Výpočet materskej z polovičného úväzku
Ahojte, chcela by som poprosit o radu ... Momentalne som na rodicovskej dovolenke a cakame dvojicky. Momentalne pracujem na ciastocny uvazok na dobu urcitu do juna 2013, kedy aj nastupujem na matersku. No a potrebujem vediet, matersku mi budu vypocitavat z prijmu z minuleh roku 2012. V tom roku som pracovala 10 mesiacov na ciastocny uvazok, kde som mala prijem cca 250e mesacne v cistom, Teda mi matersku budu vypocitavat z tohto prijmu? Teda dostanem najnizsiu matersku vo vyske rodicovskeho prispevku tych cca 200e na mesiac?? Pricom teda viem, ze mi zoberu rodicovsky prispevok na prve dieta. To znamena 200e na 3 deti??? To je realne alebo mam narok este na nejaky prispevok? Pripadne som rozmyslala, ze keby manzel, ktory je cudzinec ostane na materskej a ja sa prihlasim na urad prace a dostanem este nejaku chabu davku v nezamestnanosti. No fakt neviem. Ak viete, budem vdacna za vase rady 🙂
Stručné zhrnutie
- Materská (MD) sa spravidla vypočítava z priemerného vymeriavacieho základu (príjmu) z predchádzajúceho roka, takže nízky príjem z čiastočného úväzku môže viesť k tomu, že materské bude rovné minimálnemu rodičovskému príspevku 199,60 € mesačne.
- Nárok na materské vznikne len pri splnení podmienky aspoň 270 dní nemocenského poistenia v posledných dvoch rokoch; alternatívne sa materské môže počítať z posledného zamestnania, ak toto zamestnanie malo platené odvody aspoň 90 dní pred nástupom na materskú.
- Praktické možnosti zvýšenia materského zahŕňajú nástup do nového zamestnania s vyšším vymeriavacím základom a zabezpečenie platených odvodov aspoň 90 dní pred MD, prípadne prerušenie alebo zrušenie živnosti tak, aby posledným pracovným pomerom bolo HPP.
Najčastejšie otázky
Q: Ako sa počíta materská, ak som v predchádzajúcom roku pracovala iba na čiastočný úväzok?
A: Materská sa vypočíta z priemerného vymeriavacieho základu za minulý rok; ak je tento VZ nízky, výsledné materské môže byť na úrovni rodičovského príspevku 199,60 € mesačne a v prípade dvojičiek má rodičovský príspevok o 25 % vyššiu sumu (249,50 €).
Q: Aké sú formálne podmienky nároku na materské na Slovensku podľa diskusie?
A: Podmienkou je aspoň 270 dní nemocenského (nemocenského) poistenia v posledných dvoch rokoch; ak táto podmienka nie je splnená, nárok na materské nevznikne.
Q: Môžem získať materské vypočítané z nového, vyššieho zamestnania, ak som pred MD menila prácu?
A: Áno, ak nové zamestnanie trvá a sú z neho platené odvody minimálne 90 dní pred nástupom na materskú, materské sa môže vypočítať z tohto posledného zamestnania; v diskusii bol uvedený príklad mesačnej mzdy 1 179 € pre dosiahnutie približne 750 € materského pri maximálnom vymeriavacom základe (príklad z diskusie).
Q: Koľko trvá materská pri dvojičkách?
A: V diskusii bolo uvedené, že materská pri dvojičkách trvá 43 týždňov.
Q: Môže manžel poberať materské alebo rodičovské, keď ja poberám materské?
A: Manžel nemôže poberať materské; v diskusii bolo tiež tvrdené, že ak matka poberá materské, manžel nemôže súčasne poberat rodičovské — toto tvrdenie bolo v diskusii prezentované, nieoverené.
Q: Počítajú sa dni poistenia zo živnosti ku dňom zo zamestnania pri nároku na materské?
A: Dni poistenia zo živnosti sa započítavajú do celkového počtu dní poistenia, ale na výpočet materského sa berie posledné zamestnanie; preto môže byť potrebné prerušiť alebo zrušiť živnosť, aby sa materské počítalo z HPP.
Q: Aké jednorazové príspevky pri narodení dieťaťa sa spomínali a sú tam rozdielne sumy?
A: V diskusii sa spomínal príspevok pri narodení približne spolu 700 € a alternatívne spolu cca 1 500 € vrátane príplatkov pri splnení podmienky dožitia 28 dní; tieto sumy boli v diskusii prezentované ako sporné a nebolo to jednotne potvrdené.
Závery z diskusie
Zhoda
- Materská sa počíta z vymeriavacieho základu, z ktorého boli platené odvody, a nízky minuloročný príjem vedie k nižšej materskej, často na úrovni rodičovského príspevku 199,60 €.
- Pre vznik nároku na materské je potrebných aspoň 270 dní nemocenského poistenia v posledných dvoch rokoch.
- Národné riešenia na zvýšenie materského sú nástup do HPP s vyšším vymeriavacím základom a zabezpečenie platených odvodov minimálne 90 dní pred MD.
