Manko na kase - práca za pokladňou
Dobrý deň,
pracujem asi týždeň ako brigádnička za kasou a dnes pri uzávierke sme zistili, že tam chýba 30 €, hneď som ich musela dať zo svojho. (nemala som s tým problém, omyly sa stávajú). Zmluvu som ešte neodpisovala a pracujem na dohodu (brigáda). Dalo by sa to nejak inak riešiť?
Vopred ďakujem za rady.
Stručné zhrnutie
- Pri práci s hotovosťou môže vzniknúť manko vo výške desiatok eur; v jednom príklade chýbalo 30–31 € pri vklade 250 € na začiatku smeny, čo v diskusii viedlo k okamžitému doplateniu zo strany pokladníčky v praxi.
- Právne a personálne postupy sa líšia medzi prevádzkami: niektoré reťazce požadujú podpísanie hmotnej zodpovednosti a okamžité uhradenie manka, iné brigádnikom pri prvom manku iba vystavia upozornenie.
- Najčastejšie odporúčané preventívne opatrenia sú dôsledné prepočítanie kasy pri prebratí a odovzdaní, dvojité prepočítanie vydávaných bankoviek a opatrnosť pri rozmieňaní („meničoch“) a manipulácii s veľkými bankovkami.
Najčastejšie otázky
Q: Musím doplatiť manko v pokladni, ak nemám podpísanú hmotnú zodpovednosť?
A: Viaceré príspevky tvrdia, že bez podpísanej hmotnej zodpovednosti brigádnik právne nie je povinný manko doplácať; v praxi však niektoré prevádzky účtovali manká cez mzdu alebo vyžadovali okamžité doplatenie.
Q: Môže zamestnávateľ nevyplatiť mzdu, ak som ešte nepodpísal/a dohodu?
A: Diskutujúci varovali, že pri neprítomnosti podpísanej zmluvy alebo dohody môže ísť o prácu „na čierno“ a existuje riziko, že odpracované hodiny nebudú preukázateľne vyplatené.
Q: Ako reťazce ako Billa alebo Kaufland riešia manká z kasy?
A: Niektoré skúsenosti uvádzajú, že v Bille a v Kauflande brigádnici podpisovali hmotnú zodpovednosť a museli uhradiť aj 0,01 €; iné príspevky tvrdia, že v Kauflande brigádnici manká neplatili alebo sa riešili len nad určitú sumu (napr. nad 10 €).
Q: Aké formy zmlúv sú pri brigáde bežné a čo znamenajú?
A: V diskusii sa spomínali „dohoda o brigádnickej práci študentov“, „dohoda o pracovnej činnosti“ a pracovná zmluva (TPP) ako odlišné formy pracovnoprávneho vzťahu, pričom dohoda je bežná pri brigádach.
Q: Aké dôkazy či postupy si treba zabezpečiť pri preberaní kasy?
A: Odporúčané postupy zahŕňajú presné sčítanie vkladu pri prebratí (v jednom prípade 250 €), odovzdanie písomnej uzávierky, uzamykanie kasy v trezore a kamerový záznam ako dôkaz pri spore.
Q: Ako sa chrániť pred podvodmi pri rozmieňaní peňazí?
A: Praktické rady zahŕňajú ponechať veľkú bankovku pri sebe mimo dosah zákazníka počas rozmenenia, odkladať rozmenené peniaze mimo dosah zákazníka a dvojité kontrolovanie vydávania.
Závery z diskusie
Zhoda
- Všetci odporúčajú dôsledne prepočítavať pokladňu pri prebratí a odovzdaní, dvakrát kontrolovať vydávanie a byť opatrný/á pri rozmienaní bankoviek.
- Všetci považujú za rizikové pracovať bez podpísanej dohody alebo zmluvy a odporúčajú mať písomné potvrdenie pracovného vzťahu.
Sporné názory
- Niektorí účastníci tvrdia, že brigádnici podpisujú hmotnú zodpovednosť a musia okamžite uhradiť aj symbolické manká (0,01 €). Iní účastníci tvrdia, že brigádnici hmotnú zodpovednosť nepodpísali a pri prvom manku dostali iba upozornenie bez povinnosti platiť.
