Baby friendly zamestnávatelia v Bratislave
ahooojte mamicky, vedeli by ste poradit, ktori zamestnavatelia su v Bratislave babyfriendly?? najlepsie ekonomicke pozicie, pripadne aj ine.
napriklad taki zamestnavatelia, ktori umoznuju pracovat napr. na 80% alebo praca z domu niektore dni v tyzdni, pripadne jaslicky (skolka) ciastocne platene zamestnavatelom alebo odchod z prace o 16.00, pripadne akekolvek ine babyfriendly benefity.
Mate niekto pozitivnu skusenost v tomto smere? Dakujem za vase postrehy 😉
Stručné zhrnutie
- Veľké firmy v Bratislave ako Slovnaft, IBM, Lenovo, Dell a Slovak telekom často poskytujú možnosť home office alebo flexibilnej pracovnej doby a niektoré (napríklad Slovnaft) prispievajú na škôlku.
- Štátne škôlky v Bratislave majú bežne prevádzku do približne 17:00 (niektoré do 16:30–16:45), zatiaľ čo súkromné škôlky môžu mať otváraciu dobu podstatne dlhšiu, spomínaná súkromná škôlka Anjelicek v centre údajne funguje 6:00–20:00.
- Riešenia pre rodičov zahŕňajú 80% úväzky, pružnú/pohyblivú pracovnú dobu, home office, dohody v malých súkromných firmách a využitie au pair alebo rodinných príslušníkov.
Najčastejšie otázky
Q: Ktorí zamestnávatelia v Bratislave sú baby‑friendly?
A: V diskusii boli spomenuté firmy Slovnaft, IBM, Lenovo, Dell, Slovak telekom a Johnson controls; Slovnaft bol konkrétne uvedený ako prispievajúci na škôlku a Johnson controls ako zamestnávateľ s flexibilnou pracovnou dobou.
Q: Aké sú typické otváracie hodiny štátnych a súkromných škôlok v Bratislave?
A: Štátne škôlky v BA sa bežne zatvárajú okolo 17:00 (v niektorých prípadoch 16:30–16:45), zatiaľ čo súkromné škôlky môžu mať architektúru prevádzky až do 20:00; v diskusii bola uvedená súkromná škôlka Anjelicek s údajnou prevádzkou 6:00–20:00.
Q: Ako možno dosiahnuť predĺženie prevádzky štátnej škôlky?
A: V diskusii sa uvádza, že predĺženie prevádzky závisí od požiadavky rodičov a rozhodnutia zriaďovateľa; bolo spomenuté číslo približne 20 % rodičov ako možný prah, táto informácia bola v diskusii prezentovaná s neistotou.
Q: Ponúkajú firmy v Bratislave príspevky na jasle alebo škôlky?
A: Diskutujúce osoby uviedli, že Slovnaft prispieva na škôlku; pri iných firmách boli zmienky o možnosti príspevkov, ale konkrétne sumy či podmienky neboli v diskusii špecifikované.
Q: Ktoré firmy v praxi umožňujú home office alebo flexibilnú pracovnú dobu?
A: V diskusii boli spomenuté IBM, Lenovo, Dell a Slovak telekom ako firmy, kde je home office bežnejší, a Johnson controls ako príklad firmy s flexibilnou pracovnou dobou (lokalita Štúrova).
Q: Aké alternatívy majú rodičia, ak zamestnávateľ nie je baby‑friendly?
A: Spomínané alternatívy zahŕňajú dohodu o home office, zmenené pracovné úväzky v menších súkromných firmách, najatie au pair a využitie rodiny; konkrétne kontakty a ceny neboli v diskusii uvedené.
Závery z diskusie
Zhoda
- Baby‑friendly benefity (home office, flexibilná pracovná doba, príspevky na škôlku) sú častejšie v veľkých firmách alebo v malých súkromných firmách so vzájomnými dohodami.
- Štátne škôlky v Bratislave majú bežne prevádzku do ~17:00; existuje rozdiel medzi štátnymi (kratšia prevádzka) a súkromnými škôlkami (možnosť dlhšej prevádzky).
Sporné názory
- Niektorí tvrdia, že štátna správa v BA poskytuje stabilnú pracovnú dobu a mzdy nad 1000 € hrubého na niektorých pozíciách; iní tvrdia, že platy v štátnej správe sú nízke a pracovná doba nemusí byť výhodná.
