Otec na materskej
píšem sem už niekoľký krát ohľadom materskej otca. Máme naplánované, že v januáry 2017 by išiel manžel na materskú s prvým synom, ktorý bude mať v 7/2017 3 roky, takže to víde len tak tak. Chceme to tak lebo minulý rok menil prácu a mal nižší plat. Tento rok mal vyšší, takže by mal mať vyššie materské. Popri tom by pracoval na dohodu u toho istého zamestnávateľa. Okrem prvého syna máme teraz 7 mesačného, ja budem doma s ním bez nároku na nejaké financie zo štátu. Naviac pracujem na dohodu o pracovnej činnosti, takže nejaké soc. aj zdrav. sa mi platia. Sú to ale malé sumy, keďže robím len pár hodín v mesiaci.
Právnik v manželovej firme mu radí, aby išiel ešte tento rok. Údajne sa majú robiť zmeny v zákone. No tým by bola materská dosť nižšia vzhľadom na nízku výplatu minulý rok. Chcem sa Vás spýtať, či viete o nejakých zmenách, ktoré budú mať vplyv na to, ako to chceme urobiť. Jediné čo viem je že sa má materské dvihnúť na 75%.
Prípadne viete mi poradiť ešte nejaké "vychytávky"?
Ďakujem
Stručné zhrnutie
- Otec má právny nárok poberat materské do veku dieťaťa 3 rokov a štandardná dĺžka poberania zmien v diskusii je 28 týždňov pre otca a 34 týždňov pre matku.
- Vymeriavací základ materského sa počíta z hrubého príjmu za rozhodujúce obdobie (zvyčajne predchádzajúci kalendárny rok) a v diskusii sa spomína, že obdobia OČR sa pri výpočte vylučujú.
- Otec môže počas poberania materského pracovať ako SZČO alebo na novej pracovnej zmluve či dohode (nesmie súčasne poberať materské z toho istého pracovného pomeru), a matka v tom čase stratí nárok na rodičovský príspevok a štát za ňu prestane platiť poistné, takže si musí zabezpečiť zdravotné poistenie inak.
Najčastejšie otázky
Q: Kto má nárok na materské ako otec?
A: Nárok má každý poistenec, ktorý splní podmienku 270 dní nemocenského poistenia v rozhodujúcom období (posledné 2 roky) a je poistencom Sociálnej poisťovne; otec môže nastúpiť na materské do veku dieťaťa 3 rokov.
Q: Ako dlho môže otec poberať materské?
A: V diskusii sa uvádza, že otec má nárok na 28 týždňov materského, zatiaľ čo matka má 34 týždňov; konkrétne obdobie treba potvrdiť podľa aktuálnej legislatívy.
Q: Z čoho sa počíta výška materského (vymeriavací základ)?
A: Vo vlákne bolo uvedené, že vymeriavací základ sa zvyčajne počíta z hrubého príjmu za predchádzajúci kalendárny rok (príklad: MD v roku 2017 sa vyráta z príjmov za rok 2016) a že do rozhodujúceho obdobia sa podľa diskusie vylučujú mesiace s OČR.
Q: Môže otec počas poberania materského pracovať?
A: Áno; podľa diskusie môže byť otec SZČO a popri poberaní materského pracovať, alebo uzavrieť novú pracovnú zmluvu/dohodu u iného alebo toho istého zamestnávateľa (s iným pracovným zaradením); nesmie však súčasne pracovať z toho istého pracovného pomeru, z ktorého poberá materské.
Q: Čo sa stane s rodičovským príspevkom matky, ak otec nastúpi na materské?
A: Rodina nemôže súčasne poberat rodičovský príspevok a materské; ak otec nastúpi na materské, matka musí odňať rodičovský príspevok (stratí jeho mesačný príjem 203,20 € v roku 2016 podľa diskusie), prípadne sa prehlásiť v zdravotnej poisťovni za osobu, ktorá sa celodenne stará o dieťa do 6 rokov, alebo sa zaregistrovať na Úrade práce, aby štát platil zdravotné poistenie.
Q: Ako sa dohodne prevzatie starostlivosti o dieťa potrebné pre poberanie materského otcom?
