenym volnom bude zamestnavatel suhlasit?
Vid uz xy diskusii o tom istom.

avatar
fokuska
15. jan 2020

@martusik2305 Mozes skusit napisat odvolanie, niekde prijimaju prednostne deti, ktore uz v danej skolke maju surodencov.
Mozes skusit aj inu skolku - taku, ktoru mas cestou do prace ty alebo manzel, alebo v meste, kde pracujete.
Rovnako tak skusit sukromne skolky, opatrovatelku (u vas doma, niekde cestou do prace, alebo v mieste prace).

Mozes skusit neplatenu RD, ak zamestnavatel bude suhlasit s neplatenym volnom.

Alebo dat vypoved, vybrat podporu, ale co potom od septembra? Budes sa vediet zamestnat, nebude skoda prist o sucasnu pracu?

avatar
miriam1983
15. jan 2020

@evittam podpora sa pocita 50% z hrubej mzdy,nie? Cize ak nezarobila tolko,tak nema narok na maxinalnu. Alebo ako to je?

avatar
veronikaszabova
15. jan 2020

@miriam1983 maximalnu si vie zariadit, aj ked mala minimalnu mzdu - vid uz existujuce diskusie.

avatar
lenteraz111
15. jan 2020

@veronikaszabova no ja som si to tak zariadila, tak uvidím, akú podporu dostanem. No mam info od kolegyne, že jej sestre to aj tak neprešlo..... Hmmmm

avatar
miriam1983
15. jan 2020

@veronikaszabova aha,tak nedocitala som sa 🙂

avatar
evittam
15. jan 2020
avatar
evittam
15. jan 2020

@lenteraz111 Hmmm, a co jej neprešlo? Ak spravila vsetko ako treba a aj mzdarka-ta hlavne-tak nemajú prečo robiť problemy.

avatar
evittam
15. jan 2020

@miriam1983 Nejak malo alebo zle si čítala-minimalne v 10.diskusiach o tom istom piseme dookola to iste.
Princíp na pochopenie.
príklad :
si vezmi máš 12 dní dovolenky, za 1 den dostaneš 10 eur ..
1) čerpeš 1 den dovolenky a skončí ti PP , zvyšok ti preplatia ... čiže 1x10+11x10 = 120 eur tolko výjde výplata za 1 deň , na max. podporu potrebuješ cca 65 eur výplatu za 1 den v hrubom ... takto podmienku splníš a podpora bude max.
2) čerpeš 3 dni dovolenku a zvyšok preplatia ... čiže 3x10+9x10=´120 eur ale za tri dni , čiže výplata za 1 den je 40 eur .. a to je menej ako potrebuješ na max. podporu .. čiže dostaneš podporu nižšiu.

Len chapem,ze je jednoduchšie sa pytat na to iste ako prečítať par strán.😉

avatar
lenteraz111
15. jan 2020

@evittam ved to, to by aj mňa zaujímalo. Možno si na to už začali dávať pozor. No ktovie, keď vyzistim, tak napíšem. Véd keď ma mzdarka všetko v poriadku, tak by nemali robiť problémy.

avatar
miriam1983
15. jan 2020

@evittam ja som necitala o tom tu,ale clanky co mi vyskicili cez google. Nelustrovala som o tom,ja som reagovala len na tuto diskusiu. Z toho co som vycitala a ako podpora vychadza. Nepatrala a nerypala som sa v tom ako moze clovek ziskat maximalnu podporu,kedze to nepotrebujem vediet.

avatar
evittam
15. jan 2020

@miriam1983 Tak neries ked to nepotrebujes. Inak je to len matematika prveho stupňa ZS😉

avatar
lenteraz111
15. jan 2020

@evittam čiže, keď som mala 20 dní dovolenky a čerpala som 2 dní, tak: 2x10+ 18x10= 200 eur. To ale za 2 dní, čiže : 2, to je 100

avatar
evittam
15. jan 2020
avatar
magdalienkalienka
15. jan 2020

@martusik2305 Dobrý deň, ak má syn nejaké zdravotné problémy, napr. je často chorý, tak by ste mohli požiadať Úrad práce o posúdenie jeho zdravotného stavu. Ak má nepriaznivý zdravotný stav, priznajú vám rodičovský príspevok napr. do 4 rokov veku.