- Niektorí považujú veľké IT firmy (IBM, Dell) za baby‑friendly kvôli home office; iní upozorňujú, že pri uzávierkach a náročných obdobiach tam bývajú extrémne dlhé pracovné hodiny (až do noci).
Otvorené otázky
- Ktoré konkrétne ekonomické pozície v Bratislave pravidelne ponúkajú 80% úväzky alebo garantovaný home office?
- Ktoré firmy presne a v akej výške hradia príspevky na jasle/škôlky?
Spomenuté značky a firmy
Slovnaft, IBM, Lenovo, Dell, Slovak telekom, Johnson controls, Anjelicek, štátna správa, verejná správa, ministerstvá
Spomenuté produkty a metódy
home office, pružná/pohyblivá pracovná doba, 80% úväzok, príspevok na škôlku, predĺženie prevádzky škôlky (na požiadanie rodičov, spomínané ~20% prahu s neistotou), au pair, PN (s poznámkou o praxi „PN‑ky sa do 10 dní nevypisovali“), letný skrátený pracovný čas 9:00–14:00 (spomínané 6 týždňov)
Miesta a osoby
Bratislava, Košice, Nitra, Štúrova, centrum, THC, divnom jankovi, BA
tak moje dieta chodi do statnej a zatvara o 17 hod... A baby friendly zamestnavatelia? ak nejde vyslovene o PC firmy, tak cista utopia
Johnson controls na Sturovej. Ekonomicke pozicie, v ba maju uctovne centrum. Skolku nemaju ale pracovna doba sa da flexibilne zariadit, plus je to seriozny zamestnavatel s celosvetovym kreditom.
@tanapeta ja poznám niekoľko osamelých matiek, ktoré majú pracovnú dobu všelijakú, len nie od 8 do 16, dokonca aj nočné ťahajú ... a sorry, ale nemôžu všetky pracovať v štátnej správe, tam aj plat zodpovedá luxusnej pracovnej dobe, čo zase nie je vhodné pre osamelú matku, ktorá má nedajbože splácať hypo a všetky ostatné náklady na seba a dieťa...jedine teda, že by sa slušne rozviedla a nemusela riešiť, čo s toľkými prachmi...
Ja som robila v dobrej firme, ale to bola mala sukromna firma, kde vsetko fungovalo na vzajomnych dohodach. Necitis sa dobre? Ak nemas nutne stretnutie, mozes mat home office. PN-ky sa do 10 dni nevypisovali, ked mi bolo fakt zle, bola som prosto doma... robota na mna vzdy pockala, nikto ju za mna neurobil, cize som to potom aj tak musela dobehnut. Kazdy mal svoje projekty, na ktorych sme robili. Nemusela som byt v praci 8-16,30, byvala som aj dlhsie aj kratsie podla prace, ziadne prihlasovanie, odhlasovanie do systemu. Dolezite bolo, aby bol projekt hotovy nacas. Ale ano, ked bolo treba nieco dokoncit, tak matky (robila som tam ako bezdetna) veru mali obcas co robit a ako sa pootacat, aby to zmakli pri detoch. Ale vsetko bolo vecou dohody a zdravie dietata na prvom mieste - aj pre zamestnavatela. A pred Vianocami som aj v sobotu este stepovala jeden rok na poste s nutnostou poslat veci este pred Stedrym dnom 😀
@tanapeta ja sa chystám asi tiež do štátnej správy, ak mi to vyjde, výplata že otras 😝 , ale musím urobiť kompromis, kedže mám tri deti a na muža sa neviem vždy spoľahnúť... práve mi ide najmladšia do škôlky, stredný do školy a najstaršia na strednú... takže jeden z nás sa musí "obetovať", ale mne to vôbec nevadí, ja sa teším, ak môžem o 15,30 h naklusať a povyzdvihovať deti a to ešte aj doma budeme mať čas na seba 😲 (podotýkam, u nás je škôlka do 16,30 h)
su taki, ale vacsinou velke firmy, napr. Slovnaft prispieva na skolku, robit z domu sa da vo viacerych firmach (napr. IBM), ale zalezi na type prace, odchod o 16 je podla mna uplne bezna vec