Ako zvládnuť sviatky, keď je muž preč?
Baby ako by ste reagovali ak by bol vás muž každý rok celý december preč? Môj pracuje v medzinárodnej firme kde kvôli biznisu cestujú niekoľkokrát do roka do ďalekej cudziny. V priemere je preč každý každý treti mesiac na približne 3-3,5 týždňa. Je to dobre platená robota, ale časovo e náročná a každý rok je od 1.12. do .1.1. preč. Kým sme boli slobodní, dalo sa to. Vhodila som s kamoškami na lyžovačky, brala som vianočné služby a tak. Teraz máme dve deti a je to dosť citeľne, že s nami nieje doma 🙁
Stručné zhrnutie
- Pravidelné služobné cesty v decembri trvajúce približne 3–3,5 týždňa spôsobujú rodinné problémy pri vianočných sviatkoch a sú identifikované ako systémový problém v medzinárodných pozíciách.
- Hlavné praktické riešenia sú: ísť za partnerom (niektoré firmy preplácajú letenky z nalietaných kilometrov/bonusov), presunúť oslavu na neskorší termín (napr. 2.1. alebo 6.1.) alebo urobiť „dvojité“ Vianoce po jeho návrate.
- COVID spôsobil prepúšťanie a zlučovanie pozícií, v dôsledku čoho jedna osoba často zvláda viacero rolí; nájdenie inej práce je ťažšie a niektoré ponuky boli spomenuté aj na 1500 EUR, čo môže byť nedostatočné na pokrytie hypotéky.
Q: Ako zvládnuť Vianoce, keď je partner celý december v práci v zahraničí?
A: Možnosti sú tripartitné: ísť za ním (diskutované 16–20 hodinové lety s 2 prestupmi), presunúť Vianoce na deň po jeho návrate (2.1. alebo 6.1.), alebo osláviť so starými rodičmi/príbuznými a urobiť „druhé“ Vianoce doma.
Q: Je realistické letieť na 20‑hodinový let s dvoma malými deťmi?
A: Skúsené matky v diskusii uviedli, že 20‑hodinové lety s dvoma prestupmi boli „masaker“, s dieťaťom kričiacim 5–6 hodín; iné skúsené matky tvrdili, že sa to dá zvládnuť minimalizáciou výbavy, poslaním batožiny vopred a využitím nočných letov.
Q: Môže firma preplatiť letenky celej rodine?
A: V diskusii bolo priamo uvedené, že „niektoré firmy im platia letenky komplet celej rodine, z nalietaných kilometrov, čo majú bonusy.“
Q: Ako COVID zmenil medzinárodné pracovné pozície a možnosť výmeny práce?
A: Diskusia opisuje, že COVID spôsobil prepúšťanie a zlučovanie pozícií (pôvodne traja, teraz jeden pracovník), prísľuby o pridelení padli a hľadanie novej práce sa stalo náročnejším.
Q: Aké sú finančné riziká zmeny práce pri existujúcej hypotéke?
A: V príspevkoch sa spomína, že ponuky s výrazne nižším platom (príkladne 1500 EUR) by „nevykrývali hypotéku“, takže zmena práce môže viesť k výraznému zhoršeniu finančnej situácie domácnosti.
Q: Dá sa v praxi vyjednať u nadnárodnej firmy presun služobiek počas Vianoc?
A: Názory boli rozdelené: niektorí tvrdili, že veľké nadnárodné spoločnosti rozumejú európskym Vianociam a môžu umožniť presun, iní tvrdili, že pevné projektové termíny a zodpovednosti bránia takýmto úpravám.
Závery z diskusie
Zhoda
- Ak zmena práce nie je momentálne reálna a cestovať sa nedá, bežné riešenia sú posunúť Vianoce alebo spraviť dvojité Vianoce po návrate partnera.
- Dlhé medzikontinentálne služobné cesty sú pre rodiny s malými deťmi významná logistická a emočná záťaž.
Sporné názory
- Niektorí považujú tolerovanie neprítomnosti partnera za „daň“ za vyšší príjem a ochotu žiť s tým, iní trvajú, že rodina musí byť prioritou a partner by mal hľadať inú prácu alebo vyjednať inú služobnú periodicitu.
