icon

Vyradila som uchádzačku o zamestnanie kvôli spomienkam zo ZŠ

22. feb 2020

Hladame do firmy cloveka. Doslo kopec ziadosti, tak sa nimi prehrnam. A natrafila som na spoluziacku zo zakladky. A dosli spomienky, ona a dve dievcata boli hrozne, vysmievali sa, robili zle, ponizovali, skratka sikanovali ostatnych, oni boli hviezdy. Nebola som s nou v kontakte roky, od strednej skoly, chodila do vedlajsej triedy ale vyhybala som sa jej a ona si ma nevsimala. Ja som jej teraz ziadost okamzite dala nabok aj ked zivotopis fajn, je mi jedno aka je teraz, nedokazala by som sa s nou stretavat v praci. Cloveka si vyberam ja. Mala by som byt jej sefka, mozno ani ona by to nezobrala keby ma uvidela na pohovore. Je mi z toho divne, ani som netusila ze to so mnou tak zamava po tych rokoch. Zakladnu skolu som uplne vytesnila. Ucitelky vedeli co robia a vobec to neriesili.

Zhrnutie diskusie
Automatický súhrn diskusie generovaný umelou inteligenciou · 20. jún 2026 · 69 príspevkov

Stručné zhrnutie

  • Zamestnávateľ má podľa diskusie právo vyberať kandidátov podľa tímovej kompatibility a osobného pocitu, vrátane rozhodnutia nepozvať niekoho na pohovor.
  • Ako postupy pri pochybnostiach sa v diskusii odporúčali pozvať kandidáta na pohovor, prijať ho a využiť skúšobnú dobu alebo kandidáta neprijať bez kontaktu; každá z týchto možností má svoje výhody a riziká.
  • V diskusii sa riešila dilema medzi ochranou vlastného psychického komfortu a rizikom prísť o potenciálneho schopného zamestnanca; názory sa rozchádzali, či detinské správanie zo ZŠ predurčuje dospelú osobnosť.


Najčastejšie otázky

Q: Môžem odmietnuť kandidáta na základe osobnej známosti z minulosti?
A: Áno; v diskusii používané termíny sú "vybrať si človeka do tímu" a "nie si povinná ho zavolať na pohovor", teda zamestnávateľ môže filtrovať kandidátov podľa sympatií a tímovej kompatibility.

Q: Je férové najprv pozvať kandidáta na pohovor a až potom rozhodnúť?
A: Áno; niektorí diskutujúci odporúčali pozvať na pohovor, overiť správanie a profesionalitu a až potom rozhodnúť, prípadne využiť "skúšobnú dobu" na definitívne hodnotenie.

Q: Môže skúšobná doba slúžiť ako riešenie, ak si nie som istý/á?
A: Áno; v diskusii sa explicitne navrhovalo prijať kandidáta a počas "skúšobnej doby" ukončiť pracovný pomer, ak by spolupráca nefungovala.

Q: Oplatí sa dať druhú šancu človeku, ktorý šikanoval v detstve?
A: Názory sa líšili; časť diskutujúcich uviedla príbehy o tom, že ľudia sa zmenili a stretnutie po rokoch bolo v poriadku, iní tvrdili, že cielené ubližovanie v detstve je "deal-breaker" a považujú to za oprávnený dôvod nepozvať kandidáta.

Q: Ako zistiť, či kandidát zapadne do tímu?
A: Konkrétne kroky z diskusie: pozvať na pohovor, sledovať sympatie tímu počas pohovoru a konzultovať výber s kolegami; v prípade nejasností použiť skúšobnú dobu.

Q: Je bežné ignorovať niektoré životopisy bez odpovede?
A: Áno; jeden z postrehov bol, že pri hromadnom prechádzaní životopisov sa posielajú nijaké odpovede a kandidát si to často ani nevšimne, pretože "bez odpovede bude len jeden z mnohých životopisov".

Závery z diskusie

Zhoda

  • Legitímne je pri nábore zohľadniť tímovú kompatibilitu a osobný pocit z kandidáta.
  • Pri pochybnostiach sú v praxi tri bežné možnosti: nepozvať kandidáta na pohovor, pozvať na pohovor a potom neprijať, alebo prijať a využiť skúšobnú dobu.


Sporné názory

  • Niektorí tvrdia, že vyradiť kandidáta bez pohovoru pre minulé šikanovanie je opodstatnené; iní to považujú za neprofesionálne a navrhujú dať kandidátovi šancu v pohovore alebo počas skúšobnej doby.


