Musí zamestnanec pri rekreačnom poukaze doložiť aj pokladničný bloček?
Zodpovedané16. aug 2026
Dobrý deň,
zamestnávateľovi som predložil na preplatenie rekreačného poukazu faktúru, na ktorej je uvedené, že za rekreačný pobyt som zaplatil v hotovosti. Faktúra je riadne opečiatkovaná a podpísaná poskytovateľom služby. Zamestnávateľ mi odmietol poukaz preplatiť z dôvodu, že musím preukázať aj pokladničný bloček, napriek tomu, že na nej je uvedená platba v hotovosti.
Postupoval zamestnávateľ podľa zákona?
Ďakujem.
Dobrý deň,
prikladám priamo z Finančnej správy:
Otázka č. 60
Faktúra bola zaplatená v hotovosti, čo je na faktúre potvrdené spoločnosťou poskytujúcou ubytovacie služby a prenájom. Možno takto vystavenú faktúru považovať za oprávnené výdavky na rekreáciu podľa § 152a ZP?
Odpoveď
Ak zamestnanec preukáže, že spoločnosť mu poskytla ubytovacie služby, ktoré využíval s osobami vymedzenými v § 152a ZP, potom možno úhradu považovať za oprávnené výdavky v súlade s § 152a ZP. Ak spoločnosť priamo na faktúre potvrdila prijatie platby za ubytovanie v hotovosti na fakturovanú sumu, nie je potrebné, aby zamestnanec predkladal iný doklad o úhrade, napr. pokladničný doklad z ERP.
https://podpora.financnasprava.sk/601211-Príspe...
S prianím pekného dňa,
Lenka