Používame cookies. Viac informácií tu.
Zavri

Podpora a potom materská

nituss
21. aug 2020

Ahojte
Od 8/2015 do 1.7.2020 som bola zamestnana a hned 2.7.2020 som nastupila do druheho zamestnania, kde som vsak v 3mesacnej skusobnej lehote.Zistila som ze som tehotna 4tt
Po prvom trimestry som planovala ukoncit pracovny pomer a ist na urad prace a poberat podporu.
Budem mat narok na materske? Vztahuje sa na mna ochranna lehota?
Je to vlastne dobry napad? Moze to takto fungovat?
Dakujem

julka1990
21. aug 2020

ano vzťahuje sa ochraná lehota ta je u tehotných žien 8 mesiacov takže áno vznika na tvojom mieste by som však šla najskôr na pn až potom na podporu resp. podporu si vieš vybrať aj po skončení materskej, kedže po nej ti vznikne nárok na nižší rodičovský príspevok tým padom ho vieš presunúť na muža, ktorý je predpokladam zamestnaný popri rodičovskom môže kludne pracovať a ty budeš poberať podporu

nituss
autor
21. aug 2020

@julka1990 Dakujem za radu. Problem je, ze zmluvu mam do decembra, takze PN by som mohla potiahnu len dovtedy?
Muz ak je zivnostnik, tiez moze poberat rodicovsky?
Dakujem. Vobec sa v tom nevyznam 😔

alenah31
21. aug 2020

@nituss na PN môžeš byť až do nástupu na materskú. Tebe síce počas PN skončí PP, ale na výplatu nemocenského resp. na dátum ukončenia PN to vplyv nemá žiadny. RP môže poberať aj manžel živnostník, pokiaľ spĺňa podmienky môže dokonca poberať aj materské a ako živnostník môže ďalej pracovať.

veronikaszabova
21. aug 2020

@julka1990
""podporu si vieš vybrať aj po skončení materskej, kedže po nej ti vznikne nárok na nižší rodičovský príspevok ""

Preco by mala poberat nizsi RP?

julka1990
21. aug 2020

@veronikaszabova lebo jej skončí pracovný pomer počas materskej dovolenky.. na RP bude mať narok na nižší tým padom aj ked bola pred materskou zamestnana..

julka1990
21. aug 2020

@nituss ak manžel platí odvody do SP tak bude mať narok na materskú (pokial splna tu istu podmienku ako žena 270 dní nemoc. poistenia ) a tým padom ma narok aj na vyšší RP ..

zuzanockamt
21. aug 2020

@julka1990 keď bude poberať materské, má nárok na vyšší RP...s PP to nič nemá

alenah31
21. aug 2020

@julka1990 čo má výška RP spoločné s koncom PP? Výška sa určuje podľa toho či jej bolo priznané materské - aj keď jej počas MD končí PP ona bude máť RP vo výška 370€. Kľudne môže ísť do nástupu na MD na PN, potom vybrať materské a po materskej prehodiť rodičák na manžela - on ho bude mať nižší keďže nepoberal materské (alebo si zažiada o materské pokiaľ splnil podmienku nem. poistenia) - ona si vyčerpá podporu a potom znovu pôjde na RD a ZNOVU bude poberať 370€ hoci RD prerušila.

veronikaszabova
21. aug 2020

@julka1990 blbost. Bude mat vyssi RP

julka1990
21. aug 2020

@alenah31 tak potom neviem znamej tvrdia na UPSVAR že ma narok na nižší RP pokial nepokračuje v PP

alenah31
21. aug 2020

@julka1990 známa to asi zle pochopila. Je iné pokiaľ by čakala druhé dieťa a pri tom prvom by jej počas MD-RD skončil PP - čiže jej nevznikne nárok na druhé materské a to má za následok nižší RP pri druhom dieťati.

tesari
Autor odpoveď zmazal
Zobraz
julka1990
21. aug 2020

@tesari 270 dní v priebehu 2 rokov musí mať platene nemocenské poistenie .. tým padom na MD ma narok aj keby bola na podpore či pn

tesari
21. aug 2020

@julka1990 áno pravda je, v priebehu 2 rokov.

nituss
autor
22. aug 2020

@alenah31
@veronikaszabova
@julka1990
@tesari
Velmi pekne vam dakujem za informacie a pomoc😊🙏🙏

alenah31
23. aug 2020

@julka1990 zasa zla info....nie platene, ale aktivne. Aj pocas RD ma aktivne NP pokial jej PP trva a platene nie.

nituss
autor
23. aug 2020

@alenah31 dobre uz teraz mam zmatok 😃 idem na podporu po prvom trimestry ale budem v ochrannej lehote 8mes., mam narok teda na matersku a vyssii RP aj ked mi skonci PP?

Tu začni písať odpoveď...

Odošli