Otvorené otázky

  • Do akej miery staré krivdy zo ZŠ spoľahlivo predikujú súčasné pracovné správanie?
  • Má prioritné uprednostnenie vlastného psychického komfortu pri výbere tímu nepriaznivý dopad na kvalitu náboru?


Spomenuté značky a firmy

žiadne

Spomenuté produkty a metódy

pohovor, životopis, skúšobná doba, tímová kompatibilita, výber kandidáta, šikana

Miesta a osoby

žiadne

Strana
z3
avatar
zooeynka
22. feb 2020

A...? Holt, ked mas moznost vyberat tak vyberaj a neries koho nechces. Vybavene.

avatar
halienka
22. feb 2020

a vyriešiť potrebuješ teraz svoje svedomie že si to urobila, či ako?

avatar
limetka69
22. feb 2020

to sa teraz spovedas? prepac, ale usla mi pointa :D nevidim otazku 🙂

avatar
loginexistuje
22. feb 2020

a ved to je normalne ze si vyberas cloveka tak aby ti v time sadol
ci sa teraz chces pochvalit ze si mala navrch ? ak slo o to mala si ju pozvat na pohovor a potom vybrat ineho

avatar
deti95060810
22. feb 2020

ani sa ti nečudujem... ale tak mohla si ju pozvať na pohovor .... možno by si ostala prekvapená ako by sa ti pchala do zadku...😉

avatar
dopolbokaodrata
22. feb 2020

Tak si si teraz vykompenzovala staré krivdy. Uľavilo sa ti?

avatar
janulka1802
22. feb 2020

Tiež by som ju nevzala ja som veľmi tolerantný človek znesiem kadekoho ale mám takú jednu spolužiačku a tú by som tiež nevzala a úplne bez akýchkoľvek výčitiek

avatar
0silvia0
22. feb 2020

clovek zivotnymi skusenostami dozrieva. Mozno by sa teraz hanbila aka bola ako dieta a mrzelo by ju to. A ty by si mohla tiez vediet odpustit a tiez by si mohla byt uz vyzreta a neriesit blbosti, boli ste deti a mali vas dospeli usmernit.
Ano, aj my sme mali na zakladnej povysenecke baby. Aj chalanov, ktori sa nam dievcatam posmievali. A vies co? Jedneho som po 20 tich rokoch stretla a dokonca ma volal na kavu... Sme uz ini ludia ako sme boli ako deti...

avatar
miadi
22. feb 2020

Je ti z toho divne? Mohla si ju aspon na pohovor pozvat a vybrat niekoho ineho co sa ti bude viac pozdavat potom by si mala pocit že si bola fair ze si jej dala šancu. Teda ak ti je divne z tvojho rozhodnutia či je ti divne z traumy zo ZS? Ale ked uz si sa rozhodla tak kašli na to. Mala by si byt spokojna.

avatar
bayuska
22. feb 2020

nie si povinna ju zavolat na pohovor a ani prijat...

avatar
snehulienka0905
22. feb 2020

Mala som podobnu skusenost. Moj spoluziak z VS sa ku mne hlasil. Ale my sme ho pozvali. Cely tim sme potom uznali ze ho neberieme lebo bol nesympaticky vsetkym, nielen mne 😂
Nerob si z toho tazku hlavu. Ved jednou z dolezitych ukazovatelov je aj to ze by mala zapadnut do timu, a ked sa nevies preniest nad minulostou, tak by sa ti s nou dobre nepracovalo. Viac sa nad tym nepozastavuj.

avatar
zazvorka87
Odpoveď bola odstránená
avatar
deti95060810
22. feb 2020

@0silvia0 nie každý ľahko odpustí...

avatar
0silvia0
22. feb 2020

@deti95060810 jasne, nie je to lahke... ale deti byvaju krute.

avatar
nickpick
22. feb 2020

ja by som ju predsa len na ten pohovor pozvala, aby som si potvrdila svoju teoriu o nej....mala by som tak ciste svedomie... lebo teraz je to z tvojej strany odpis len na zaklade spomienok zo ZS, ono ked sa nad tym zamyslis na ZS ste boli deti a deti sa chovaju ako deti, su hlupe, konaju bez rozmyslu, neuvazene, byvaju zle, nedomyslia svoje konanie a jeho dosledky, co ty vies mozno ju zivot prefackal a sama si presla sikanou, a ak je nadalej tym frackom zo ZS aspon si si ju mohla na pohovore vychutnat...