avatar
lenteraz111
15. jan 2020

@evittam to by bolo super, no som naozaj zvedavá, ako to vypocitaju oni. Dúfam, že tak ako ty🙂

avatar
evittam
15. jan 2020

@magdalienkalienka Nestačí mat nepriaznivy zdravotny stav a byt často chory-to je po nástupe do skolky kazde druhé dieta. Musíš návštevovat špecialistov a od nich potrebuješ lekárske správy pre posudkoveho lekára na UPSVaR. A uz to nie je také jednoduché. Su tu mamicky s naozaj chorymi deťmi, ktorým to neschvalili. Cize nezavadzaj podobnými hlupostami ze stačí aby dieta bolo casto chore....

avatar
evittam
15. jan 2020

@lenteraz111 Výpočet je myslim jasny a nepustí. Bodka.

avatar
lenteraz111
15. jan 2020

@evittam prepáč ze ta otravujem zas, no tých 10 eur na deň je pevná suma, či aj to sa nejak mení.... Co je to vlastne? Vôbec sa nevyznám... ☹

avatar
lenteraz111
15. jan 2020

@evittam lebo je mi stále neuveriteľne, že pri príjme 560 eur, ktoré som zarobila vo firme, by som mala dobrú podporu 🙂

avatar
evittam
15. jan 2020

@lenteraz111 Kriste čítaj co sa pise s porozumením! To bol priklad na pochopenie. Zavisi od tvojho denneho VZ a priemeru dovolenky. Ked si mala napr.HM 1000Eur tak tvoj denny VZ je cca 48Eur.

avatar
evittam
15. jan 2020

@lenteraz111 Naozaj zacni čítať s porozumením. Vela šťastia.

avatar
miriam1983
15. jan 2020

@evittam ja som len reagovala na otazku autorky. A pocitat viem,len sa nerypem vo veciach,ktore nepotrebujem. Pani chytra.

avatar
evittam
15. jan 2020

@miriam1983 Nemáš za co.

avatar
lenteraz111
15. jan 2020

@evittam no ved preto sa informujem, aby som to pochopila, kto sa neinformuje, tak ten nič nevie. Tak sa nerozculuj.

avatar
evittam
15. jan 2020

@lenteraz111 Ale ja sa vôbec nerozčuľujem. Nemam prečo.

avatar
lenteraz111
15. jan 2020

@evittam no ved preto, nechcem byť zodpovedná za nervové zrútenie z mojej neinformovanosti

avatar
evittam
15. jan 2020

@lenteraz111 Vtipné. Si myslíš ze sa idem nervovo zrutit z negramotnosti zien na MK? Vdaka za pobavenie.👍😀😀😀😀

avatar
lenteraz111
15. jan 2020

@evittam to nie len na MK su negramotne. Si predstav, ze aj na sociálke. Jedna mi napísala, aké papiere mam doniesť. Druhá, že ešte jeden mi chyba a ze jeden, ktorý mi napísala jej kolegyňa, že nepotrebujem.... Tak sa nečudujem, že nemáme znalosti... A to sedia dvere oproti dverám a nebola som jediná ktorej sa to stalo. Ak tak pekný zvyšok dna prajem

avatar
evittam
15. jan 2020

@lenteraz111 Ja veľmi dobre viem co pises. Preto tu radím a ešte som niekedy za arogantnu a nebodaj sprostu lebo pani na SP povedala ako povedala...Mne nemusíš pisat podobne veci. Mam bohaté skúsenosti s tetuskami na úradoch.

Strana
z2