Dobrovoľné nemocenské poistenie
Zdravim vsetky mamicky a tiez buduce mamicky...
Som zamestnana a poberam ciastocny invalidny dochodok (ci ako sa to teraz vola) - mam za sebou 5 operacii bedroveho klbu. Je mi jasne, ze kym sa dopracujem k svojim detickam, tak sa este riadne natrapim...
Ale nie o tom som chcela. Zacala som si koncom minuleho roka platit dobrovolne nemocenske poistenie, aby som mohla poberat vyssiu matersku. Neviete mi povedat ako sa to vlastne vypocitava? Lebo ja som si dala maximalny vymeriavaci zaklad, z ktoreho odpocitali moju hrubu mzdu a z roho rozdielu mi vypocitali vysku poistneho, ktore musim platiti kazdy mesiac. Ale chcela by som vediet, ked uz je mamicka na materskej, cca kolko ju dostane ak si priplaca to dobrovolne poistenie? Kamoska si to chce dat a ja jej neviem presne povedat kolko tu matersku vlastne dostane... Velmi pekne dakujem za kazdu radu
Stručné zhrnutie
- Dobrovoľné nemocenské poistenie (DNP) sa platí percentuálne z vymeriavacieho základu (sadzba DNP v diskusii 4,4 %) a po splnení podmienok umožňuje poberanie nemocenského, ošetrovného a materského.
- Nárok na nemocenské/materské z DNP vzniká po splnení 270 kalendárnych dní nemocenského poistenia v posledných dvoch rokoch pred vznikom PN; ak od posledného prihlásenia neuplynulo 26 týždňov, dávka sa počíta z minimálnej mzdy.
- Materské sa počíta ako 55 % denného vymeriavacieho základu (DVZ), prvé 1–3 dni PN 25 %; v diskusii sa uvádzali konkrétne referenčné čísla: maximálny mesačný vymeriavací základ 1 003,09 EUR a minimálna mzda 295,5 EUR (denná dávka pri min. mzde cca 5,42 EUR); mesačné poistné z minima DNP v príklade 13 EUR.
Najčastejšie otázky
Q: Koľko dní/mesiacov musím platiť dobrovoľné nemocenské poistenie, aby som mala nárok na nemocenské a materské?
A: Nárok vzniká po splnení 270 kalendárnych dní nemocenského poistenia v posledných dvoch rokoch pred vznikom PN (to je približne 9 mesiacov DNP); navyše platí pravidlo o 26 týždňoch od posledného prihlásenia, pri ktorom sa rozhoduje, z akého VZ sa dávka vypočíta.
Q: Z čoho sa počíta výška materského a aké sú percentá?
A: Materské sa počíta ako 55 % denného vymeriavacieho základu (DVZ); pri PN sú prvé 1–3 dni platené 25 % DVZ a od 4. dňa 55 % DVZ; DVZ sa určuje ako podiel súčtu vymeriavacích základov a počtu kalendárnych dní v rozhodujúcom období.
Q: Čo znamená 26 týždňov od posledného prihlásenia a ako ovplyvňuje výpočet dávok?
A: Ak od posledného prihlásenia na DNP neuplynie aspoň 26 týždňov, nemocenské/materské sa môže počítať len z minimálnej mzdy (v diskusii uvádzaná min.mzda 295,5 EUR), nie z vyššieho vymeriavacieho základu.
Q: Môžem čerpať ošetrovné (OČR) alebo PN počas rodičovskej dovolenky?
A: Áno, ak je osoba dobrovoľne nemocensky poistená, môže počas poberania rodičovského príspevku poberat ošetrovné alebo PN; ošetrovné je platené maximálne 10 kalendárnych dní a na ošetrovné je nárok už od druhého dňa prihlásenia.
Q: Ako zrušiť alebo zmeniť DNP a aké sú termíny?