avatar
tinapa
22. feb 2020

Ja ti rozumiem.. Tiež mám v zuboch jednu babu, ktorá nebola ani moje priama spolužiačka z triedy.. Naproti tomu moja spolužiačka zo strednej, ktorá ma ohovárala, prezývku mi škaredú dala s pár ďaľšími- no tak s touto som sa pred dvoma rokmi po x rokoch stretla, náhodou bola na dovolenke, či predĺženom víkende blízko môjho bydliska, ozvala som sa jej. najprv som jej aj chcela trochu "vynadať"- len ju podpichnúť ohľadom toho, ale bola s priateľom a synom, tak sme len pokecali a bolo to fajn stretnutie.. Myslím, že karma dôjde na každého.
Možno sa táto baba tiež zmenila a ty by si možno zistila na pohovore, že sa do vášho tímu hodí a je šikovná.. To predsa nevieš. Je to ale tvoje rozhodnutie, na ktoré máš oprávnenie, takže nechápem, že sa tým zaoberáš.. Predsudky a zbytočné nespracované stavy z minulosti- to ako keď napr. ako dieťa mi priško zle z jahodového jogurtu. Odvtedy som jahodový jogurt nemohla ani vidieť. Po rokoch som povedala: dočerta, veď zato, že vtedy ten jogurt mi nesadol, nemusí byť zlý aj teraz, no nie? A zjedla som ho- mňam. Myslím, že s veľa vecami to tak my ľudia máme. Alebo môj muž..Neznáša hrušky, lebo mu tiež bolo zle z nej ako dieťaťu.. Smejem sa na tom. Prešlo totiž 40 rokov.

avatar
kassandra25
22. feb 2020

Dobre si urobila. Rob, co citis.

avatar
hettinka
22. feb 2020

Ja by som známu ajo podriadenú nevzala, bez ohľadu na predošlé vzťahy. Profesionálne vzťahy sa lepšie budujú, ak sú ľudia cudzí.
Ak by si ju vzala, ešte by ta mihol niekto obviniť, že to má po známosti.

avatar
jovana9
Autor odpoveď zmazal
avatar
mogaa
22. feb 2020

Tiež si myslím že si dobre urobila....ešte si ju mohla aj zavolať na pohovor a neprijať, prípadne prijať a počas skúš.doby povedať dovi🙂 Nikto by do vlastnej firmy nezobral niekoho koho nemá rád....

avatar
queen_mary
22. feb 2020

Hm ja by som ju zavolala na pohovor 🙂) len tak, zo srandy, ze caukoo

avatar
nikpa
22. feb 2020

Karma je zdarma. A v tomto prípade ju dobehla ☺️ Keď si máš vyberať človeka ty tak si vyberaj.

avatar
tncka
22. feb 2020

Dobre si spravila,mas pravo si vybrat,nie je jedina co ma fajn zivotopis

avatar
angela85
22. feb 2020

Mala som podobnú skúsenosť ale zo strednej. Ale potešilo by ma keby som bola na tvojom mieste,chcela by som jej dať pocítiť aké to bolo... Takéto spomienky ubližujú a bolia dlho

avatar
ahoj0
Autor odpoveď zmazal
avatar
sissy27
22. feb 2020

Za mňa totálne detinské a neprofesionálne správanie. Ak spĺňala kritériá (vzdelanie, prax, skúsenosti...), tak si si akurát tak pomastila svoje ego. Vyradiť vhodnú kandidátku z pohovoru lebo ako decko bola mrcha a nekamarátili ste sa? Prepáč, ale nie si pre mňa osoba na správnom mieste (pracovne).
Ale tak snáď máš srdiečko na mieste a si na seba hrdá, ako si sa jej pomstila 👌

avatar
horror
22. feb 2020

Predstavte si ze sa v skolo budu sikanovat dvaja ludia navzajom a z jedneho sa stane policajt alebo starosta a potom co by bolo? Daval by byvalemu agresorovi stale pokuty ci ako?

avatar
brita
22. feb 2020

Vies co,dobre si urobila.Absolutne nic si nevycitaj.

avatar
moonlight1210
Autor odpoveď zmazal
avatar
weisovameggy4444
22. feb 2020

Urobila si správne nezaoberaj sa už tým

Strana
z3