icon

Otec na materskej - zamietnuté prípady

avatar
evca65
29. okt 2018
avatar
bosorkabb
12. nov 2018

@zuzanaa239 netuším. Môj plánuje budúci rok ísť.

avatar
primadona
12. nov 2018

@nikuskatvoja no ved ale na dôchodkovom som prihlásená predsa odkedy mi skončila md

avatar
nikuskatvoja
12. nov 2018

@primadona mne bolo povedané, že tým, že ti ukončia RP, tak ti systém automaticky ukončí aj dôchodkové....a v poslednom období riešili ako to urobiť, aby tomu tak nebolo...a preto bol rozpor o tom, či dávať prihlášku, alebo nie ..lebo viacmenej slúžila iba ako pripomenutie, že ti to dôchodkové má plynúť ďalej ..

avatar
primadona
13. nov 2018

@nikuskatvoja aha no toto som nevedela že to takto je a dátum prihlásenia na dôchodkové a zp má byť aký prosím ťa?či taký istý ako je dátum nástupu otca na md?

avatar
karamelkax
13. nov 2018

@nikuskatvoja Prosím ťa na zdravotnu sa treba prihlásiť ako osoba starajúca sa o dieta do 6 rokov? môze to byť na to isté dieťa s ktorym ide otec na matersku? ci urady su prepojene a v socialnej to "uvidia"?

avatar
luliu
13. nov 2018

@karamelkax áno môže to byť to isté dieta

avatar
karamelkax
13. nov 2018

@luliu Dakujem za info

avatar
vilma20
14. nov 2018

Ahojte, chceli by sme tiez od januara poziadat o matersku pre otca, stym ze ostava robit nadalej a ja tiez pojdem do prace...lenze na ekonomickom mu nechcu dat novu zmluvu, ze je to podvod a musi mat skrateny uvazok a ze nemaju inu funkciu a bla bla. Kedze teraz prisla socka s tym skratenym pomerom a hodinami. Ale sme rozmyslali ci by nebolo lepsie kedze muz ma pozastavenu zivnost aby namiesto novej zmluvy,pokracoval v robote na zivnost. Ci aj tam su take prisne kriteria a obmadzenia???

avatar
kaja01
14. nov 2018

@vilma20 Všetko záleží od toho či zamestnávateľ bude súhlasiť s prácou na živnosť. Ak nebude donútiť ho nemôžete.

avatar
mamuska86
14. nov 2018

@kaja01 prosím ťa,ja mám otázku.kym sa sociálka vyjadrí,ak to budú naťahovať,ako to teraz aj robia,čo bude platiť zamestnávateľ priateľovi,aké odvody?iba tie z novej zmluvy,však?to je ZP a ešte niečo?a tie zo starej,to bude len tak stáť,kým nám neschvália MD.....

avatar
lucka.22
14. nov 2018

@vilma20 je pravda, ze zamestnavatel nema zakonu povinnost umoznit zamestnancovi pracovat na novu zmluvu, ani na zivnost. Je to na dohode a dobrej voli zamestnavatela.

avatar
kaja01
14. nov 2018

@mamuska86 Zo starej zmluvy nebude mať príjem, tam nebudú žiadne odvody, z toho poistenia požiadal o materské. Ja ako mzdová účtovníčka, keď viem, že začali zamietať materské otcov, by som z nového pracovného pomeru zrážala odvody normálne a až keď by mi zamestnanec potvrdil (prípadne sociálka), že má schválenú materskú by som opravila odvody za mesiace spätne od kedy mu bude priznané materské a vrátila zamestnancovi vo výplate za daný mesiac. Spravila by som z dôvodu opatrnosti, lebo keby som mu hneď nezrážala odvody a materské by mu bolo zamietnuté, tak by som dodatočne musela odviesť odvody a to by už boli aj s úrokom z omeškania.

avatar
mamuska86
14. nov 2018

@kaja01 ďakujem,toto som potrebovala vedieť,nech môže v práci priateľ povedať.

avatar
sputn1cek
14. nov 2018

Ahojte, riešil tu niekto aj nastup muža na matersku s tym, že začne pracovať u INEHO zamestnavateľa? Ako tak čitam, všetky pripady su tu tušim s dohodami u sučasneho zamestnavateľa. Ja som však planoval v roku 2019 zmeniť pracu a popri tom zo starej poberať matersku.
Teraz, keď začala SP robiť problemy tak rozmyšľam, ako to spraviť, aby s tym nemali problem, či nebudem musieť čakať na schvalenie materskej a až potom začať pracovať u noveho zamestnavateľa, ale tak pridem o x mesiacov mzdy. Ale nervy mam ach, ako keby to išlo z ich vrecka tie peniaze..

