Rodičovská dovolenka a nezamestnanosť
Našla som diskusiu ale moc mi nepomohla a je stará. Preto píšem sem. Prosím o pomoc, radu.
Som na rodičovskej dovolenke s 11 mesačným synom, chcem dať výpoveď (nie je dôležité prečo). Čo teraz?
Môžem byť doma nezamestnaná a byť na rodičovskej dovolenke? A kto by mi platil odvody? Môžem/Musím byť aj na úrade práce aj keď nehľadám prácu, a popri tom poberať rodičovskú? Poraďte mi čo robiť keď chcem dať výpoveď a byť doma so synom a poberať rodič. a mať aj zaplatené odvody, nárok na podporu nemám.
Ďakujem a poprosím neriešiť prečo chcem dať výpoveď.
Stručné zhrnutie
- Po ukončení pracovného pomeru môže osoba poberajúca rodičovský príspevok zostať doma na rodičovskej dovolenke bez povinného zaregistrovania sa na Úrade práce; zdravotné odvody počas rodičovskej dovolenky hradí štát.
- Nárok na podporu v nezamestnanosti vzniká len pri splnení podmienky 730 dní poistenia za posledné 3 roky a výška podpory sa v diskusii uvádzala približne ako 50 % z priemernej hrubej mzdy za posledné dva roky.
- Pre získanie podpory v nezamestnanosti pri trvaní rodičovskej dovolenky sa v diskusii odporúčalo prehodiť rodičovský príspevok na partnera, zaregistrovať sa na Úrade práce a po vyčerpaní dávky (spomínané 6 mesiacov) sa opäť vrátiť na rodičovskú dovolenku.
Najčastejšie otázky
Q: Môžem byť nezamestnaná a zároveň poberať rodičovský príspevok?
A: Áno; v diskusii sa uvádza, že po skončení pracovného pomeru môžete zostať poberateľkou rodičovského príspevku a pri tom sa nemusíte evidovať na Úrade práce; zdravotné odvody vám počas rodičovskej dovolenky hradí štát.
Q: Musím sa na Úrade práce zaevidovať, ak nechcem čerpať podporu v nezamestnanosti?
A: Nie; v diskusii boli jednoznačné rady, že evidovanie na ÚP nie je povinné, ak nechcete čerpať dávku v nezamestnanosti.
Q: Ako získať nárok na podporu v nezamestnanosti, ak chcem najskôr zostať doma a neskôr čerpať podporu?
A: V diskusii odporúčali prehodiť rodičovský príspevok na partnera, zaregistrovať sa na Úrade práce a čerpať dávku v nezamestnanosti podľa nároku (spomínané 730 dní poistenia za posledné 3 roky), pričom po vyčerpaní dávky (v diskusii spomínané 6 mesiacov) sa môžete vrátiť na rodičovskú dovolenku.
Q: Aká je orientačná výška podpory v nezamestnanosti?
A: V diskusii bolo uvedené, že podpora sa počíta približne ako 50 % z priemernej hrubej mzdy za posledné dva roky; konkrétnu sumu je potrebné vypočítať z vlastných miezd a dátumov.
Q: Získavam nárok na dovolenku počas materskej alebo rodičovskej dovolenky?
A: V diskusii sa uvádza, že nárok na dovolenku vzniká počas materskej (MD); práceneschopnosť (PN) ovplyvňuje nárok na dovolenku len ak trvá viac než 100 dní.
Q: Dá sa rodičovská dovolenka predĺžiť až do 6 rokov z dôvodu trvalého zdravotného stavu dieťaťa?
A: V diskusii bolo povedané, že predĺženie rodičovskej dovolenky do 6 rokov je možné, ale platená verzia musí byť schválená (treba lekárske správy od odborníkov a posudkové rozhodnutie), zatiaľ čo neplatené predĺženie bez príspevku môže byť možné za iných okolností.
Závery z diskusie
Zhoda
- Po ukončení pracovného pomeru možno zostať poberateľom rodičovského príspevku bez povinného evidovania sa na Úrade práce.
- Zdravotné odvody počas rodičovskej dovolenky za jednotlivca hradí štát (ako uvádzali diskutujúce osoby).
- Nárok na podporu v nezamestnanosti závisí od počtu poistných dní (spomínané 730 dní za posledné 3 roky) a výška podpory sa v diskusii počítala ako približne 50 % z priemernej hrubej mzdy za posledné dva roky.
Sporné názory
- Použitie dovolenky a jej preplatenie pred evidovaním na ÚP môže zvýšiť výšku podpory (názor v diskusii), verzus tvrdenie, že pri krátkom pracovnom pomere (napr. len pár mesiacov v sledovanom období) bude nárast podpory len minimálny.
