Rovnaká renta pre všetkých: Je to realistické riešenie?
Ahojte, všade na soc.sietach aj tuna sa ľudia hádajú ohľadom dávok, dôchodcov, tak napíšem k tomu niečo.
Nebolo by spravodlivé, aby každý dospelý človek od 18 rokov veku dostával každý mesiac rovnakú rentu od štátu?
To znamená: žiadne delenie na zamestnani/nezamestnaní, chori/zdraví, dôchodcovia, deti a podobne.
Prečo to píšem? Lebo nie je fér, ak napríklad žena ,ktorá ťahá 3 reťazové rodičaky dostávala roky peniaze len tak+rodinné prídavky 60x3(keď sa ani nevie či tie deti vôbec niekedy odvedú do systému niečo)
Bezdetny človek vkuse pracujuci(napr deti nechce alebo nemôže mat),, na takých dopláca
Ďalej..
slušný pracujúci človek od skončenia školy napríklad zomrie nie vlastnou vinou pri nejakej nehode ako 52 ročný. Dôchodku sa nedozije, pritom roky poctivo platil..
Niekto celý život pracuje malo rokov, alebo vôbec a dožije sa 90 rokov, štát do neho investoval až až.. spravodlivé?
Malo by to byť tak, že dávky buď pre všetkých rovnako napr 400-500€ na jedného človeka, alebo pre nikoho nič.
Takto by sa nikto nehadal, skončila by aj nevrazivost v spoločnosti.. Keby som bola ja vo vláde, tak by dostal každý nejakých 200-300eur mesačne alebo nikto nič. Ziadne vyskakovanie že ja mám deti, ja som chorá a podobne..
Čiže ziadne PN, ID rodinné prídavky, rodicaky, starobné dochodky nič také.
Nezdá sa aj vám celý sociálny systém nespravodlivý?
Stručné zhrnutie
- Univerzálny základný príjem (renta pre všetkých) znamená, že každý dospelý od 18 rokov by dostával mesačne rovnakú sumu (v diskusii uvádzané napr. 500 €) a súčasne by sa rušili existujúce dávky ako dôchodky, materské, rodičovské, PN a rodinné prídavky.
- Model univerzálneho základného príjmu sa v praxi testoval; vo Fínsku bežal experiment zameraný na dlhodobo nezamestnaných, ktorý bol následne zrušený pre slabú motiváciu k zamestnaniu, a vo Švajčiarsku referendum o univerzálnom príjme (2500 CHF) odmietlo 77 % voličov.
- V diskusii sa uviedol orientačný finančný odhad pre Slovensko: vyplácanie 500 € mesačne by si podľa jednej kalkulácie vyžiadalo približne 12 miliárd €, pričom by sa podľa tej istej kalkulácie museli zrušiť alebo výrazne obmedziť výdavky na školstvo (cca 5 mld. €), zdravotníctvo (cca 2 mld. €), rezort práce a sociálnych vecí (cca 2 mld. €) a dopravu (cca 1,6 mld. €).
Q: Čo je univerzálny základný príjem (UBI) a ako by vyzeral v praxi?
A: Univerzálny základný príjem (nazývaný aj nepodmienený príjem alebo „renta pre všetkých“) je pravidelná mesačná platba každému dospelému od 18 rokov bez ohľadu na zamestnanosť; v diskusii sa ako príklad uvádzalo 500 € mesačne a zároveň by sa rušili existujúce dávky ako dôchodky, rodičovské príspevky, PN a rodinné prídavky.
Q: Kde sa UBI testoval a aké boli výsledky týchto testov?
A: Fínsko testovalo UBI na dlhodobo nezamestnaných, experiment bol neskôr zrušený pre údajný pokles motivácie hľadať zamestnanie; vo Švajčiarsku referendum o nepodmienenom príjme 2500 CHF (cca 2200 €) odmietlo 77 % voličov.
Q: Ktoré verejne známe osobnosti podporili myšlienku UBI podľa diskusie?
A: V diskusii boli spomenuté mená Elon Musk a Mark Zuckerberg ako finanční alebo verejní podporovatelia myšlienky univerzálneho základného príjmu.
Q: Koľko by stál UBI 500 € mesačne pre dospelých na Slovensku podľa odhadu v diskusii a čo by to znamenalo pre verejné služby?