- Niektoré matky opisovali dlhé lety s deťmi ako zvládnuteľné pomocou trikov (posielanie batožiny, nočné lety), iné ich označili za „masaker“ s hodinami plaču a vysokým stresom.
Otvorené otázky
- Dokáže zamestnanec na takejto pozícii reálne vyjednať presun služobiek alebo voľno, keď sú projekty a termíny fixné?
- Koľko financí by muselo byť vykompenzovaných, aby rodina akceptovala manželovu neprítomnosť (platné čiastky a bonusy)?
- V ktorom veku detí sú dlhé medzikontinentálne lety realisticky zvládnuteľné bez výrazného rizika pre rodinnú pohodu?
Spomenuté značky a firmy
žiadne
Spomenuté produkty a metódy
surodenecký kočík, umelé mlieko, sterilizátor, plienky, odsávanie mlieka, víza, očkovanie, business class, posielanie batožiny vopred, nalietané kilometre/bonusy, hypotéka
Miesta a osoby
Ázia, India, Čína, Dubaj, USA, Egypt, Grécko, Tatry, Dánsko, Nemecko, Bratislava
Tak na vsetko mas odpoved “neda sa”, tak potom len vydrzat, co ine… a nechcem vyzniet netaktne, ale jediny problem je tvoj muz. Neexistuje, ze kazde vianoce len a len na nom stoji a pada cela firma aj narodne hospodarstvo krajiny, ked este ani jedny vianoce nemohol mat volno… takych nenahraditelnych su plne cintoriny a ziadnu firmu to este nepolozilo…
A teda nechapem aku vysoku hypo mate, ved ked on je taky jedinecny a nenahraditelny pre firmu, tak musi byt aj adekvatne ohodnoteny, a vypadok tvojho platu by ste nemali citit…
vsetko ma svoje pre a proti a svoju cenu 🤷♀️ ja osobne si to predstavit neviem
ale ako pises aktualne riesenie nemate - kedze praca je dobre ohodnotena a ako pises nemoze si dovolit len tak pracu vymenit, kedze mate nejake fixne vydavky, za nim ist nemozete, inak to cestuje sam, nikomu inemu z firmy nevadi, ze nie su na Vianoce doma? lebo teda my vo firme cestujeme vela ale aj moj sef, ktory je viac prec ako doma travi Vianoce s rodinou, v ktorej krajine je uz druha vec
vies si pripadne ty najst (inu) pracu? ze by ste to vykryli spolu?
kazdopadne mne by sa to nepacilo a tiez by som hladala sposob ako to zmenit
@mondolina nevyhovuje, riesi to.. od Covidu sa na medzinárodných pozíciách veľa zmenilo.. to, čo predtým robili traja, dnes robí jeden človek.. takže ani dopyt po ľuďoch nie je
@sissy27 prosím, prečítaj si, že píšem že Covid zmenil situáciu a všetky prísľuby.. takisto sa omnoho ťažšie hľadá práca na medzinárodnom trhu, keďže Covid naučil firmy fungovať v obmedzenom režime
@petamich ale jasne, že mal od firmy prísľuby,, povodne tam boli traja, od Covidu ostal sám
prosim ta a co robi tvoj manzel? to co pises totiz absolutne neplati pausalne, ja osobne pracujem v medzinarodnej firme a jedine, co sa pocas covidu resp. po covide zmenilo, je ze cestujeme menej, lebo vsetci zistili, ze cuduj sa svete pracujeme rovnako aj z domu a ziadny obmedzeny rezim som nepostrehla ale tak je mozne, ze pracuje v nejakej specializovanej firme na specializovanej pozicii 🙂
kazdopadne mrzi ma to, ze sa nesplnilo to, co mal slubene a drzim paste, aby sa vam to podarilo vyriesit 🤞🏻
No mna by to stvalo, ale dala by som si tona misku vah. Ked by proste ina praca s nizsim platom pre vas nebola postacujuca, musela by som sa zmierit s tym, co mam a vymyslela by som alternativu. V mojej primarnej rodine sme oslavovali vianoce 2x, 24.12 a pravoslavne 5.1. ale stalo sa,ze oco /praca v zahranici/ cestoval uz 4.1, tak sme si pravoslavne vianoce urobili 3.1, ked bol s nami doma. Ked je tvoj manzel cely mesiac prec, urobte si vianoce 2.1. Vianoce nie su o tom konkretnom dni, ale o tom pocite, rodine, o tom,ze ste vsetci spolu. Casto aj tu na MK vidim,ze si rodiny robia stedry den 23. alebo 25.,lebo 24. je rodic v sluzbe.