- Predĺženie rodičovskej dovolenky do 6 rokov z dôvodu zdravotného stavu dieťaťa je v niektorých prípadoch akceptované po lekárskych posudkoch (názor), zatiaľ čo niektorí diskutujúci považovali dlhé predĺženie za nepravdepodobné bez jasných odborných podkladov.
Otvorené otázky
- Ako presne sa vypočíta konkrétna suma podpory pre osobu s rôznymi krátkymi pracovnými obdobami a PN — vyžaduje to presné dátumy a sumy miezd od sociálnej poisťovne.
- Bude matka s chronicky chorým dieťaťom konkrétne v danom prípade získavať platené predĺženie rodičovskej dovolenky do 6 rokov — rozhoduje posudkový proces a konkrétne lekárske správy.
Spomenuté značky a firmy
Úrad práce, sociálna poisťovňa, zdravotná poisťovňa, škôlka
Spomenuté produkty a metódy
rodičovská dovolenka (RD), rodičovský príspevok (RP), materská dovolenka (MD), práceneschopnosť (PN), dovolenka (nárok a vyplatenie), dávka v nezamestnanosti/podpora v nezamestnanosti, 730 dní poistenia za posledné 3 roky, 50 % z priemernej hrubej mzdy (výpočet podpory), prehodenie rodičovského príspevku na partnera, predĺžená rodičovská do 6 rokov (platená/neplatená), predloženie lekárskych správ/posudkového rozhodnutia, inhalátor
Miesta a osoby
žiadne
@zalka zamestnali ma 19.03.2015 a do 31.07.2015 som robila 1.08.2015 som nastúpila na PN do ak si dobre pamätám 24.01.2016 a od 25.01.2016 som bola na MD do konca septembra to si už nepamätám presne a nedá sa mi teraz ani doklady pozrieť. A od októbra som na RD do teraz. Predtým než som začala pracovať som bola bez roboty a chvíľu asi mesiac dva.
@evelyn226 no v roku 2015 si nemohla čerpať dovolenku z roku 2016 a kedže si bola od januára do septembra na MD, tak ti vznikol nárok na celú dovolenku tj. 20 (25) dní .
No a ak by si šla na UP od 1.4. tak by ti rátali podporu z platov od 1.4.15 do 31.3.17 ,
čiže ak si zarobila napr. 500e mesačne v hrubom v roku 2015 tak den dva abo týžden čerpania dovolenky a preplatenia zvyšku ti veľmi nepomôže k navyššeniu podpory, navýši sa len o pár eur.
A podpora bude 50% z priemerných hrubých miezd .. čiže ak si mala plat 500e tak podporu dostaneš 250e ...
dosaď si svoje čísla
@solinkarka nemyslim si ze je to normalne aby bolo dieta stale dopovane liekmi "sak si buduje imunitu v kolektive"...dnes nam doktorka dala dalsi papier neodp.kolektiv do konca roka pre trvale respiracne ochorenie.na soc.mi povedala ze sa da predlzit rodic.do 6r.ak len s tym ze nebudem poberat nic je to bez chvalovania a ak s prispevkom tak to musi schvalit posud.lekar.V rodine je osoba co ma uplne zdrave deti nastastie a predlzenu rodicovsku jej uznali do 6r.ale nedostava zuaden prispevok len jej stat plati poistenie.lenze ona v kuse pokracova neprerusila rd po 3r druheho dietata...no dufam ze drobec sa z toho dostane a nebudem musiet nic riesit skusime kupit inhalator...
@alja20 ale ona ma predlzenu do 6r pretoze ma dieta zdrave, vtedy sa nedostava nic...ty ak chces platenu musis dolozit lekarske spravy od odbornikov a musia ti to schvalit je ti uznavaju platenu kvôli zlemu zdravotnému stavu dietata
@solinkarka sak som napisala presne to iste co teraz ty....ja som len chcela vediet ze ked som po rodicaku na urade ako nezamestnana tak ze ked sa stav mojho drobca do skoncenia podpory nezlepsi ze ci je mozne sa nahlasit na predlzenu rodicovsku do 6r.spätne nic ine som nechcela vediet a to ci bude platena al.nie to ukazu okolnosti az potom.a to ci do 6r tak to je stanovene ze je to mozne max.do 6r.veku dietata
@evelyn226 50% z hrubej mzdy priemernej za posledné dva roky ... nepíšeš nič konkretne tak sa ťažko radí