Materská 2023

Stručné zhrnutie

• Nárok na materské vzniká pri trvaní nemocenského poistenia aspoň 270 dní v období dvoch rokov pred pôrodom a pri existencii nemocenského poistenia v čase dôvodu na poskytnutie materského (Sociálna poisťovňa).
• Ak má osoba súbežné nemocenské poistenia z dvoch zamestnaní, môže o materské požiadať z každého nemocenského poistenia zvlášť, pričom podmienky nároku sa posudzujú z každého poistenia samostatne (Sociálna poisťovňa).
• Do rozhodujúceho obdobia sa započítava akékoľvek ukončené nemocenské poistenie v priebehu dvoch rokov pred pôrodom a pri nároku z dvoch poistení lekár vystaví dve Žiadosti o materské, každú na osobitné poistenie (Sociálna poisťovňa).

Najčastejšie otázky

Q: Ako sa určuje nárok na materské pri súbehu dvoch zamestnaní?
A: Nárok sa posudzuje z každého nemocenského poistenia zvlášť; z každého poistenia musíte mať trvanie nemocenského poistenia aspoň 270 dní v období dvoch rokov pred pôrodom a nemocenské poistenie musí existovať v čase dôvodu na poskytnutie materského (Sociálna poisťovňa).

Q: Musím ukončiť predchádzajúci pracovný pomer, aby nové zamestnanie počítalo pre materské?
A: Sociálna poisťovňa v konkrétnej odpovedi uviedla, že ukončenie starého pracovného pomeru nie je nevyhnutné a že je možné požiadať o materské z obidvoch posledných zamestnaní, pričom pobočka Sociálnej poisťovne rozhoduje o nároku.

Q: Čo znamená podmienka "270 dní nemocenského poistenia"?
A: Podmienka znamená trvanie nemocenského poistenia aspoň 270 dní v období dvoch rokov pred pôrodom; do obdobia sa započítava akékoľvek ukončené nemocenské poistenie (Sociálna poisťovňa).

Q: Ako postupovať pri podaní žiadosti o materské, ak mám dve nemocenské poistenia?
A: Lekár vystaví dve Žiadosti o materské, jednu pre každé nemocenské poistenie, a každá žiadosť sa posudzuje samostatne na príslušnej pobočke Sociálnej poisťovne.

Q: Čo znamená spomínaných 90 dní platenia poistného na nemocenské poistenie pri nástupe do nového zamestnania?
A: Pri určení rozhodujúceho obdobia sa 90 dní platenia poistného na nemocenské poistenie sleduje od vzniku nemocenského poistenia zamestnanca; vznik a zánik prerušenia povinného nemocenského poistenia sa nepovažuje za nový vznik nemocenského poistenia (uviedla jedna z odpovedí Sociálnej poisťovne v diskusii).

Q: Kto rozhoduje o nároku a kde overiť konkrétne podklady?
A: O nároku a výške dávky rozhoduje príslušná pobočka Sociálnej poisťovne; v diskusii bolo odporúčané poslať písomnú otázku cez Klientske centrum Sociálnej poisťovne pre konkrétne overenie.

Závery z diskusie

Zhoda

• Nárok na materské je viazaný na trvanie nemocenského poistenia aspoň 270 dní v období dvoch rokov pred pôrodom.
• Každé nemocenské poistenie sa posudzuje samostatne; ak sú podmienky splnené z oboch, možné je materské z obidvoch poistení.
• Do rozhodujúceho obdobia sa započítavajú aj ukončené obdobia nemocenského poistenia.

Sporné názory

• Niektorí diskutujúci tvrdili, že je potrebné ukončiť predchádzajúci pracovný pomer, aby nové poistenie „počítalo“, zatiaľ čo odpoveď Sociálnej poisťovne v diskusii uviedla, že vypoveď nie je nevyhnutná.
• Niektorí tvrdošijne interpretovali, že dni z dlhšieho ukončeného poistenia možno „priradiť“ k obom otvoreným pracovným pomerom, iní tvrdili, že ukončené obdobie sa môže započítať len k jednému z nich pri splnení podmienok.

Otvorené otázky

• Ako presne sa v praxi rozdelia dni z dlhšieho ukončeného poistenia medzi dva súbežné pracovné pomery pri snahe dosiahnuť 2×270 dní, keď sú obe poistky otvorené?
• Ako jednotne pobočka Sociálnej poisovne aplikuje telefonické vysvetlenia vs. písne rozhodnutie v podobných prípadoch?

Spomenuté značky a firmy

Sociálna poisťovňa, Klientske centrum, Daňové a odvodové tipy J. Mihála

Spomenuté produkty a metódy

materské, nemocenské poistenie, 270 dní, 90 dní platenia poistného na nemocenské poistenie, dve Žiadosti o materské, súbeh nemocenských poistení, obdobie dva roky pred pôrodom, osemmesačná ochranná lehota, prerušenie povinného nemocenského poistenia

Miesta a osoby

J. Mihála, p. Igor, Sociálna poisťovňa