Nedokazat zvladnut cestu do Tatier je nieco uplne ine lebo si v aute, ktore moze zastavit a preco by ste nezastavili ked je to za ucelom rekreacie a mozte si to sprijemnit.
Let je let, z lietadla nevystupi a lietadlo nezastavi. Neviem kolko maju tvoje deti rokov, cize bud prist na to ako ich prebavit a cestou zaujat alebo im logicky vysvetlit, ze musia vydrzat cestu, aby ste boli na Vianoce ako rodina spolu kedze o tom su sviatky. Zaroven by som to pred detmi propagovala ako dovolenku kde zaziju vela super novych veci a ktora je za odmenu.
Ja by som povazovala dlhy let s detmi ako beznu vec, ktora sa mi nechce ale ked clovek "musi" tak musi. Neraz sme absolvovali dlhyyy let len na par dni.
Druha moznost, muz by kludne mohol prist domov na 2-3dni. Nebol by prvy ani posledny kto absolvovuje 20hodinovy let tam a spat kvoli Vianociam s rodinou...
Baby, aj cez Vianoce treba mazať zemskú os a buďme radi, že to robí niekto zodpovedný.
@missdiva my sme už ako rodina absolvovali niekoľko letov a teda ďakujem, kým deti nebudú väčšie, ďalší let si neprosím.. bol to fakt masaker, krik v lietadle pomaly celých 5-6 hodín, neobsedeli, cestujúci si tiež “užili”
@petamich lenze oni prepustili viacerých ľudí a naspäť už nenabrali, preto sa do jednej pozície zlúčili viaceré povinnosti
a ake odpovede cakas? tak nech z firmy odide a najde si pracu, kde bude moct byt na vianoce doma, alebo nech do firmy prijmu dalsich ludi a prestrieda sa to, alebo si proste zvyknes, a vianoce si spravte neskor.
Muž by mal hľadať inú prácu, keď má skúsenosti a dobrý post nemal by to byť problem
každý je nahraditeľný. Jedny Vianoce možno nie je nahraditeľný, ale tie ďalšie určite. Nepoznám rodiča, ktorý ani jedny Vianoce nestrávil so svojimi deťmi. Jedine, že má iné deti niekde inde
a tiez uplne nerozumiem tomu, ze kazde vianoce prec.
a s koronou to nesuvisi, ako teraz pises - lebo hned na zaciatku tvrdis, ze kym ste nemali deti, tak ti to nevadilo, isla si na vylety, lyzovacky,.. teda uz vtedy to tak bolo (davno pred koronou).
tak si musela vediet, do coho idete, ked si cakala postupne jedno aj druhe dieta.
Ja som nemala s manzelom poriadne Vianoce od kedy sme spolu, cize 7 rokov. Nemozes mat vsetko. Vsetko je na ukor niecoho. Zato si to vynahradzujeme inak 🤷♀️
Choď 24, 25 za rodinou večer si môžte s manželom zavolať a hneď ako príde domov si spravíte Vianoce.
Riešite to najlepšie ako sa dá, mať dobrú prácu je na nezaplatenie ... ja by som tiež na tvojom mieste neletela s malými deťmi taký dlhý let a ani by som nechcela po manželovi aby strávil 2 dni v lietadle cestovaním a naháňaním sa. Deti sú malé úplne vpohode pochopia že máte náhradné Vianoce, keď budú staršie môžte lietať za ním (budú to mať ako super dovolenku).
