Nemám nárok na materské, odkedy budem poberať rodičovský?
Dovry deň, mám otázočku. Nemám nárok na materské iba na rodičak. Chcem vedieť odkedy mi bude úrad práce platiť rodičovský prispevok. Pred národenim dieťaťa alebo až keď sa narodí.?
Stručné zhrnutie
- Nárok na materské vzniká len pri najmenej 270 dňoch nemocenského poistenia (NP) za posledné 2 roky pred pôrodom.
- Materské začína dňom nástupu na materskú dovolenku, typicky 6 alebo 8 týždňov pred plánovaným termínom pôrodu, a trvá spravidla 34 týždňov (pri viacplodovom tehotenstve 43 týždňov).
- Rodičovský príspevok úrad práce vypláca až po narodení dieťaťa a po uzávierke dokladov; rodičovský príspevok nasleduje po skončení materského.
Najčastejšie otázky
Q: Aké sú podmienky nároku na materské na Slovensku?
A: Nárok má osoba, ktorá mala najmenej 270 dní nemocenského poistenia za posledné 2 roky pred pôrodom.
Q: Kedy začína vyplácanie materského?
A: Materské začína dňom nástupu na materskú dovolenku, zvyčajne 6 alebo 8 týždňov pred plánovaným termínom pôrodu.
Q: Ako dlho trvá materské?
A: Materské trvá spravidla 34 týždňov; pri viacplodovom tehotenstve sa často uvádza 43 týždňov.
Q: Kedy začne úrad práce vyplácať rodičovský príspevok?
A: Úrad práce začne vyplácať rodičovský príspevok až po narodení dieťaťa a po spracovaní potrebných dokladov (po uzávierke).
Q: Môžem sa zamestnať na mesiac a ísť na PN, aby som získala nárok na materské?
A: Ak je žena už tehotná, podľa diskusie nie je realistické nahromadiť požadovaných 270 dní NP za posledné 2 roky len nástupom do práce na niekoľko týždňov; navyše v skúšobnej dobe môže zamestnávateľ pracovný pomer ukončiť.
Q: Musím pri nástupe do práce oznámiť zamestnávateľovi tehotenstvo?
A: Tehotenstvo sa pri nástupe oznamovať nemusí, ale ak chce osoba uplatniť špeciálne práva pre tehotné (ochrana, PN, materské), podľa uvedenej diskusie je potrebné tehotenstvo oznámiť v súlade so zákonom.
Závery z diskusie
Zhoda
- Nárok na materské je viazaný na minimálne 270 dní nemocenského poistenia v posledných dvoch rokoch pred pôrodom.
- Rodičovský príspevok sa vypláca až po narodení dieťaťa a po vybavení potrebných dokladov.
- Materské začína nástupom na materskú dovolenku (6 alebo 8 týždňov pred pôrodom).
Sporné názory
- Dĺžka materského: niektoré príspevky uvádzali 34 týždňov, iné spomínali 43 týždňov (43 týždňov sa priamo spájalo s viacplodovým tehotenstvom).
- Povinnosť oznámiť tehotenstvo: niektoré príspevky tvrdili, že oznamovať netreba pri nástupe do práce, iné tvrdili, že oznamovanie je potrebné, ak chce žena uplatniť práva plynúce z tehotenstva.
Otvorené otázky
- Presné pravidlá výpočtu vymeriavacieho základu materského pri krátkom zamestnaní pred pôrodom (spomínané sú 90 dní a prepočet z predchádzajúceho kalendárneho roka) zostali nejasné a vyžadujú overenie v legislatíve alebo na úrade práce.
- Detailný postup a lehota, kedy presne začne úrad práce vyplácať rodičovský príspevok po „uzávierke“, nebola v diskusii jednoznačne zadaná.
Spomenuté značky a firmy
Úrad práce, UPSVaR
Spomenuté produkty a metódy
materské, materská dovolenka, rodičovský príspevok (RP), nemocenské poistenie (NP), PN (pracovná neschopnosť), skúšobná doba, vymeriavací základ, podpora (podpora v nezamestnanosti), uzávierka
Miesta a osoby
Chorvátsko
@marianat Ja nehovorim, ze ides robit problemy, ja som sa len cudovala, ze clovek s takym profilom nenasiel pracu za 6 mesiacov. Nehovorim, ze je to nemozne, len ma to proste prekvapilo, tak som sa opytala.
A tiez som reagovala na to, ze stat sa nepostara - no ved sa uz postaral tou podporou.
A inak: Zeny tu reagovali na to, ked niekto nastupi do prace, zataji tehotenstvo a pri prvej prilezitosti sa hodi na PN - zbytocne to zamestnavatelovi komplikuje a ten sa potom podobne bude spravat a pri pohovre si nevyberie matku, ked ma s nimi zle skusenosti.
Ty pises ze si vybrala podporu, vzala by si akukolvek pracu a manzel je na PN - tym predsa nesposobujes zamestnavatelovi problemy, takze tvoja skusenost neviem ako suvisi s tym ako tu ine pouzivatelky chcu zamestnavatela obabrat.
@marianat Ja som zákerná? Kde? Ani som ta nikde neurazila. Len jasne a úprimne pisem co si myslím o tvojom ponosovani a plane ako vyuzit niekoho kto ti da šancu. To je všetko. Slusne som sa ta spytala na tvoj doktorat. Ale len útočis. Nevadí. Pekny den a nech skoro najdes pracu. A to,ze odvadzas dane nemá nic s podporou a PN ale to asi tiez vies. Mozno.
@marianat Co ma nauci?! Mna život naučil co si ty možno ani nevies predstaviť! Nemám 15 ani 30.😁😉 Len ma zaujalo ako chces vyriešiť tie mesiace bez práce. Skus to vziat so strany toho co ta zamestná. On nemoze za to,ze tysi na rata na bývalého zamestnávateľa,ze zrusil tvoje miesto-aj to sa stava a je normalne, ani nikto nemôže za to,ze nemas z coho zit. Ale to ta ten zivot mohol naucit ked uz ta toho tolko naucil a mna ides poučovať.😉
@marianat A? Co s tým mame robiť my? Mohla si to spraviť a teraz mat este podporu. Nikoho by si tym nevyužívala. Ja som tak spravila po RD, nakoľko mi dcerku nevzali do škôlky tak som este zostala doma a vyuzila aj PN a aj som si zariadila max.podporu. Ale ja som nemala problém najst si pracu, dokonca som si mohla vyberat a vsade vysli v ustrety mne a mojim podmienkam.😉