A: V diskusii je uvedená jednoduchá písomná dohoda o prevzatí starostlivosti (meno matky, otca, dieťaťa, dátum prevzatia, podpisy oboch rodičov), ktorú úrady akceptovali ako doklad o tom, že otec prebral starostlivosť.
Q: Ako ovplyvní zmenu zamestnania alebo založenie živnosti nárok a výpočet materského?
A: Diskutujúci uviedli, že ak chce mať materské vyrátané z určitého roka, rozhodujúce sú príjmy z toho obdobia; začatie živnosti tesne pred MD bez plnenia podmienky 270 dní NP môže nárok ohroziť; SZČO však môže poberat materské, ak splní poistenie.
Q: Kde si overiť presné pravidlá a výpočty materského?
A: V diskusii odporúčali kontaktovať konkrétne oddelenie Sociálnej poisťovne pre výpočty materského a zdravotnú poisťovňu pre prehlásenia k poisteniu, prípadne prečítať články odborníkov (v diskusii spomínaný blog Jozefa Mihála na HNonline).
Závery z diskusie
Zhoda
- Otec môže legálne poberat materské do veku dieťaťa 3 rokov za predpokladu, že splní podmienku nemocenského poistenia 270 dní v rozhodujúcom období.
Sporné názory
- Názor A: Právo otca poberat materské a súčasne pracovat (najmä ako SZČO alebo na novej zmluve) je legitímne a spravodlivé vzhľadom na odvody;
Názor B: Takéto využitie zákona je „diera v systéme“ a predstavuje zneužívanie sociálnych dávok, ak otec zároveň aktívne pracuje a dieťa je v škôlke.
- Názor A: Materské sa v diskusii spomína ako postupne zvyšované (65–70 %), s plánovaným zvýšením na 75 %;
Názor B: Percentá a termíny zmeny boli v diskusii nekonzistentné a zostávajú nepotvrdené.
Otvorené otázky
- Kedy a presne ako sa zmení percentuálna výška materského (údaj o zvýšení na 75 %) a ako to legislatívne nadobudne účinnosť?
- Ako presne posudzuje Sociálna poisťovňa prípady, kde rodič začne nový pracovný pomer tesne pred žiadosťou o materské (možnosť zamedzenia vyplatenia kvôli dátumom a dokladom)?
- Do akej miery Úrad práce alebo sociálne inštitúcie overujú, že poberané prostriedky sú „skutočne“ využité na dieťa (pobúrenie vs. právny rámec zostalo nezodpovedané)?
- Aké jednotné pravidlá platia pre umiestnenie dieťaťa v škôlke počas obdobia, keď otec poberá materské (diskutované obmedzenia 4 hodiny vs. celodenné pri predĺženej RD)?
Spomenuté značky a firmy
Sociálna poisťovňa, Úrad práce, matrika, zdravotná poisťovňa, HNonline (blog Jozefa Mihála)
Spomenuté produkty a metódy
materské, rodičovský príspevok (RP), predĺžená rodičovská, dobrovoľné nemocenské poistenie, živnosť (SZČO), dohoda o prevzatí starostlivosti o dieťa, 270 dní nemocenského poistenia, vymeriavací základ, OČR, ochranná lehota 7 dní, prehlásenie na zdravotnej poisťovni (kódy 1K, 1C), súhlasné vyhlásenie o otcovstve, pracovná zmluva vs. dohoda
Miesta a osoby
Komárne, matrika, Jozef Mihál, HNonline
Baby,nam konci MD teraz v maji,kde mam vsade ist-idem spat na rodicak.Dakujem za odpovede
Prepacte ale je tu 94str a nemozem to najst
Dievčata viete poradit, chceme aby muž isiel na MD 1.7 , na urade mi vedie ukoncit RD az v juni /k datumu 1.7/ len ja potrebujem na socialku doniest papier z uradu teraz..ako ste to urobili ? dakujem
@zdenulkam prepac,povedala som ti blbost 2.2 som bola na urade ze chcem zrusit rodicak to bol piatok a od pondelku 5.2 isiel muz na MD.. dali mi papier ze ziadam o odnatie,to sme dorucili do SP aj s inymi papiermi co nam dali na SP a rozhodnutie som doniesla potom,ale vlastne ani ho nechceli tak som isla znovu na urad kde mi dali papier na ktorom bolo napisane ze som poberala rodicak od povedzme 10.10.2017 do 4.2.2018 a od 5.2.2018 nepoberam ziadnu davku
Zienky, budete mi vediet poradit? neviem nikde najst dostatocne info. Ja o mesiac nastupujem na MD s druhym dietatom, ktore sa ma narodit v july. Prve dieta bude mat este len 1,5 r. Po ukonceni mojej MD by chcel nastupit manzel na MD a nasledne si najst ine zamestnanie. Jeho MD by koncila v auguste 2018. Nasledne by si cerpal MD aj na druhe dieta. Otazka znie, ktory prijem by mu bol ratany do vypoctu druhej MD? Lebo v podstate bude mat dve aktivne zamestnania, v druhom by bol dlhsie ako 90 dni, ale bolo by to stale v tom istom roku, ako ziadost o poskytnutie druhej MD.
