icon

Kočky, prosim vas viete mi poradiť? ak podám výpoveď, môžem ísť na PN na dva mesiace pokial mi bude plynúť výpovedná doba? Ako je to potom so mzdou?

avatar

Výpovedná doba nie je čas PN, takze ked pôjdete na PN na dva mesiace výpovedná doba sa predĺži o dva mesiavˇce

20. jan 2021
avatar

s akou mzdou? Ved ked si na pn, dostavaš pn nie mzdu

20. jan 2021
avatar

@jajalaco nemas pravdu. Pocas PN ti normalne plynie vypovedna doba. Mozes dat vypoved a ak je dovod, samozrejme mozes byt PN do skpncenia vyp.doby.

20. jan 2021
avatar

Ja som tiež na PN a výpovedná doba mi ide

20. jan 2021
avatar
trudika
autor

@klarissa25 to my je jasne, len ake percento zo mzdy?

20. jan 2021
avatar
20. jan 2021
avatar

31.1. podas vypoved...vypovedna doba ti zacne plynut od 1.2. a 2.2.mozes ist na PN. Vyplacana je prvych 10dni zamestnavatel z toho prve tri dni 25% a 7dni 55% , ostatne od soc.poistovne,ktorí ti poslu domov výmer.
Baby ak sa mylim ,opravte ma prosim...

20. jan 2021
avatar

@19milka19 ak sa so zamestnávateľom dohodneš, ak zamestnavatelmnesuhlasi, výpovedná doba sa predĺži o čas PN

20. jan 2021
avatar

@mata1001 som mzdou je to Ok, ale co sa týka výpovednej doby predlžuje sa o čas PN, ale samozrejme je to o dohode so zamestnávateľom, ale jasne, ze väčšina zamestnávateľov, pokial sa nechce naťahovať sa dohodne

20. jan 2021
avatar

@jajalaco myslim si ze nemas pravdu 😉 pozri si na nete, vsade najdes ze sa doba o PN nepredlzuje. Ine by to bolo v pripade ak by islo o vypoved zo strany zamestnávateľa.

20. jan 2021
avatar

@jajalaco Zákaz výpovede v ochrannej dobe sa nevzťahuje na výpoveď danú zo strany zamestnanca. To znamená, že v prípade, ak zamestnanec, ktorý je na PN, má záujem o ukončenie pracovného pomeru výpoveďou, môže ju dať kedykoľvek a bez udania dôvodu.

Netreba ale zabudnúť na dodržanie výpovednej doby a na to, že PN-ka v priebehu výpovednej doby túto dobu nepredlžuje. Teda, ak práceneschopný zamestnanec dá výpoveď, výpovedná doba sa nepredlžuje o čas trvania PN, t. j. pracovný pomer sa skončí uplynutím výpovednej doby (aj v prípade, ak je zamestnanec stále PN).

Prečítajte si celý článok na: https://www.podnikajte.sk/pracovne-pravo-bozp/v... © Podnikajte.sk

20. jan 2021
avatar

@jajalaco preto som tak napisala, lebo ja som to mala presne takto , ale mozno sa nieco zmenilo odvtedy...😉

21. jan 2021
avatar

@19milka19 no hádať sa nejdem, robím s tym roky tak hádam viem 😂, prehovarat vas na silu nebudem ze mam pravdu 🙈🤷‍♀️

21. jan 2021
avatar

@jajalaco Ty s tym robis, ale zakon hovori nieco ine 😉

21. jan 2021
avatar

@jajalaco Ty si to totiz stale pravdepodobne mylis s vypovedou zo strany zamestnavatela, co je iny pripad. A ak s tym naozaj pracujes, tak neovladanie zakona nie je zrovna vec, ktorou by som sa chvalila 😉

Podotázka: Môžem podať výpoveď počas PN? (Pracovné právo)
Dobrý deň, chcem sa opýtať ak chcem podať výpoveď zamestnávateľovi k 1. 12. 2019 s dvojmesačnou výpovednou lehotou a pôjdem na PN od 17. 11. 2019 predlžuje sa mi výpoveď o dni kedy budem na PN ? Alebo ako mám postupovať? Ďakujem.

Odpoveď: Môžem podať výpoveď počas PN?
Odpovedá: JUDr. Milan Ficek, advokát (odpoveď odoslaná: 03.11.2019)

Dobrý deň,
podľa ust. § 67 ZP platí, že "zamestnanec môže dať zamestnávateľovi výpoveď z akéhokoľvek dôvodu alebo bez uvedenia dôvodu."

O čas trvania PN, bez ohľadu na to, či budete na PN pred začiatkom plynutia výpovednej doby alebo až počas trvania výpovednej doby, výpovedná doba nepredlžuje sa nepredlžuje o čas trvania PN a pracovný pomer skončí uplynutím výpovednej doby.

21. jan 2021
avatar
trudika
autor

@mata1001
@19milka19 dakujem pekne

21. jan 2021