Sporné názory
- Sociálna poisťovňa vs. interpretácia diskutujúcich: či sa materská vždy počíta len z predchádzajúceho roka alebo môže byť vypočítaná z posledného zamestnania, ak toto trvalo aspoň 90 dní (v diskusii existovali protichodné vyjadrenia).
- Výška jednorazových príspevkov pri narodení bola v diskusii uvádzaná rôzne (cca 700 € vs. cca 1 500 € vrátane príplatkov).
- Otázka, či manžel môže čerpať rodičovské počas toho, ako matka poberá materské, bola v diskusii prezentovaná rozlične a zostala nejasná.
Otvorené otázky
- Presný vplyv dní PN (dočasnej práceneschopnosti) na napĺňanie podmienky 90 platených dní pred MD zostal nejasný.
- Ako presne sa započítajú platby odvodov z nedávno začatej živnosti pri výpočte materského, ak sú odvody zaplatené len čiastočne alebo neskoro.
- Definitívna suma a podmienky jednorazového príspevku pri narodení vrátane príplatkov pre druhé a tretie dieťa zostali v diskusii neukončené.
Spomenuté značky a firmy
Sociálna poisťovňa, Úrad práce, SME (ekonomika.sme.sk)
Spomenuté produkty a metódy
materská (MD), rodičovský príspevok (RP), príspevok pri narodení dieťaťa, príplatok k príspevku, PN (dočasná práceneschopnosť), živnosť (SZČO) prerušenie/zrušenie, vymeriavací základ, 270 dní nemocenského poistenia, 90 dní platených odvodov, maximálny/minimálny vymeriavací základ, rodinné prídavky
Miesta a osoby
žiadne
@lucialen hm.. a dal by ti brat zmluvu na 1179 eur? http://ekonomika.sme.sk/kalkulacky/kalkulator-c... platil by za teba a za seba na tvoju zmluvu odvody mesačne aj s daňou 591,38 eur? a to by trebalo platiť 3 mesiace .. 90 dní ...
A mng. by nedostal MD lebo z dohôd sa neplatili do 31.12.12 odvody na nemocenské poistenie, len od 1.1.13 sa platia .. takže nemá splnenú podmienku 270 dní poistenia.
@zalka no ved to este neviem, ci by si to mohol dovolit... To by sa aj on musel poradit. No a zaplatila by som si odvody 3x600e a potom by som dostavala 10 mesiacov, alebo kolko to presne je pri dvojickach 750e mesacne matersku. Teda teoreticky je to takto mozne, vsak? Uz len zohnat taku robotu a peniaze na odvody, to je teda dalsi problem
@lucialen no teoreticky je to možné .. čo viem tak MD pri dvojičkách je 43 týždňov, takže určite za tri mesiace by sa ti to vrátilo ... akurát to by trebalo riešiť teraz .. a dať radšej výpoved v tamtej práci .. lebo s dvojičkami sa môže stať že pôjdeš na PN ani sa nenazdáš .. a tých 3x600 e musí byť aj platené ... nie len že si poistená teda bez PN ... 90 dní ..resp. 90 dní plateného.
@lucialen hlúposť, nakoľko ak sa mení zamestnanie. Tj. zruší sa a nanovo začne ... tak sa berie to posledné zamestnanie nie predošlý rok .. teda ak zamestnanie trvá 100 dní tak sa MD ráta z tých 100 dní a nie z predošlého roka ked tam zamestnanie netrvalo ...
Oni na SP ťa zrejme len zle pochopili, lebo oni také čosi považujú za porušenie zákona ... a za špekulácie, tieôž nepôjdeš na políciu ked spáchaš priestupok .. opýtať sa či si ten priestupok spáchala alebo nie ... :D
@lucialen vieš min. rok by sa bral do úvahy len vtedy ak nové zamestnanie netrvá a nie je platené 90 dní ... to je nové v zákone .. a ked sa zle opýtaš tak je ti zle odpovedané.
A moja skúsenosť s pracovníčkami úradov, vedia robiť svoje ako cvičené opice ... ale v ostatnom poradiť nevedia. Nie raz som sa s tým stretla ...
@zalka no, skoncila mi pn, tak som bola za nou, ona to zle pochopila, ale potvrdila mi, ze je to tak, ako pises 🙂 Hovorila mi, aby som nepovedala, ze mi to ona povedala, lebo oni maju normalne zakazane ludom pomahat 😒
Ozaj a nebude mat na to ziadny vplyv ta zivnost, ked teraz uz odvadzam aj z toho do soc poi?
@lucialen a nemôžeš sa skôr zamestnať? Pre istotu . Ostaň v zamestnaní aj počas MD aj počas RD , ved po skončení RD ak nezmenia zákony budeš mať aspon nárok na podporu ... a ak budeš 3m zamestnaná teda splníš podmienku 90 dní platenia .. tak môžeš ísť pred MD na PN , PN dostaneš cca 600 e ..
@zalka a manzel je oficialne zamestnany na moju zivnost