A: Odhlásiť DNP sa má podať na registračnom liste fyzickej osoby najneskôr v posledný deň poberania materského, zmenu vymeriavacieho základu možno vykonať až po uplynutí aspoň 6 mesiacov od predchádzajúceho stanovenia VZ; mesačné poistné z minima v príklade bolo 13 EUR.
Q: Ak mám súbežné poistenia (SZČO + DNP alebo zamestnanie + DNP), ako sa vyhodnocuje nárok?
A: Pri súbehu sa každe poistenie posudzuje samostatne, pre nárok zo zdaného poistenia musí každé poistenie trvať požadovaný čas (270 dní) samostatne; Sociálna poisťovňa v praxi postupuje prípad od prípadu.
Závery z diskusie
Zhoda
- Dobrovoľné nemocenské poistenie (DNP) umožňuje poberanie nemocenského, ošetrovného a materského, ak sú splnené podmienky 270 kalendárnych dní v posledných dvoch rokoch.
- Materské tvorí 55 % denného vymeriavacieho základu; PN sa prvé 1–3 dni počíta 25 % DVZ, od 4. dňa 55 % DVZ.
- DNP sa platí percentuálne z vymeriavacieho základu; v diskusii bola uvedená sadzba 4,4 % a mesačné poistné z minima približne 13 EUR.
Sporné názory
- Možnosti pre osobu na RD: (a) ponechať DNP kvôli možnosti OČR/PN a zohľadneniu dní do budúcich dávok, (b) zrušiť DNP počas poberania rodičovského, aby ušetrila mesačné odvody; diskusia odporúča oboje riešenia v rôznych situáciách.
- Postup Sociálnej poisťovne pri výpočte materského zo súbežných poistení je podľa príspevkov nejednotný; niektoré prípady boli riešené praxou ako nárok z ukončeného poistenia, inokedy z trvajúceho.
Otvorené otázky
- Jednotný administratívny postup Sociálnej poisťovne pri kolízii súbehu poistení (ktoré poistenie uzná v konkrétnych prípadoch) zostáva nejasný a závisí od konkrétnej pobočky.
- Presné zaokrúhľovanie a technické detaily výpočtu DVZ pri kombinácii rôznych vymeriavacích základov (SZČO vs. zamestnanie vs. DNP) nie sú v diskusii jednoznačne zdokumentované.
Spomenuté značky a firmy
Sociálna poisťovňa, zdravotná poisťovňa, Úrad práce, jozefmihal.blogspot.com, porada.sk
Spomenuté produkty a metódy
dobrovoľné nemocenské poistenie (DNP), vymeriavací základ, denný vymeriavací základ (DVZ), rozhodujúce obdobie, ošetrovné (OČR), materské, PN (pracovná neschopnosť), poistenie v nezamestnanosti, prihláška/odhláška v registračnom liste fyzickej osoby, ochranná lehota, rezervný fond, 4,4 % sadzba DNP, 2 % poistenie v nezamestnanosti
Miesta a osoby
Bratislava, Košice, Jozef Mihál, Porada.sk
@zalka no ja som si tiez myslela presne ze je to takto s tym zrusenim DNP aj OL len potom pisali tu reakciu ministerstva kde oni napisali ze narok vznikne tak som si povedala ze ved vyskusam uvidim... kedze ak by som otehotnela do vianoc... co sa mi samozrejme nepodarilo nemusela by som platit viac ako den t.j. za pokus by to stalo... ale ocividne im nevadi ze vyhlasuju bludy do eteru a metu tym ludi ... hlavne ked nemusia platit.... a pocula si uz niekedy o tom ze by mamicke na RD dovolila dokina nastupit neskorej o par dni na MD ... neviem si predstavit ten dovod a uz vobec nie ze by jej napisala skorej MD zDNP a potom o par zdni so zamestnania.... lebo ja som myslela ze neskorej na MD chodia len ty co mnaju veliku vyplatu a sa im viac oplati byt v praci co najdlhsie lebo vtedy by si mal oficialne mat kratsiu matersku nie?... aj tak si realne ten neskorsi nastup na MD neviem predstavit...
mna ale aj tak viac dostala ta finta ze ked si sa prihlasil pre 1.7 a mal si subeh tak ti poistenie konci po 270 dnoch a ak si nemal subeh tak ti konci ak subeh nastane... no uplny odrb.. a ja som si to vobec nevsimla...