@marisha1982 Nejako ti nesedia dátumy. Aby mal narok na MD aj z druheho zamestnania tak by aj z neho musel splnit hlavnú podmienku nároku na MD alebo ak by chcel ist z druhého zamestnania na MD a vyuzit tych 90dni tak prvy PP by musel skončiť. A teoreticky ak by teda splnil co pisem tak by potreboval 3.PP.
Ahojte, prosim vas ktorym v pohode priznali MD ako ste formulovali ziadost o odobratie RD pre Upsvar? Ideme poziadat o MD od 2.6.
Ziadam odnat RP, kedze si otec dietata ziada o materske od 2.6?
Alebo ziadam odnat od 1.6, pripadne 1.7, kedze otec dietata ziada o materske od 2.6?
Dakujem pekne 🙂
Ahojte prosim vas pekne o radu skusenosti.muz je zivnostnik ma minimalne odvody keby sa zamestna a splna podnienku 90 dni ratala by sa materska z toho zamestnania?keby isiel na starsieho a, hned na to na mledsie tak s coho by sa ratala 2 materska ?
@evittam ono by nam nevadilo, keby sa do druhej MD nezaratavalo novsie zamestnanie. Uplne v pohode bude, ak by opat ratali prijem z aktualneho zamestnania v tomto roku. Mne islo o to, ci cerpanie druhej materskej nebude nejak skomplikovane tou novou pracou. Ci bude mozne u prveho zamestnavatela cerpat aj druhu matersku a u druheho zamestnavatela pokracovat v normalnom PP. Alebo ci bude potrebne prerusit druhy PP a opat uzatvarat novu zmluvu.
@marisha1982 v podstate v novom zamestnaní nebude mať nemocenské poistenie z toho dôvodu že je na MD, takže z toho nemôže žiadať o MD, takže len z prvého zamestnania môže žiadať pri druhom dieťati o MD @evittam
pridávam príspevok pre @kaja01 a @majusqa77. Písala som tu prednedávnom, že odomňa si pýtala soc. poisťovňa ešte dodatočné potvrdenie - ako od zamestnávateľa. Tak aby ste vedeli koniec. Materská bola schválená.
@slniecko258 tak potom super. ktovie, co by spravila, keby tam bol datum hned na druhy den 🙂
@majusqa77 inak niesla som jej to osobne minulý týždeň v pondelok a vyjadrenie im prišlo myslím, že v stredu, čiže i tak rozhodnutie už bolo a toto chceli možno dodatočne. Chcela som sa jej pýtať, ale sedeli tam 4, tak som sa nepýtala. Keby bola sama...
@slniecko258 Tie ženy na úradoch si vôbec neuvedomujú aké nám mzdárkam, účtovníčkam spôsobujú stresy. To chcú niečo nezvyčajné a my začneme rozmýšľať kde sme spravili chybu a dobreže nekontrolujeme 3 roky spätne.
@evittam malá bude mať teraz v júni 2 roky a ja som od nástupu na MD nepracovala ani si nenechala preplatiť žiadnu časť z dovolenky, je to ok?