@zuzuliennka1 ale vtedy som s ním príležitostne cestovala a pred narodením deti sme to riešili.. aby mal toho menej.. lenze prišiel Covid a situácia sa rapídne zmenila
Ak takto fungujete v podstate cely rok.. Posunula by som deň Vianoc ako už niekto písal a je., chápem ze to dolieha najviac v čase sviatkov ale vieš ze sa čoskoro uvidíte a to je hlavne 👍a určite voláte, videohovorom môžte si ho prizvať k večeri aspoň takto 🎄a potom si urobiť extra sviatky..
Ja by som vianoce stravila u rodicov a potom ked dojde muz, by sme si urobili druhe vianoce so vsetkym co k tomu patri.
Tak budete mať dvoje Vianoce…kresťanské so starkymi a pravoslávne (6.1.) s ockom 😉.
Súčasné fungovanie zmeniť neviete, je dlhodobé, tak si z toho urobte benefit. Buď to alebo zožierať sa a to odovzdáš deťom. Radšej nech sa tešia na začiatok januára 🙂
Ale prosim ta, ak je pre firmu taky super extra mega dolezity jediny a nenahraditelny ako ho tu prezentujes, tak si moze klast podmienky a stravit sviatky aspon kazdy druhy rok s rodinou. A pri takej megadolezitosti musi mat aj megaplat, takze kludne by ste mohli aj s detmi stravit mesiac s nim a to uz by za ten let stalo. Vsetko je len o tom ci chces alebo nechces, vsetko ostatne su len vyhovorky… a u vas sa jednoducho nechce…
Inak ozaj neviem aké rady očakávaš. Letieť za ním veľmi nechceš, on meniť prácu nebude - nuž taká patová situácia, hm? Dohodnite sa že ďalšie sviatky si vezme práve cez Vianoce dovolenku a bude doma s rodinou.
V dnešnej internetovej dobe sa určite spájate cez sviatky a máte on-line hovory, buď vďačná aj za to.
@sissy27 nemá zmysle ti niečo vysvetľovať, sú situácie ktoré nikdy nepochopí žena, ktorej muž veľa cestoval, pôsobil v zahrnici, bol v práci piatky, sviatky, víkendy.. kde hovorím že je nenahraditeľný? Dva roky riešime situáciu, Covid uplne zmenil fungovanie firmy. Posledné dva roky riesi zmenu prace. Na dvoch pohovoroch mu povedali že je pre ich firmu prekvalifikovaný, v ďalšej mu ponúkli ledva plat 1500 eur, vo je ozaj výsmech s jeho skúsenosťami a keď takéto peniaze zarobia pomaly aj manuálne pracujúci. Plat ma štandardný, žiadny prezidentský plat mu nechodí. Akurat ma príplatky za tieto sluzobky, extra odmeny, bonusy.
Jasne že by sme mohli ísť za ním. Ale chod ty na 20hodin letu a dva prestupy v ďalekých krajinách s dvomi mini deťmi, ktorému treba zarábať mlieko, jedno ma ešte prikrmy, prebalovat, cestovať so surodeneckym kočíkom, nosičmi a 3ks batozinmi. Vycestovať so zababusenymi deťmi a vystúpiť v krajine, kde je uplne iná klíma. Nehovoriac o všetkej administratíve a povinnostiach na letiskách. Každý kto to nezažil, nevie čo to v reáli obnáša. A to nehovorím že v mnohých krajinách ani nehovoria po anglicky a s dvomi deťmi na pleciach sa máš dohovárať rukami nohami.
@pinkgirl ja necakam rady, ani necakam že tu niekto vyrieši moju situáciu 🤦♀️🤦♀️🤦♀️ pýtam sa len na názor nezainteresovaných
Ked tvoj manzel zaraba standartne, tak naozaj nevidim dovod preco sa takto stale obetuje.
tak oslavujte 6.1 a nemas problem ale teda do vudicna by som riesila aby si sla aj ty pracovat a on mohol zlavnit z tempa lebo pride v 40 tke infarkt a ostanes na velku hypo a tri deti sama
@eliska13 hypo máme stále rovnakú, ale pribudli dve deti a odpadol môj plat keďže som na rodičovskom.. normálna situácia, akú zaživa každá rodina.. áno, je sám na danej pozícii, nemá záskok, bol Covid a firma zrušila viaceré pozície.. mal prísľub zmeny ale Covid všetko zmenil