Na koľko dní novej dovolenky mám nárok po ukončení rodičovskej?

Zodpovedané
15. sep 2022

Dobrý deň,

dopĺňam informácie k mojej otázke https://www.modrykonik.sk/ask-an-expert/poradna...

Pracovný pomer začal 4/2019, MD začala 10/2020, po 37. týždňoch nástup na RD, PN nebola žiadna.

Ďakujem

Dobrý deň,

za rok 2019 svoj nárok ste ešte vedeli a za rok 2020 máte nekrátenú. Toľko dní ste si preniesla ako starú dovolenku.

Za rok 2021 ste boli zhruba do 07/2021 na MD. Obdobie kedy ste poberali materskú sa počíta ako dni v práci. Ak počítam tak do konca 06/2021 bolo 125 pracovných dní a do konca roka 126 teda neodpracovaných dní.

Mali by ste sa pohybovať v tomto pásme: neodpracovaných 121 - 141 dní = 10/12 z ročného nároku, v tomto prípade by to mohlo byť 25/12*10=cca 21 dní. Prípadne, ak MD bola do 07/2022, tak by ešte mohlo byť pásmo: neodpracovaných 100 - 120 dní = 11/12 z ročného nároku, t.j. 23 dní, treba si to presne prepočítať.

Čo sa týka roku 2022, ak už budete pracovať, záleží koľko dní odpracujete. Pokiaľ by ste mali odpracovaných 0 - 20 dní nárok na dovolenku = 0 dní, odpracovaných 21 - 41 dní = 1/12 z ročného nároku, odpracovaných 42 - 59 dní = 2/12 z ročného nároku. Prípadne neodpracovaných 142 - 162 dní = 9/12 z ročného nároku.

Dovolenka zamestnanca, ktorý do konca príslušného kalendárneho roka dovŕši najmenej 33 rokov veku a zamestnanca, ktorý sa trvale stará o dieťa je najmenej päť týždňov.


S prianím pekného dňa,
Lenka
email: lenkamarandmk@gmail.com