@zalka dakujem velmi pekne za odpoved 🙂 . Moja HM je 700,50eur. No, zadarit by sa mohlo, ale ked sa nie doteraz, tak to uz nevidim ruzovo, ze sa to zbucha za 2 mesiace.
Este raz dakujem.
@tulipanikdiddlina treba veriť ... alebo potom si nájsť další PP ... a z toho dalšieho PP žiadať o PN a o MD ... k tomu hlavnému. ak sa podarí otehu neskôr
@zalka ahojko..prosim o radu..
mam zamestnavatela kde som sla aj na matersku s prvym dietatom a ten pracovny pomer stale trva..
nepretrzite.
od decembra mam dalsieho zamestnavatela u ktoreho budem robit az do druhej materskej.a tam by som mala mat cca 100dni odrobene.
ale predtym som mala aj DNP a tam mi zostalo z poistenia 186 dni
Tak ze ci mam narok od tychto oboch zamestnavatelov na matersku?
a ked pojdem na matersku ci mi treba 2 ziadanky alebo 3 ziadanky aj na to DNP
velmi, ale velmi pekne dakujem 😵
@miruska7979 len 2 žiadanky, prvý a druhý zamestnávateľ .. z DNP nemáš aktívne poistenie a ani splnenú podmienku 270 dní poistenia ... ale dni na DNP sa ti pripočítajú k 2 zamestnaniu.
@miruska7979 áno od oboch .. zamestnávateľ č. 1 z predpokladaného príjmu , zamestnávateľľ č. 2 z reálneho príjmu
@lubkagro nepamätám si aký je tvoj prípad ... napíš
@zalka
DNP mi skoncilo 4.10.2013 takze to vychadza cca na 1,5 roka to by som mala byt este v tej ochranej dobe a teraz na matersku by som mala nastupit 7.4.2015
A myslim ze platila som si ho od 13.11.2012
Ale pred tym som si platila este vkuse 2,5 roka
dakujem mooc
@miruska7979 no to tak LTT si to lizla ... v 15 mesačnej lehote od skončenia DNP si sa zamestnala takže nárok na MD zo zamestnania bude, len treba mať do zamestnanie až do pôrodu minimálne.
ahojte dievčatá, viete mi prosím niektorá poradiť. V novembri mi skončila rodičovská dovolenka so synom. Pred pôrodom som bola zamestnaná a platila som si aj DNP, takže som mala maximálnu PN-ku a tiež maximálnu materskú. Od 09/2014 do 12/2014 som pracovala na dohodu s príjmom 100e mesačne. Od januára mám u toho istého zamestnávateľa minimálnu mzdu,avšak len do konca marca. Snažíme sa o bábätko a chcela by som sa poradiť čo spraviť aby som v prípade, že otehotniem dostávala maximálnu PN-ku a tiež materskú...vopred Ďakujem
@zalka ahoj, moj pripad je, som na PN od maja teraz uz na rizikovom, v aprili pojdem na matersku, budem dostavat matersku z DNP ak som bola SZCO a mala povinnost platit od 1.7. odvody, zrusili mi to DNP ci nezrusili lebo ani sami nevedia, prerusila som zivnost alebo budem musiet zrusit celkom zivnost aby mi vyslo z DNP ? PN beriem aj z DNP a zo zamestnania. Dakujem dufam ze si pochopila .
@oliverka áNO KU dnu zaradenia do evidencie môžeš mať neaktívne poistenie ..
ak posielaš poštou napr. 12.1. a uvedieš do odhlášky 12.1. .. a do SP to príde 14.1. tak ťa odhlásia 14.1.
ak posielaš poštou 12.1. a uvedieš v odhláške 15.1. a do SP to príde 14.1. tak ťa odhlásia 15.1