Maródka počas tehotenstva, rodičovská a dávka v nezamestnanosti
Ahojte baby neviem ci mate niektora skusenost ale zistila som ze som tehotna pri nastupe do noveho zamestnania. Viem že ak zostanem pn tak ma zamestnavatel prepusti lahko si najde vyhovorku ze sa zrusilo pracovne miesto. Pocas tehotenstva by som tada poberala pn, potom materskú 6 mesiacov a chcem len vedieť či ne možné po materskej byť nahlasena na urade prace a poberať dávku v nezamestnanosti.. zamestnana som v kuse od apríla 2016. Vlastne do vtedy dokiaľ somnou teraz zamestnavatel neskonci pracovny pomer.. daa sa to vobec takto??
Ak chces byt pn,najprv mu oznam,pisomne,ze si tehu a potom chod na pn 😁
🙂 a materska sa mi potom rata z roku 2017??
Od kedy robis u noveho zamestn.?ked menis zamestn.zavisi kolko budes unho zamestnana,ak menej ako 90 dni rata sa ti rok 2017,ale ak viac ako 90 dni uz sa rata prijem len od zamestnania u noveho...tam je dolezite ako kde kedy....pozor na to
Od 1.4.2018:) a som nevedela že som tehotná🙂 dlho sa nedarilo a teraz hneď🙂 takze bolo by asi najlepsie nastupit na pn a nejako sa dohodnut alebo dat vypoved?? Da sa to vobec pocas pn?? Aby som dala vypoved??
Stale ale nerozumiem preco chces dat vypoved.je to tvoja vec,ale ved tehu nie je hriech 😁.ale ak das vypoved,si v ochrannej lehote,cize narok na materske mas,a kedze si u noveho zam.odrobila menej ako 90 dni ,dolezity pre vypocet materskej rok 2017
No v minulom roku som mala lepšie prschy ako budem mať tu v novej práci.. a je tam dosť veľký rodziel keďže som mala madčasy a všetko pekne preplatené🙂 takze vlastne dam sa na pn a aj nadalej budem zamestnana aj tych 90 dni a materska sa aj vtedy pocita z 2017?🙂 inak diky za odpovedw
Ak ostanes zamestnana a pojdes na pn,cize realne neodpracujes 90 dni,materske sa pocita z roku 2017(samozrejme ak budes nastupovat na md v tomto roku)kedze pojdes na pn,poistne sa neplati,cize sa doba pn nezaratava do odpr.dni
Hej tento rok🙂 super dakujem a nevies ci je mozne potom po materskej vyuzit davku v nezamestnanosti ak by ma prepustil pocas tehotenstva?? Vlastne by moje miestl zrusil
Ako som pisala na zaciatku,oznam ze si tehu (tym padom ziadne vyhadzo)daj sa na pn skor ako odrobis 90 dni (rataju sa kalend.dni)a materska bude z roku 2017 😁
Co sa tyka davky v nezam.nemam skusenost,len z toho co som citala vna knihe od Mihala.tu ti velmi neporadim 😱
@kaporka ja som po materskej brala davku v nezamestnanosti, rodicovsky poberal manzel, a ja som bola evidovana na UPSVAR, ver mi, ze sa ti budu snazit silou mocou tu pracu najst, posielat ta na pohovory, alebo rozne kurzy a skolenia, mna poslali na "restart pre mladych" dva tyzdne dennodenneho dochadzania, plus chodit na kontakty. a odchadzat od maleho 8 mesacneho dietata...a este som aj kojila, zvaz, ci ti to za to bude stat :-/
baby ďakujem za reakciu, no ja pôjdem teraz pn v práci to nezvládnem fyzicky a prácu inú pre mňa nemá. som v skúšobnej dobe ale do materskej by som bola pn.. neviem či sa mi chce chodiť po úrade práce
Ja so poslala postou vsetko
Podobné diskusie
- Budem mať nárok na dávku v nezamestnanosti, keď ukončím pracovný pomer?1
- Výpoveď, poberanie dávky v nezamestnanosti a nárok na materskú1
- Môžem po výpovedi a skončení PN poberať dávku v nezamestnanosti?1
- Bude mi vychádzať dávka v nezamestnanosti?1
- Ovplyvní poberanie dávky v nezamestnanosti výšku materskej?4
- Prerušenie rodičovskej a poberanie dávky v nezamestnanosti 26
Ked oznamis zamestn.ze si tehotna,nie ustne,si chranena pred vypovedou.samozrejme zavisi do kedy mas zmluvu.ak ti zmluva konci pocas tehu si aj tak v 8 mesacnej ochrannej lehote.na pn mozes,nemusis,zavisi od zdr.stavu.