avatar
evca65
autor
14. nov 2018

@sputn1cek Moj muz menil zamestnavatela

avatar
sputn1cek
14. nov 2018

@evca65 a teraz ste stale vo faze, že rozhoduju prvykrat o tom, či matersku schvalia alebo nie (pisala si o tom, že si predlžili termin na schvalenie)? ešte ste sa neodvolavali na zaklade zamietnutia ak tomu spravne rozumiem

avatar
evca65
autor
14. nov 2018

@sputn1cek ano este stale len rozhoduju.ono je to tak ked sme volali prv to bolo schvalene a nato dosiel papier ze predlzuju lehotu na dalsich 60 dni to bolo cca pred mesiacom.ze maju nove nariadenie a kazdu ziadost preveruju individualne.

avatar
karamelkax
14. nov 2018

@sputn1cek Moj muž rieši teraz matersku, od zajtra nastupuje, dnes si to bol podat. Uvidíme či schvália....ale on ide byť teraz naozaj na materskej, až po nejakej dobe pojde robit k uplne novemu zamestnavatelovi...

avatar
gerlachovka
15. nov 2018

@kaja01 toto aj mna zaujalo a tak som to spomenula muzovi co si pisala o tych odvodoch, nech to preveri na ich zamestnaneckom a uctovnicke a zistil toto: volal som na zamestnanecke a ona mi povedala
"ze zamestnavatel stym nic nema, ze to je medzi mnou a socialnou, ze oni moje stare miesto maju mimo evidencie a ja mam novu zmluvu novem miesto a z toho plati zamestnavatel odvody, tak jak ma byt"....co mi aj dava zmysel, lebo ved ten muz je na rodicovskej dovolenke aj ked mu materske zamietli a nieje dovod aby platili odvody z novej zmluvy. Ked zamietnu aj po odvolani, tak jednoducho nahlasi, ze by chcel ukoncit rodicovsku dovolenku a sa dohodnu na ukonceni novej pracovnej zmluvy, ktoru ma na dobu urcitu, alebo jednoducho ostane na rodicovskej dovolenke a bude dalej pracovat na novu zmluvu do toho datumu, dokedy je platna. Ak sa mylim, tak ma niekto opravte, ze sa to tak neda.

avatar
majusqa77
15. nov 2018

@gerlachovka no pozor. Ak nema narok na materske a je iba na rd, platia sa vsetky odvody. Takze je sakra rozdiel, ci to schvalia alebo nie

avatar
gerlachovka
Autor odpoveď zmazal
avatar
kaja01
15. nov 2018

@gerlachovka presne ako píše @majusqa77 . Postup zamestnávateľa je správny, pokiaľ materské zamietnu, akonáhle mu priznajú materské, tak odvody sa neplatia a zamestnávateľ je povinný opraviť odvody odo dňa priznania materskej.

avatar
majusqa77
15. nov 2018

@gerlachovka a ci vobec vedia, ze teraz sp materske zamieta (keby som nechodila na kona, tiez o tom netusim)... a druha vec, nase uzasne payroll ani nevedelo, ze mi odvody z druhej zmluvy stahovat nema, az ked som reklamovala vyplatu.. ...a ti nam robi vyplaty firma, co sa venuje iba mzdam 🙂
a nieje pravda, ze je to medzi zamestnancom a sp, praveze zamestnanec s odvodmi nic nema

avatar
maatuulka
15. nov 2018

Kocky som z tých odvodov popletená... Manzel je od októbra ba materskej, nastúpil do novej prace ... A zanho novy zamestnávateľ normálne platit odvody v plnom rozsahu ci? Dakujem

avatar
kaja01
15. nov 2018

@maatuulka Ak poberá materské, zamestnávateľ zaňho platí len UP, GP a zdravotné odvody.

avatar
gerlachovka
15. nov 2018

@majusqa77 ok, nejdem sa o tom hadat, ja sa nevyznam, len som napisala stanovisko jeho zamestnavatela a teda nam neostava nic ine, len sa tym riadit v nasom pripade.

avatar
mamuska86
15. nov 2018

@majusqa77 prosím ťa,tak ako teraz s tými odvodmi?kde sa máme popýtať?majú platiť všetky odvody pre istotu z tej novej zmluvy,kým nebude schválená materská ako mi tu včera poradila Kaja? ďakujem

avatar
coko80
15. nov 2018

@mamuska86 manzelova účtovníčka neplatila odvody s novej zmluvy,v prípade ze materskú neschvalia tak dodatočne pošle aj s pokutou

avatar
vilma20
16. nov 2018

Riesil tu niekto ze ked muz siel na matersku normalne z prac.zmluvy a potom robil dalej u toho isteho zanestnavatela ale na zivnost? Kedze mu nechcu robit novu zmluvu a spekuluju, nebolo by to tak jednoduchsie a tiez vacsia sanca na schvalenie ?

avatar
evca65
autor
16. nov 2018

Takze dnes nam prislo rozhodnutie matersku nam zamietli.