Ahojte, prosim mate niekto skusenost?pisem druhy prispevok no zmenila sa mi situacia
RD mi konci 27.6, k tomuto datumu mi zamestnavatel ukoncil pomer pre zrusenie pozicie pocas MD kedze mi uz ani dovolenka nezostala .No som tehotna, termin mam ale az 26.11. mam narok si este nieco vybavit?matersku, PN pripadne podporu aby som neostala na holej??Na sociálke mi pani povedala ze nemam narok na nic ze uz niesom v ochrannej lehote aj napriek tomu ze mam odrobene pred materskou dost rokov , ze jedine odrobit 270 dni co je u mna teda nemozne, DAKuJEM velmi za kazdu radu 🙏🙏🙏🙏, este sa chcem ist na urad popytat v pondelok ci naozaj nemam narok na nic co mi pride dost nefer kedze som bola na Materskej a nie nezezamestnana
Len potrebuješ obnoviť sociálne poistenie tzn že aspoň na deň musíš nastúpiť do práce aby si mala nárok na podporu a tým že ti vyplatia odstupné tak ti vyjde Max podpora
Obnova sociálneho poistenia to v pohode vyrieši, nech ťa na pár dní pred koncom ešte zamestná a bude ako píšu baby vyššie
@evittam áno , povedal mi ze ak nepodpisem nedostanem odstupne, proste nechcel sa o tom so mnou bavit ze on nic nevie ze to prislo z firmy atd proste arogantny prístup, je to novy riaditel totiz, a ja som mala cca hodinu na rozhodnutie , tak som sa sla na socialku spytat a poradila mi ze nsj urobim ked to podpisem ze inak nemám narok na nic 🙄☹️☹️☹️ ze by som musela mat 3 roboty ze aj tak by to preeverovali ..a tak tak teraz neviem ci mam ist pn ...ci som v prdeli 😨😨😨 nemala som cas na rozmyslenie tym ze som myslela ze mam este nejaku dovo no riaditel povedal ze uz nic
A ano dovolenku mi preplatili po MD, ani sa ma nik nepytal vlastne , ako co a vlastne by som aj tak nevedela ze lepsie potom ... ☹️☹️☹️ Baby ja som blba asi
@evittam ano som na zaciatku 4mesiaca a teda PP do doho 27.6 este bezi , ale ja uz ani neverím . By som povedala ze tie zeny za priehradkou su tiez matky a chcu ti teda poradit ale ako vidim prd makovy , je to smutne, nikdy som ohladom dakych davok nespekulovala ani nevymyslala aki vybabrat so systemom a len robila a teraz ked fakt človek potrebuje prijem lebo mozno neni ina moznost tak mam pocit ze sa na neho stat vykasle a uradnici len mlzia ....
@evittam prepac mam v tom gulas mam teda este ist skusit este ci by ma na ten den 26.6 tj den pred ukoncenim PP moze dat ako nastup do prace aby sa mi obnovilo to NP aj ked neverim po tom co som tam zazila zemi bude chciet pomoct, alebo sa rovno teraz ked pojdem v utorok na poradnu skusit ci ma vypise na PN alebo rovno na UP ...
Baby inak dakujem krasne kazdej jednej za Vas cas a teda hlavne Evitke ♥️
@bodka1234 veď keď ste sa dohodli na odsupnom že ti vyplatia keď podpises je to úplne jedno, len sa musíš na deň vrátiť do práce aby sa ti obnovilo sociálne poistenie. Potom sa daj až do pôrodu na PNku po pôrode MD min v rovnakej výške ako bola prvá materská a potom výber podporu a rodičovských prepis na muža.
Ak si stále zamestnaná a o mesiac ti konci prác. Pomer si v 8esacnej ochrannej lehote. Dohodnite sa so zamedtnavatelom na nástup do práce aspoň 1-2 dní pred skončením aby sa ti obnovilo sociálne poistenie. Resp nemusíš sa ani dohadovať proste oznam že 25. Nástupis do práce. O 2 dní ti síce skončí prác pomer ale trvá ti 8 mesačná ochranná lehota. Prečo ti neostala dovolenka? Veď počas MD aj RD máš nárok na dovolenku tu si si kedy vucerpala? Takisto ti prináleží odstupné keďže sa zrušilo tvoje pracovné miesto. Keďže sa zamestnas len na 1-2 dní vyjde ti najvyšší vymeriavací základ aj na podporu na ktorú máš nárok. Pani na úrade určite nahlas kompetentným úradom nech ju vyhodia. Takéto nechopne pracovníčky čo klub nemajú čo sedieť na úrade a byť platený z našich dani