- Niektoré skúsenosti uvádzajú, že reťazce (napr. Kaufland) riešili manká až nad určitú sumu (napr. nad 10 €), zatiaľ čo iné prevádzky požadovali úhradu okamžite.
Otvorené otázky
- Aký je aktuálny právny stav a konkrétny postup (zákon alebo nariadenie) ohľadom povinnosti doplácať manko pri práci na dohode v roku 2026?
- Kedy a za akých presných podmienok môže zamestnávateľ jednostranne zrážať manko z výplaty pri dohodách o pracovnej činnosti?
- Ako reálne rozdiely medzi jednotlivými sieťami (Billa vs. Kaufland) reflektujú oficiálne interné predpisy vs. lokálne praktikované postupy?
Spomenuté značky a firmy
Billa, Kauf, Kaufland
Spomenuté produkty a metódy
hmotná zodpovednosť, dohoda o brigádnickej práci študentov, Dohoda o pracovnej činnosti, pracovná zmluva, uzávierka, zápisnica o manku, preberanie kasy, odovzdávanie kasy, vklad 250 €, trezor, kamerový záznam, vyplácanie manka cez mzdu, počítať dvakrát pri vydávaní, ochrana bankoviek pri rozmienaní, postup pri „meničoch“ (rozmieňaní)
Miesta a osoby
žiadne
@nafka0483 neviem ako dnes, ale kedysi aj zamestnanci kaufu na TPP mali rovnaké podmienky ako brigádnici 🙂 robila som vedúcu pokladní pred "sto" rokmi 🙂
Brigádnici hmotnú zodpovednosť nepodpisujú a v prípade manka sa im manko nedáva ani platiť, robila som s tym 35 rokov
@luckaaaaaa__ dá sa to riešiť len tak že si dáš lepší pozor na peniaze. Pozor pri vydávaní, preberaní peňazí, vždy si ich prerataj! Pozor na rozmienacov, na falošné bankovky rovnako 😁
@mandarinka555 my sme v Kauflande hradili len manko nad desať eur, pred deviatimi rokmi. Hmotnú zodpovednosť som ale nepodpísala, zamestnanci áno, ale tiež platili len nad tých desať eur.
Kauf nema hmotnu zodpovednost, kmenovi zamestnanici urcite nie. Brigadnici neviem, ale tiez asi nie.
@majulino Pani, s ktorou som volala povedala, že mi zmluva príde poštou, už je to dlhšie a stále nič. Pracujem na dohodu.
@mandarinka555 Robila som v Kauflande niekedy v rokoch 2009-2011 a vtedy to bolo tak ako pisem. Odvtedy uz mozno davaju podpisovat HZ.
@rora Chýbalo nejakých 31 €. Na začiatku zmeny mám vklad 250,-€. Večer sme to prepočítavali s kolegyňou a chýbalo tam toľko.
@luckaaaaaa__ Moje manko? "Nijak" - podpisala som papier ze som bola upozornena, ze som mala take manko. To je vsetko. Nic som neplatila kedze som nemala hmotnu zodpovednost.
Ty si dohodu o brigade este nepodpisala, ano? To myslis zmluvou - papier o tom ze mas brigadu ma dohodu.
@luckaaaaaa__ takze mas podpisany papier dohodu o brigadnickej cinnosti? Alebo iny kde sa spomina dohoda však?
Gratulujem, že ti chýbalo len 30€. A vitaj v realite skoro všetkých čo pracujú s hotovosťou(nerátam tých bez hmotnej zodpovednosti) možno sa ti to zdalo, že sú to len také bezvýznamné papieriky... Poučenie do budúcnosti? Dva krát rátaj a každú jednu bankovku musíš suchnut aby sa ti nezlepila...
@luckaaaaaa__ takže nerobíš na dohodu, robíš načierno.....? Vieš že pokutu v prípade kontroly dostaneš aj ty, nielen zamestnávateľ?
330€ si odloz
@luckaaaaaa__ áno máš to zaplatiť, keď pracuješ na kase iba ty a vieš určite, že Tí tam nikto nevliezol.U kamarátky v práci robila na pumpe, keď išla na WC kolega jej vliezol do kasy a zobral peniaze.Prvy x si myslela, že sa pomýlila na ďalšej zmene znova... na kamere potom videli, že jej to zobral on.Takze mysli aj na takéto veci...