A: Jeden odhad v diskusii uviedol, že vyplácanie 500 € mesačne by si vyžiadalo približne 12 miliárd € ročne, pričom by sa podľa tejto kalkulácie museli zrušiť alebo výrazne obmedziť výdavky na školstvo (cca 5 mld. €), zdravotníctvo (cca 2 mld. €), rezort práce a sociálnych vecí (cca 2 mld. €) a dopravu (cca 1,6 mld. €).
Q: Aké hlavné argumenty proti UBI zazneli v diskusii?
A: Hlavné protiargumenty boli zníženie pracovnej motivácie (spomínané z výsledkov fínskeho experimentu a myšlienkového experimentu s priemernými známkami), problémy s financovaním (nutnosť zvýšiť dane alebo „vytlačiť“ peniaze) a riziko zrušenia verejných služieb pri presune výdavkov na UBI.
Q: Aké výhody zavedenia UBI diskutujúci uviedli?
A: UBI by podľa niektorých zjednodušilo administratívu (menej úradov riešiacich rôzne dávky), poskytlo stabilný príjem pre nízkopríjmové práce a znížilo by byrokratické náklady na kontrolu viacerých typov dávok.
Závery z diskusie
Zhoda
- Myšlienka univerzálneho základného príjmu už bola diskutovaná a čiastočne testovaná vo svete (príklady uvedené: Fínsko, Švajčiarsko).
- V diskusii prevládajú obavy o financovanie a o zhoršenie motivácie pracovať pri zavedení univerzálneho príjmu.
Sporné názory
- Niektorí hovoria, že UBI by podporil podnikanie a ekonomický rast (argumenty spojené so záujmom podporovateľov ako Elon Musk a Mark Zuckerberg) / Iní tvrdia, že UBI by znížil motiváciu pracovať a ekonomicky by nebol udržateľný.
- Niektorí vidia UBI ako spôsob zrušenia množstva dávok a úradov / Iní preferujú cielenejšie dávky a adresnú pomoc len tým, čo to potrebujú.
Otvorené otázky
- Ako presne by sa mal univerzálny základný príjem financovať pri zachovaní verejných služieb?
- Dokáže UBI dlhodobo podporiť podnikavosť a zamestnanosť, alebo dlhodobo zníži pracovnú motiváciu?
- Ako by sa riešila zdravotná starostlivosť a vysoké náklady na liečbu pri zavedení jedinej univerzálnej dávky?
Spomenuté značky a firmy
Ministerstvo práce, sociálnych vecí a rodiny, Ministerstvo dopravy, VÚC
Spomenuté produkty a metódy
univerzálny základný príjem, nepodmienený príjem, renta pre všetkých, rodinné prídavky, rodičovský príspevok, materské, rodičovské, PN, nemocenské, 13. dôchodok, 500 €, 2500 frankov (cca 2200 €), 12 miliárd €
Miesta a osoby
Slovensko, Fínsko, Švajčiarsko, United States, Elon Musk, Mark Zuckerberg, Pellegrini, Mazurek, Uhrík
@anonym_ec5197 Ja pracujem a toto ma stve, ze aj z mojich odvodov idu na matky darmoz**** a dochodcov. A nie som mladez, mam 38 rokov
@anonym_autor toto nie je o rodicoch ale o detoch. Su to peniaze urcene im. Ked si bola mala, predpokladam ze si vyrastala v rodine, takze aj tvojim rodicom isli pridavky. Ak si vyrastala v zariadeni, aj tam na teba stat prispieval. Ty si uz svoje dostala. Prispevali ti sucasni dochodcovia...
Navrhované je absolútna sprostosť!
Takto to vyzerá, keď reformy chcú robiť úplne neznalí ľudia.
Navrhol by som najprv si naštudovať rozdiel medzi dôchodkom, rentou a dávkou.
Páči sa mi sebavedomie, s akým si za pár odsekov vyriešila problém, s ktorým si ekonómovia, sociológovia a vlády lámu hlavu celé desaťročia. Škoda len, že pri tom úplne zanikol rozdiel medzi poistením, sociálnou pomocou a investíciou do budúcich generácií. Keby boli riešenia naozaj také jednoduché, asi by už dávno fungovali.
A dieta iba jedno,zeby si nikto nezavidel kto je ako dlho na materskej a ze ostatni to zaplatia.