Počíta sa nemocenské poistenie pri neplatenej rodičovskej dovolenke?
Zodpovedané11. feb 2025
Dobrý deň,
poprosím o radu ohľadom neplatenej rodičovskej dovolenky po dovŕšení 3 rokov dieťaťa.
Môžem ostať na neplatenej rodičovskej dovolenke aj po 3. roku veku dieťaťa, ale bez predĺženia z dôvodu nepriaznivého zdravotného stavu dieťaťa, a to po dohode so zamestnávateľom? Ak áno, do koľkých rokov dieťaťa je to možné?
Bude sa mi v tomto období započítavať nemocenské poistenie?
Ak by som počas tohto obdobia otehotnela, budem mať opäť nárok na materské, ak som naň mala nárok aj pri prvom dieťati?
Ďakujem.
Dobrý deň,
môžete požiadať zamestnávateľa o neplatené voľno v rámci neplatenej rodičovskej dovolenky, avšak zamestnávateľ nie je povinný ho poskytnúť. Ak s tým súhlasí, bude to v poriadku.
Dni neplateného voľna sa však nezapočítajú do potrebných 270 dní nemocenského poistenia v prípade druhého tehotenstva.
Počas neplateného voľna za Vás nikto nebude hradiť odvody. V zdravotnej poisťovni sa môžete prihlásiť ako osoba, ktorá sa celodenne a riadne stará o dieťa do 6 rokov, a na základe toho za Vás bude štát platiť zdravotné poistenie. Dieťa môže byť v škôlke alebo jasliach maximálne 4 hodiny denne.
Zároveň štát hradí aj dôchodkové poistenie, ak sa prihlásite v Sociálnej poisťovni ako osoba starajúca sa o dieťa do 6 rokov.
Ak plánujete požiadať o neplatené voľno, predtým je dôležité vyčerpať dovolenku alebo odpracovať aspoň jeden deň, aby sa Vám po ukončení rodičovskej dovolenky obnovilo nemocenské poistenie.
Ak by ste otehotneli počas neplateného voľna alebo neskôr, bude dôležité zistiť, kedy Vám zaniklo nemocenské poistenie. Ak si po skončení rodičovskej dovolenky (keď dieťa dovŕši 3 roky) neobnovíte nemocenské poistenie, pravdepodobne Vám zanikne ku dňu nástupu na rodičovskú dovolenku po skončení materskej.
V takom prípade by ste nemali nárok na novú materskú, ak nespravíte potrebné kroky. Všetko závisí od toho, kedy otehotniete.
S prianím pekného dňa,
Lenka